5 Охрана труда

5.1 Общие сведения

ОАО “НИИ “Рубин” является системным интегратором, ведет разработку и построение телекоммуникационных сетей, средств связи и автоматизированных систем управления связью (АСУС). Требования существующей в “НИИ “Рубин” системы менеджмента качества включают в себя вопросы охраны труда, как необходимые условия функционирования системы на предприятии.

5.2 Анализ мероприятий по охране труда, способствующих успешной деятельности административно - управленческого персонала, специалистов, инженерно-технического персонала оао “нии “Рубин”

Анализ мероприятий по охране труда, способствующих успешной деятельности административно - управленческого персонала, специалистов, инженерно-технического персонала ОАО “НИИ “Рубин” и разработать мероприятия, способствующие их успешной деятельности и функционированию системы менеджмента качества. На персонал действуют следующие опасные и вредные производственные факторы:

• Повышенный уровень электромагнитного излучения;

• Повышение или понижения влажности воздуха;

• Повышенная или пониженная влажность воздуха рабочей зоны;

• Повышенная или пониженная подвижность воздуха рабочей зоны;

• Повышенный уровень шума;

• Уровень освещенности;

• Напряженность труда.

Все эти факторы влияют на работу персонала, тем самым снижают его работоспособность и уровень качества выполняемой работы.

Для снижения этих вредных производственных факторов на предприятии следят за выполнением условий охраны труда.

Для обеспечения благоприятных микроклиматических условий в помещениях установлены кондиционеры, которые создают микроклиматические условия в оптимальном режиме.

Для достижения необходимой освещенности рационально спроектировано расположение посадочных мест относительно расположения источника света. В помещениях присутствует как искусственное освещение так и смешанное.

Снижения уровня шума достигается за счет применения облицовки, звукопоглощающих материалов стен, потолков то есть акустическая обработка помещения.

Для снижения психофизиологических факторов (при работе с персональным компьютером (ПК)) предусмотрены перерывы, во время которых работник делают разминку рук и упражнения для глаз.

5.3 Охрана труда при работе с персональным компьютером

Персонал активно работает с ПК. Поэтому очень важно обеспечить безопасность работника при работе с ПК:

• Осмотреть и привести в порядок рабочее место;

• Проверить правильность подключения оборудования в электросеть;

• Проверить исправность подводящих проводов и отсутствие оголенных участков проводов;

• Протереть салфеткой поверхность экрана;

• Проверить правильность установки стола, стула, подставки для ног, пюпитры, положения оборудования, угла наклона экрана, положение клавиатуры, положение “мыши” на специальном коврике, при необходимости произвести регулировку рабочего стола, стула и кресла, а также расположение элементов компьютера в соответствии с требованиями эргономики и в целях исключения неудобных поз и длительного напряжения тела;

Работнику при работе с ПК запрещается приступать к работе при:

• Обнаружении неисправности оборудования;

• При размещении ПК в ряд на расстоянии менее 1,2 м, при

расположении рабочих мест с компьютерами в колонку на расстоянии менее 2,0 м, при рядном расположении дисплеев экранами друг к другу;

Работнику запрещается производить протирание влажной или мокрой салфеткой электрооборудование, которое находиться под напряжением (вилка вставлена в розетку). Влажную или любую другую уборку производить при отключенном оборудовании.

Работник предприятия обязан сообщить руководителю подразделения, службы или участка об обнаруженной неисправности оборудования.

Не допускается использовать не исправное оборудование.

Приступить к работе можно только после устранения неисправности оборудования.

Монтаж сетей 36,220 и 380 В для подключения электрооборудования производит электротехнический персонал.

Работник предприятия производит включения электрооборудования в сеть путем вставки исправной вилки в исправную специальную розетку.

Работник предприятия должен убедиться, что включение оборудования ни кого не подвергает опасности.

Работник предприятия во время работы обязан:

• Выполнять ту работу, которая определена его должностной инструкцией, которая ему была поручена и по которой он был проинструктирован;

• В течение всего рабочего времени содержать в порядке и чистоте рабочее место;

• Держать открытыми вентиляционные отверстия, которыми оборудованы приборы и ПК;

• Не загромождать оборудование посторонними предметами, которые снижают теплоотдачу;

• Выполнять санитарные нормы и соблюдать режимы работы и отдыха;

• Соблюдать правила эксплуатации электрооборудования или другого оборудования в соответствии с инструкциями по эксплуатации;

• Соблюдать установленные режимы рабочего времени, регламентированные перерывы в работе и выполнять в физкультпаузах упражнения для глаз, шеи, туловища, ног.

Соблюдать расстояние от глаз до экрана в пределах 60-70 см, но не ближе 50см с учетом размеров алфавитно - цифровых знаков и символов.

При работе с текстовой информацией выбирать наиболее физиологичный режим представления черных символов на белом фоне.

Работнику при работе на ПК запрещается:

• Касаться одновременно экрана монитора и клавиатуры;

• Прикасаться к задней панели системного блока (процессора) при

включенном питании;

• Допускается попадания влаги на поверхность системного блока

(процессора), монитора, рабочую поверхность клавиатуры, дисководов, принтеров и других устройств;

• Производить самостоятельное вскрытие и ремонт оборудования;

Работник должен соблюдать последовательность включения ПК.

При необходимости прекращать работу на ПК на некоторое время корректно закрыть все активные задачи.

Работник обязан отключить ПК от электросети:

• При обнаружении неисправности;

• При внезапной снятии напряжения электросети;

• Во время чистки и уборки оборудования.

Работник должен оборудовать рабочее мест:

• Высоту рабочего стола отрегулировать в пределах 680-800 мм, при отсутствии регулировки высоты рабочей поверхности стола должна

составлять 725 мм.

• Рабочий стол должен иметь пространство для ног высотой не менее 600мм, шириной - не менее 500мм, глубиной уровня колен - не менее 450мм и для вытянутых ног - не менее 650 мм;

• Оборудовать место подставкой для ног, имеющей ширину не менее 300 мм, глубину - не менее 400 мм, регулировку по высоте – в пределах 150 мм, по углу наклона опорной поверхности подставки – до 20градусов;

• Клавиатуру расположить на поверхности стола на расстоянии 100-300 мм от края, обращенного к пользователю, или на специальной регулируемой по высоте рабочей, отдельной от основной, столешниц;

• Уровень глаз при вертикально расположении экрана должен

приходиться на центр или 2/3 высоты экрана, линия взора должна быть перпендикулярна линии экрана и оптимальное ее отклонение от перпендикуляра, проходящей через центр экрана в вертикальной плоскости, не должен превышать ±5º, и допустимое - ±10º.

Работник обязан соблюдать режим труда и отдыха при работе с ПК в зависимости от продолжительности, вида и категории трудовой деятельности.

Продолжительность обеденного перерыва определяется действующим законодательством о труде и правилам внутреннего трудового распорядка.

Продолжительность непрерывной работы с ВДТ без регламентированного перерыва не должна превышать 2 часа.

При работе с ВДТ и ПЭВМ в ночную смену (с 22 до 6 часов), независимо от категории вида трудовой деятельности, продолжительность регламентированных перерывов должна увеличиваться на 60мин.

При 8-часов рабочей смене и работе на ВДТ и ПЭВМ регламентированные перерывы должны быть ( СанПиН 2.2.2.542-96 "Гигиенические требования к видеодисплейным терминалам, персональным электронно-вычислительным машинам и организации работы" (утв. постановлением Госкомсанэпиднадзора РФ от 14 июля 1996 г. N 14)).

При 12-часовой рабочей смене регламентированные перерывы

установить в первые 8 часов работы аналогично перерывам при 8-часовой рабочей смене, а в течение последних 4 часов работы, независимо от категории и вида работ, каждый час продолжительностью 15 мин.

Во время регламентированных перерывов с целью снижения нервно-эмоционального напряжения, утомления зрительного анализатора выполнять комплексы упражнений.

С целью уменьшения отрицательного влияния монотонного применять чередование операций осмысленного текста и числовых данных (изменения содержания работ), чередование редактирования текстов и вводных данных (изменения содержания работы).

Женщины со времени установления беременности и в период кормления ребенка грудью к выполнению всех видов работ, связанных с использованием ПК, не допускаются.

Работник обязан:

• Во всех случаях обнаружения обрыва проводов питания,

неисправности заземления и других повреждений электрооборудования, появление гари немедленно отключить питание и сообщить об аварийной ситуации руководителю и дежурному электрику;

• При любых сбоях в работе технического оборудования или

программного обеспечения немедленно вызвать руководителя подразделения или лицо, назначенное им для действия в таких ситуациях;

• В случае появления рези в глазах, резком ухудшении видимости-

невозможности сфокусировать взгляд или навести его на резкость, появления боли в пальцах и кистях рук, усилении сердцебиения немедленно покинуть рабочее место, сообщить руководителю;

• Не приступать к работе ПК до устранения неисправности;

• При получении травм или внезапном заболевании немедленно

известить своего руководителя, организовать первую доврачебную помощь или вызвать скорую помощь по телефону “03”;

• При обнаружении человека попавшего под напряжение, немедленно

отключить электропитание и освободить его от действия тока, оказать первую доврачебную помощь или вызвать скорую помощь по телефону “03”.

Работник обязан соблюдать следующую последовательность

выключения ПК:

• Произвести закрытие всех активных задач;

• Убедиться, что в дисководе нет дискет;

• Выключить питание системного блока (процессора);

• Выключить питание всех периферийных устройств.

Работник должен осмотреть и привести в порядок рабочее место и выполнить несколько упражнений для глаз и пальцев рук на расслабление.

Работник обязан после окончания работы (при длительном перерыве более одного часа), или ухода с работы, вынуть исправную вилку из исправной розетки.