![](/user_photo/2706_HbeT2.jpg)
- •150048, Г. Ярославль, Московский проспект, 151, телефон 44-99-36
- •Методические рекомендации
- •Введение
- •Раздел1. Правовое положение субъектов предпринимательской деятельности
- •Тема 1.1 Понятие и организационные формы юридических лиц
- •Тема 1.2 Правовые формы учреждения и прекращения деятельности юридических лиц
- •Тема 1.3 Несостоятельность (банкротство) предприятий
- •Раздел 2. Правовое регулирование в сфере железнодорожного транспорта Тема 2.1 Нормативные акты, регулирующие деятельность железнодорожного транспорта
- •Тема 2.2 Общее понятие о договоре
- •Тема 2.3 Договоры перевозки грузов, пассажиров и багажа железнодорожным транспортом
- •Тема 2.4 Защита прав пользователей железнодорожного транспорта
- •Раздел 3. Трудовое право
- •Тема 3.1 Трудовой договор и порядок его заключения
- •Тема 3.2 Прекращение трудового договора
- •Тема 3.3 Оплата труда
- •Тема 3.4 Роль государственного регулирования в обеспечении занятости населения
- •Тема 3.5 Понятие дисциплины труда и дисциплинарная ответственность работника
- •Тема 3.6 Материальная ответственность сторон трудового договора
- •Тема 3.7 Рабочее время и время отдыха
- •Раздел 4. Защита нарушенных прав и судебный порядок разрешения споров
- •Тема 4.1 Способы защиты прав работника
- •Тема 4.2 Судебный порядок разрешения споров
- •Раздел 5. Административная ответственность
- •1. Что является предметом административного права?
- •2. Что выступает субъектом административного права?
- •3. Каковы главные особенности административной правоспособности?
- •4. Каковы главные особенности административной дееспособности?
- •5.Что является субъектом административного права?
- •7.Как следует расположить составляющие демократизма в порядке
- •8.Как следует расположить федеральные органы исполнительной власти
- •9.Что такое должностное лицо?
- •22. Что выступает основными административными наказаниями?
- •Раздел 6. Право социальной защиты граждан
- •Вопрос 1. Социальная пенсия - это:
- •Вопрос 2. Правоотношения в сфере социального обеспечения – это:
- •Вопрос 3. Указать процедурные правоотношения, которые существуют в праве социального обеспечения?
- •Вопрос 4. Субъектами правоотношений по право социального обеспечения выступают:
- •Вопрос 1. Страховой стаж – это:
- •Вопрос 2. Какие документы принимаются в доказательство военной службы в составе Вооруженных Сил, органах государственной безопасности и внутренних дел?
- •Вопрос 3. Основным документом для подтверждения трудового стажа является:
- •Вопрос 1. Трудовая пенсия по старости – это:
- •Вопрос 2. Пенсия за выслугу лет представляет собой:
- •Вопрос 1. Пенсия по инвалидности - это:
- •Вопрос 2. Причиной инвалидности признается трудовое увечье, если несчастный случай произошел:
- •Вопрос 1. Право на пенсию по случаю потери кормильца возникает в случае:
- •Вопрос 2. Члены семьи умершего считаются состоявшими на его иждивении, если они:
- •Вопрос 1. Безработными признаются:
- •Вопрос 1. Субъектами обязательного медицинского страхования являются:
- •Вопрос 2. От уплаты взносов на обязательное медицинское страхование освобождаются:
- •Вопрос 3. К медицинским учреждениям относятся:
- •Литература
Вопрос 2. Члены семьи умершего считаются состоявшими на его иждивении, если они:
1. Получали частично помощь от него;
2. Имели заработок и пенсию по потери кормильца;
3. Находились на его полном иждивении или получали от него помощь;
4. Получали пенсию по старости на общих основаниях;
5. Находились на полном государственном иждивении.______________
Задание 7
Вопрос 1. Безработными признаются:
1. Трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка;
2. Трудоспособные граждане, которые зарегистрированы в органах по вопросам занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней;
3. Лица, занимающие предпринимательской деятельностью без образования юридического лица;
4. Пенсионеры по возрасту;
5. Правильные ответы 1 и 2.__________________
Вопрос 2. Основным источником средств существования для лиц признанных безработными является:
1. Пособие по безработице;
2. Пенсия по старости;
3. Заработная плата;
4. Пенсия по инвалидности;
5. Правильного ответа нет.___________________
Вопрос 3. В первые, 3 месяца размер пособия по безработице составляет:
1. 70% от среднемесячной заработной платы;
2. 60% от среднемесячной заработной платы;
3. 20% от среднемесячной заработной платы;
4. 75% от среднемесячной заработной платы;
5. 45% от среднемесячной заработной платы;_____________________
Вопрос 4. Пособие по безработице выплачивается не реже:
1. одного раза в месяц;
2. 2 раз в месяц;
3. 3 раз в месяц;
4. 4 раз в месяц;
5. 5 раз в месяц.__________________________________
Вопрос 5. В каком случае выплата пособия по безработице может быть приостановлена на срок до 3-х месяцев?
1. Из-за отказа в период безработицы от 1-го варианта подходящей работы;
2. Из-за увольнения по сокращению штата численности предприятия;
3. Из-за увольнения в связи с ликвидацией предприятия;
4. Из-за неявки безработного более 2-х недель;
5. Из-за переезда безработного в другую местность.____________________
Задание 8
Вопрос 1. Какой основной закон Российской Федерации регулирует условия и порядок предоставления пособия по безработице?
1. Закон «О занятости населения РФ»;
2. Гражданский кодекс;
3. Конституция;
4. Кодек об административных правонарушениях;
5. Кодекс законов о труде._______________________
Вопрос 2. В каких случаях у безработного гражданина возникает право на бесплатную подготовку, переподготовку и повышение квалификации?
1. Если невозможно подобрать подходящую работу;
2. Если необходимо изменить профессию;
3. Если гражданином учтена способность к выполнению работы по прежней профессии (специальности);
4. По желанию безработного;
5. Правильные ответы 1-3.__________________________
Вопрос 3. В случаях неуспеваемости, размер стипендии на курсах повышении квалификации, может быть уменьшен на:
1. 25% сроком на один месяц;
2. 20% сроком на один месяц;
3. 95% сроком на один месяц;
4. 10% сроком на один месяц;
5. 30% сроком на один месяц;___________________________
Вопрос 4. Пособие по временной нетрудоспособности вследствие трудового увечья или профессионального заболевания назначается в размере:
1. 100% заработка;
2. 80% заработка;
3. 60% заработка;
4. 40% заработка;
5. 25% заработка.____________________
Вопрос 5. Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается в размере:
1. 15-кратной величины минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день рождения ребенка;
2. 10-кратной величины минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день рождения ребенка;
3. 12-кратной величины минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день рождения ребенка;
4. 15-кратной величины средней зарплаты матери, установленной федеральным законом на день рождения ребенка;
5. 1000 рублей при рождении первого ребенка, 2000 рублей при рождении второго или третьего ребенка._____________________
Задание 9