
- •Вопрос 1-4-7
- •30. Международный рынок рабочей силы, его регулирование.
- •68. Международная миграция рабочей силы
- •69. Регулирование международного рынка рабочей силы
- •70. Международное регулирование миграционных процессов.
- •19.Государственное регулирование трудовой миграции
- •Вопрос 2 международная интернационализация и интеграция в мировом хозяйстве
- •71. Формы международной экономической интеграции
- •Вопрос 3
- •Классификация стран по экономическому потенциалу и уровню социально-экономического развития
- •Вопрос 5
- •Вопрос 6
- •Вопрос 8
- •2. Международное разделение труда: формы, виды, тенденции современного развития
- •Вопрос 9
- •Вопрос 10
- •Вопрос 11
- •23. Международное движение капитала: сущность, структура, динамика.
- •16.Формы движения капитала
- •Вопрос 12
- •Вопрос 13
- •Вопрос 14
- •Вопрос 15
- •Вопрос 16 внешнеэкономическая деятельность рф
- •35. Внешняя торговля россии: тенденции и перспективы развития
- •Вопрос 17
- •Вопрос 18
- •1 Миграционная политика промышленно-развитых стран. Регулирование международной миграции
- •Вопрос 19
- •Вопрос 20
- •Вопрос 21
- •Вопрос 22
- •59. Государственное регулирование прямых зарубежных инвестиций
- •Вопрос 23
- •30. Международный рынок рабочей силы, его регулирование.
- •Вопрос 24-59
- •Вопрос 25
- •25.Экономические эффекты межстрановой миграции населения.
- •Вопрос 26 определение рейтинга конкурентоспособности страны
- •Вопрос 27
- •Вопрос 28 основные направления и механизм процессов глобализации в мировом хозяйстве
- •Международная интернационализация и интеграция в мировом хозяйстве
- •Вопрос 29 результаты экономических преобразований стран с переходной экономикой
- •Вопрос 30
- •Вопрос 31-38
- •Вопрос 32
- •Вопрос 33
- •5 Глобальные проблемы в мировом хозяйстве
- •14. Бедность и отсталость.
- •15. Глобальная проблема сохранения мира.
- •16. Продовольственная проблема.
- •17. Проблема ограниченности природных ресурсов.
- •18. Мировая экологическая проблема.
- •19. Демографическая проблема.
- •Вопрос 34 формирование и тенденции развития мирового рынка труда
- •Вопрос 35
- •Вопрос 36
- •36. Пути решения демографической проблемы
- •18. Процессы урбанизации в мировой экономике
- •Вопрос 37
- •Вопрос 38
- •Вопрос 39
- •37. Географическая и отраслевая специализация ведущих корпораций.
- •38. Основные направления воздействия международных корпораций на мэ.
- •39. Регулирование деятельности международных корпораций на международном и региональном уровне.
- •Вопрос 40
- •66. Государственное регулирование платежного баланса
- •Вопрос 41
- •30. Общая характеристика современного состояния развивающихся стран
- •31. Экономические проблемы развивающихся стран
- •Вопрос 42
- •Вопрос 43 инвестиционный климат в россии
- •Вопрос 44
- •Вопрос 45
- •Вопрос 46
- •Вопрос 47
- •47 Новые индустриальные страны (нис)
- •Вопрос 48
- •Вопрос 49
- •Вопрос 50 понятие международных экономических отношений, их основные формы
- •Вопрос 51
- •Вопрос 52
- •52. Роль природных ресурсов в мировой экономике
- •16. Природно-ресурсный потенциал мирового хозяйства
- •Вопрос 53 свободные экономические зоны (сэз) в мировой экономике
- •Вопрос 54
- •Вопрос 55
- •Вопрос 56
- •Вопрос 57
- •Вопрос 58
19.Государственное регулирование трудовой миграции
Целью государственного регулирования трудовой миграции является достижение желательного для принимающей страны масштаба иммиграции, а также отбор нужных работников. Регулирование внешней трудовой миграции осуществляется посредством двусторонних и многосторонних межправительственных соглашений.
Страны-реципиенты (принимающие) применяют следующие виды ограничений на въезд трудовых иммигрантов:
1. профессиональная квалификация (наличие диплома, определенный стаж работы по специальности);
2. возрастной ценз;
3. состояние здоровья (запрет на въезд наркоманов, больных СПИДом и психическими заболеваниями);
4. социальные и политические ограничения (не допускается иммиграция лиц, ранее осужденных за уголовные преступления, а также состоящих в рядах реакционных партий);
5. квотирование (законодательное установление максимальной доли иностранной рабочей силы в рамках экономики в целом, отдельных отраслей и предприятий, при этом страны устанавливают квоты на въезд иностранцев из определенных стран – Азии, Африки).
Экономическое регулирование трудовой миграции включает:
- уплату иммигрантом пошлины за трудоустройство;
- первоочередной прием иммигрантов, осуществляющих инвестиции в экономику страны-реципиента;
- налог на предпринимателей, использующих труд иммигрантов;
- ограничение времени пребывания иностранных рабочих в данной стране.
В странах могут действовать профессиональные и отраслевые ограничения на использование иностранной рабочей силы в форме запретов. Явные запреты прямо указывают профессии, которыми иностранцам заниматься нельзя.
Вопрос 2 международная интернационализация и интеграция в мировом хозяйстве
Современный этап развития мировой экономики характеризуется дальнейшим развитием всесторонних взаимосвязей и взаимозависимостей между национальными хозяйствами, все более очевидным становится превращение каждого из них в органическую составляющую мирового хозяйства.
Экономическая интеграция – сближение и взаимопроникновение национальных экономик на основе общности рынка товаров и услуг (включая рабочую силу), объединение капиталов и проведение согласованной межгосударственной политики. Основные факторы развития экономической интеграции:
1) интернационализация научно-технического развития;
2) развитие мировой инфраструктуры;
3) оптимизация мирового производства;
4) формирование на мировом рынке среднемировых издержек производства;
5) международное разделение труда. Признаки интеграции:
1) взаимопроникновение и переплетение национальных производственных процессов;
2) на этой основе происходят глубокие структурные изменения в экономике стран-участниц;
3) необходимость и целенаправленное регулирование интеграционных процессов;
4) возникновение межгосударственных (наднациональных или надгосударственных) структур (институциональные структуры). Условия интеграции:
1) развитая инфраструктура;
2) наличие политических решений правительства(создание условий для интеграции – политическая и экономическая база).
Уровни интеграции:
1) макроэкономический (государственный уровень);
2) микроэкономический (межфирменный – ТНК). Развивающиеся страны создают интеграционные группировки для преодоления проблем индустриализации. Число группировок в развивающихся странах составляет приблизительно от 35 до 40.
Примером может служить МЕРКОСУР (1991 г. – Асунсьонское соглашение), в состав которого входят Аргентина, Бразилия, Парагвай и Уругвай. Целями группировки являются снижение бюджетного дефицита и преодоление кризиса. Препятствия на пути интеграции развивающихся стран:
1) интегрирующиеся страны слабо дополняют экономики друг друга, что сдерживает процесс интеграции; отсюда следует, что необходимы структурные изменения;
2) не развита инфраструктура;
3) различия уровней и потенциалов развития;
4) политическая нестабильность. На определенном этапе разделение труда вышло за рамки национальных экономик отдельных стран, стало международным, что предопределило:
1) новое качество обмена;
2) создало устойчивую расширяющуюся основу взаимодействия национальных хозяйств, масштабных постоянных связей предпринимателей, предприятий разных стран и в целом их экономик. Именно в этом состоит суть интернационализации хозяйственной жизни и деятельности. Сегодня мы становимся свидетелями особой роли этого процесса, его новых количественных и качественных характеристик. В свое время углубление МРТ, становление устойчивого интернационального экономического общения выразилось в неуклонном расширении обмена товарами и услугами между странами, вовлечении в этот обмен все новых участников. Международная торговля постепенно переросла в мировую.