- •1.Визначить поняття власно економічні відносини та власно соціальні відносини
- •2.Охарактеризуйте поняття соціально-трудові відносини
- •3.Охарактеризуйте поняття соціально-економічні відносини
- •4.Охарактеризуйте типи соціально-трудових відносин
- •5.Визначить поняття соціальний захист
- •6.Розкрийте зміст соціального захисту людини
- •7.Визначить поняття соціальні гарантії
- •8.Які гарантії громадянам України передбачені законодавством
- •9.Охарактеризуйте поняття соціальний механізм регулювання трудових відносин
- •11.Визначить поняття соціальна політика
- •12.Розкрийте взаємозв’язок між соціальною політикою та станом економіки держави
- •13.Які задачі покликана вирішувати соціальна політика
- •14.Розкрийте зміст соціальної політики
- •15.Які характерні риси притаманні соціальній політиці перехідного періоду
- •16.Розкрийте основні напрямки соціальної політики держави
- •17.Охарактеризуйте які функції з управління соціальною політикою виконує Верховна рада
- •18.Охарактеризуйте роль органів виконавчої влади в розробці та реалізації соціальної політики
- •19.Розкрийте зміст діяльності Міністерства праці та соціальної політики України
- •20.Охарактеризуйте управління соціальними процесами на рівні підприємства
- •22.У яких правах виявляється право громадян та зайнятість
- •23.Охарактеризуйте передбачені Законом державні гарантії зайнятості
- •24.Охарактеризуйте основні важелі механізму реалізації політики зайнятості населення
- •25.Охарактеризуйте функції служби зайнятості населення
- •26.Які права має служба зайнятості
- •27.Визначить поняття безробіття
- •28.Охарактеризуйте види безробіття
- •29.В чому полягає проблема пенсійного забезпечення моряків
- •30.В чому полягає проблема не конкурентноздатності окремих категорій моряків
- •31.Розкрийте поняття соціальне партнерство
- •32.Визначить мету соціального партнерства
- •33.Розкрийте можливі шляхи досягнення інтересів суб’єктам соціально-трудових відносин
- •34.В чому зміст соціального примушення
- •36.Які умови стійкого еволюційного розвитку суспільства визначав Пити рим Сорокін
- •37.Охарактеризуйте неекономічні передумови соціального партнерства
- •38.Охарактеризуйте сучасну практику соціального партнерства в Україні
- •39.Охарактеризуйте функції угод та колективного договору
- •40.Що перешкоджає розвитку соціального партнерства в Україні
28.Охарактеризуйте види безробіття
-природная- природный уровень наличия безработных, при котором происходит эффективный рост производства, сохраняется экономическая стабильность и незначительный уровень инфляции.
-структурное- наличие безработных, связана с масштабными структурными изменениями в экономике, с закртием определенных видов производства, сокращением численности научных, управленческих должностей.
-институтское- порождается институтом социальной защиты безработных, когда зароботная плата по месту работы, что предлагается, незначительно превышает сумму, которую получают как помощь по безработице.
-потенциальное- появление безработных вследствие неявного понижения спроса на рабочую силу из-за снижение производства
-фрикционное- наличие безработных как вследствие изменения места роботы
-женское- наличие безработных обусловленное трудностями поиска роботы женщинам, которые связаны по разным причинам
-молодежное- связано с отсутствием у потенциальных рабочих производственного опыта, несоответствием вакансий, что предлагаются, жизненным запросам молодежи.
29.В чому полягає проблема пенсійного забезпечення моряків
Жизненно важной проблемой ,что не урегулирована государственным законодавством, является проблема обязательного пенсионного страхования моряков- граждан Украины, которые работают на иностранных судах и получают зарплату от иностранного судовладельца. Эти работники не зачислены в штат какого-либо украинского предприятия, и потому стразовые сборы в Пенсионный фонд за них не перечисляются. Как следствие, время работы зарубежьем не включается в общий трудовой стаж для последующего расчета пенсии. По условиям солидарной пенсионной системе, что сейчас действует в Украине, максимальный уровень пенсии устанавливается государством для определенной профессиональной категории независимо от внесения работника в Пенсионный фонд. Моряк со средней месячной зарплатой 1000 доларов США должен отчислить в этот фонд 33.3% зароботка, а будет получать такую же пенсию, как береговой рабочий с окладом !00 гривен.
30.В чому полягає проблема не конкурентноздатності окремих категорій моряків
Одной из проблем рыночного трудоустройства моряков является неконкурентноспособность молодых специалистов- выпускников морских учреждений и тех, которые перешли определенную вековую границу. Много судовладельцев уже берут капитанов и старших механиков не старших 50 лет, а рядовой состав- до 35-40 лет. На международном рынке морской силы действуют жесткие требования по качеству рабочей силы. Молодые специалисты не имеют соответствующего производственного опыта, некоторые из них недостаточно подготовлены. Опытные специалисты в солидном возрасте теряют некоторые нужные профессиональные качества такие как способность приспосабливаться к новым условиям, надежность здоровья.
31.Розкрийте поняття соціальне партнерство
Социальное партнерство- это система правовых норм и организационных форм и методов соглашения интересов партнеров разных социальных групп и структур для обеспечения их конструктивного взаимодействия. В прагматическом значении социальное партнерство рассматривается как система мер по обеспечению сотрудничества наемных работников, репрезентованных обычно профессиональными союзами, с работодателями, которые объедин6ены в ассоциации предпринимателей на национальном, отраслевом, региональном производственном уровне.