Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Практика.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
23.09.2019
Размер:
490.5 Кб
Скачать

2.1. Техніко-економічна характеристика підприємства та аналіз його структури управління

ЗАТ ВТФ "Сіверянка" засноване згідно з рішенням зборів орендарів від 15 грудня 1993 року шляхом перетворення орендного підприємства Чернігівська швейна фабрика "Сіверянка" у закрите акціонерне товариство відповідно до Законів України "Про господарські товариства", "Про підприємництво". Місцезнаходження та юридична адреса: 14020, місто Чернігів, вулиця Малиновського, 36.

В своїй діяльності підприємство ЗАТ ВТФ "Сіверянка" керується такими законодавчо-нормативними актами: Закон України "Про господарські товариства", Декрет Кабінету Міністрів від 20 травня 1993 року №57-93 "Про приватизацію цілісних майнових комплексів державних підприємств та їх структурних підрозділів, зданих в оренду" та інші.

Основною метою діяльності товариства є виробництво та реалізація промислової продукції, виконання робіт, надання послуг для задоволення потреб населення, підприємств, організацій і одержання відповідного прибутку (доходу) для забезпечення розвитку, економічного та соціального потенціалу товариства, виплати дивідендів на випущені акції.

Предмет діяльності зат втф «Сіверянка»:

  1. виробництво продукції промислового призначення і товарів народного споживання;

  2. комерційна діяльність;

  3. надання торгових, комунальних і побутових послуг юридичними особам і громадянам;

  4. посередницька та товарно – закупівельна діяльність та інша діяльність, яка заборонена законодавством України та відповідає меті, визначеній статусом.

Управління підприємством здійснюють:

  • Загальні збори акціонерів

  • Спостережна рада

  • Правління товариства

  • Ревізійна комісія

Вищим органом правління на підприємстві є саме Загальні збори акціонерів.

Загальні збори акціонерів можуть буди двох типів: Загальними і Позачерговими. Загальні збори акціонерів скликаються не рідше одного разу на рік.

Рішення Загальних зборів приймається більшістю в 2/3 голосів акціонерів, які беруть участь у вирішенні таких питань:

  • Зміна Статуту Товариства

  • Прийняття рішення про припинення діяльності Товариства

  • Створення та припинення діяльності дочірніх підприємств, філій та представництв.

Голова правління обирається Загальними зборами більшістю в 2/3 голосів. З решти питань рішення приймаються простою більшістю голосів акціонерів, які беруть участь у зборах.

Спостережна рада

Спостережна рада є органом Товариства, який з метою захисту інтересів акціонерів в перерві між Загальними зборами та в рамках компетенції, здійснює контроль за діяльністю Правління Товариства.

Спостережна рада обирається з числа акціонерів Загальними зборами акціонерів строком на 2 роки у складі 5 чоловік.

Контроль за фінансово-господарською діяльністю Товариства здійснюється Ревізійною комісією, яка обирається з числа акціонерів, які володіють достатніми знаннями для здійснення контролюючих функцій, у кількості 3 чоловік строком на 2 роки. Голова комісії обирається членами Ревізійної комісії. Ревізійна комісія підзвітна тільки вищому органу управління Загальним зборам акціонерів (мал.. 2.1.).

Загальні збори акціонерів

Спостережна рада

Правління товариства

Ревізійна комісія

Мал.. 2.1. Структура управління підприємством

Щодо конкретного підпорядкування та організаційної системи управління на підприємстві, вона представлена на наступному малюнку.(мал..2.2.)

П резидент

  • Керівник

    ЖКВ

    Комерційний директор

    Директор з економіки та фінансів

    Керівник юридичного відділу

    Відділ кадрів

    Технічний директор

    Директор центру моди «»Лавіс

  • Майстер ЖКВ

    Менеджер зі збуту

    Інженери комерційного відділу

    Декларанти відділу зовнішніх зв’язків

    Експедитор

    Головний бухгалтер

    Головний економіст

    Керівники караулів

    Юридичний відділ

    Старший інженер енергетик

    комірник

    Інженер з ОП і ПБ

    Керівники цехів та дільниць

    Інженер з матеріально – технічного постачання і комплектації

  • Робітники ЖКВ

    Обліково – фінансовий відділ

    Розрахункова група

    Касир

    Еконічний відділ

    Охорона

    Електрик

    Майстри

    Водії

    Комірники цехіів

Цехові робітники

Мал..2.2. Організаційна структура підприємства ЗАТ ВТФ «Сіверянка»