3.3. Преддипломная практика

Цель и задачи преддипломной практики

Преддипломная практика является завершающим этапом обучения и проводится после освоения студентами программы теоретического и практического обучения. В период прохождения преддипломной практики студенты закрепляют теоретические знания и овладевают практическими навыками производственно-хозяйственной деятельности предприятия. Изучают опыт работы предприятия в условиях рынка. Собирают и подготавливают необходимый материал для разработки дипломного проекта.

Преддипломная практика проводится на предприятиях, соответствующих профилю подготовки специалиста, научно-исследовательских и производственных структурах ТТИ ЮФУ и выпускающей кафедре.

Содержание преддипломной практики

В период прохождения преддипломной практики студент должен:

• изучить стратегические, перспективные и текущие цели предприятия, систему планирования, действующую на предприятии, принять участие в разработке плана предприятия, самостоятельно разработать один из разделов плана;

• изучить состав, задачи, функции и коммуникации диспетчерской службы предприятия;

• ознакомиться с показателями планирования деятельности структурных подразделений предприятия, самостоятельно разра­ботать задание для одного из них;

• ознакомиться с инвестиционной политикой предприятия, рассчитать и проанализировать структуру инвестиций. Ознако­миться с применяемой на предприятии методикой оценки эффектив­ности инвестиций;

• ознакомиться с маркетинговой стратегией предприятия, при­нять участие в разработке плана маркетинга предприятия;

• изучить сбытовую политику предприятия, ознакомиться с методами распространения товаров, каналами распределения и това­родвижения. Изучить организацию рекламного дела;

• ознакомиться с ценовой политикой предприятия, изучить методику установления цен на продукцию и услуги предприятия, самостоятельно рассчитать оптовую цену на один вид продукции;

• ознакомиться с организацией и формами внешнеэконо­мической деятельности предприятия;

• ознакомиться с организационными формами, стандартами и правилами по охране окружающей среды, изучить опыт предприятия по рациональному использованию природных ресурсов;

• ознакомиться с социальной политикой предприятия, изучить систему работы с кадрами, ознакомиться с механизмом форми­рования трудового коллектива, порядком найма и высвобождения работников, с формами мотивации персонала предприятия изучить организацию оплаты труда как основной формы мотивации персонала, ознакомиться с проводимой на предприятии работой по предупреждению конфликтных ситуаций в трудовой деятельности коллектива;

• ознакомиться с финансовой стратегией предприятия, форми­рованием портфеля инвестиций и системы финансовых источников, изучить применяемые на предприятии методы оценки рисков;

• используя бухгалтерскую отчетность самостоятельно провести анализ финансового состояния предприятия, по резуль­татам анализа предложить мероприятия по повышению эффектив­ности работы предприятия.

Индивидуальные задания по преддипломной практике

Программа по преддипломной практике индивидуализирована в соответствии с темой дипломной работы, местом прохождения практики и согласована с руководителем дипломной работы и вклю­чает в себя сбор и подготовку материала к дипломному проекти­рованию по выбранной и согласованной с руководителем теме дипломного проектирования.