2.2. Обов'язки керівника практики від кафедри

В період проходження переддипломної практики керівник практики від профілюючої кафедри зобов’язаний:

- до початку практики відвідати підприємство (організацію) для вирішення організаційних питань щодо прийому студентів;

- організувати практику відповідно до затвердженої програми;

- прийняти участь в проведенні семінару - інструктажу перед виїздом студентів на практику, а також забезпечити студентів необхідними для проходження практики документами (направлення, щоденник, програма, календарний план, методичні рекомендації);

- забезпечити якісне проходження практики у відповідності з робочим навчальним планом і даною програмою;

- проконтролювати проходження студентом обов'язкового інструктажу по охороні праці та техніці безпеки;

- контролювати виконання студентами правил внутрішнього розпорядку підприємства (організації) - бази практики;

- постійно надавати консультації студентам з питань збору і підготовки матеріалів для виконання програми практики та дипломної роботи, а також з питань щодо проходження практики в різних підрозділах;

- перевіряти якість і структуру звіту (згідно вимог) студента про практику, надати відгук про роботу по виконанню програми практики і представити завідувачу кафедри письмовий звіт із зауваженнями і пропозиціями щодо вдосконалення практичної підготовки студентів;

- забезпечувати взаємодію з керівником практики від бази практики;

- обов'язково приймати участь в роботі комісії по захисту звітів з виробничої практики.

2.3. Обов'язки керівника практики від підприємства (організації)

Керівник практики від підприємства - бази практики зобов'язаний:

- разом із керівником практики від кафедри розподілити студентів по підрозділах бази практики;

- забезпечити студентів робочими місцями і конкретною роботою;

- здійснювати методичне керівництво і надавати допомогу студентам в одержанні необхідних матеріалів для виконання програми практики;

- контролювати роботу студентів, ведення ними щоденників практики і додержання трудової дисципліни;

- інформувати керівника практики від кафедри в разі порушення студентом трудової дисципліни;

- перевіряти звіти про практику, давати письмові характеристики ва студентів з оцінкою їх ставлення до роботи, дотримання ними трудової дисципліни, рівня теоретичної і практичної підготовки.

3. Зміст переддипломної практики на промисловому підприємстві

Місцями практики є відділи (служби): маркетингу, збуту, планово-економічний, матеріально-технічного забезпечення, управління якістю продукції (послуг) та інформаційним забезпеченням.

3.1. Служба (відділ) маркетингу

Під час проходження практики в службі (управлінні, відділі) маркетингу студент повинен засвоїти існуючу практику і ознайомитись з:

• структурною побудовою відділу маркетингу;

• складом відділу, задачами і функціями співробітників відділу ;

• системою планування маркетингової діяльності підприємства.

• системою взаємовідносин відділу з основними структурними підрозділами підприємства.

• системою контролю результатів маркетингової діяльності підприємства.

Студент повинен виконати і додати до звіту:

• структурну схему побудови відділу маркетингу;

• загальну (кількісну і якісну) характеристику персоналу відділу;

• аналіз існуючих функціональних обов’язків співробітників відділу;

• загальну характеристику системи взаємовідносин відділу маркетингу з основними структурними підрозділами підприємства (документообіг);

• загальну характеристику планування маркетингової діяльності з наведенням відповідних форм документів;

• загальну характеристику існуючої системи контролю маркетингової діяльності з наведеним відповідних форм звітності;

• аналіз джерел фінансування маркетингової діяльності