
- •Управління фінансуванням оборотних активів
- •Управління необоротними активами
- •Політика формування власних фінансових ресурсів
- •4. Політика залучення позикових засобів
- •5. Оптимізація структури капіталу Послідовність аналізу структури капіталу
- •Етапи оптимізації структури капіталу:
- •6. Поліпшення використання капіталу
- •7. Управління фінансовими ризиками
- •8. Задачі аналізу фінансових звітів.
- •11. Інформаційне забезпечення фінансового менеджменту
- •12. Функції та принципи фінансового менеджменту.
- •13. Концепція та методичний інструментарій оцінки вартості грошей у часі
- •14.Управління грошовими потоками
- •15. Управління прибутком
- •17. Оптимізація складу активів підприємств
- •18.Управління дебіторською заборг.
- •19. Процес оптимізації структури капіталу.
- •20. Розробка політики управління оборотними активами.
- •21. Управління оновленням необоротних активів.
- •22. Оцінка ефективності реальних інвестицій.
- •25. Управління собівартістю
- •26. Розробка цінової політики на підприємстві.
- •27.Політика залучення позикових засобів.
- •28 Оптимізація фінансової структури капіталу
- •29. Нейтралізація фінансових ризиків п/п.
- •30. Бюджетування на п/п.
- •31. Внутрішні та зовнішні механізми фінансової стабілізації.
- •32. Управління необоротними активами
- •33. Дивідендна політика
- •34. Політика управління фінансовими ризиками
- •35. Оцінка інвестиційної привабливості підприємства
- •36. Розробка інвестиційної стратегії підприємства
12. Функції та принципи фінансового менеджменту.
Ефективне функціонування фінансового менеджменту визначається низкою принципів, які тісно пов'язані з цілями і завданнями діяльності підприємства.
До основних принципів фінансового менеджменту належать такі :
1. Інтегрування із загальною системою управління підприємством.
2. Комплексний характер формування управлінських рішень. Фінансовий менеджмент є комплексною системою управління, яка забезпечує розробку взаємозалежних управлінських рішень, кожне з яких вносить свою частку в загальну результативність фінансової діяльності підприємства.
3. Плановість і системність у розробленні управлінських рішень — це планування матеріальних і фінансових ресурсів з метою забезпечення їх збалансованості, системність у розробці стратегії і тактики фінансового менеджменту.
4. Високий динамізм фінансового управління, який враховує зміни факторів зовнішнього середовища, ресурсного потенціалу, форм організації фінансової та виробничої діяльності, фінансового стану підприємства, кон'юнктури фінансового ринку.
5. Варіативність підходів до розроблення окремих управлінських рішень полягає у прогнозуванні варіантів фінансового розвитку підприємства, пошуку та обгрунтуванні альтернативних фінансових рішень.
6. Орієнтованість на стратегічні цілі розвитку підприємства —- це орієнтація на стратегію довгострокового розвитку підприємства, досягнення стратегічної мети, забезпечення стабільного економічного розвитку в перспективі.
Основні мета і завдання фінансового менеджменту реалізуються через його функції. Умовно функції фінансового менеджменту класифікуються залежно від його об'єкта і суб'єкта.
Функції суб'єкта фінансового менеджменту — види управлінської діяльності, спрямовані на досягнення цілей та вирішення завдань фінансового управління підприємства.
Функція планування у фінансовому менеджменті є основою прийняття фінансових рішень. З одного боку, фінансове планування — комплекс заходів з розробки планових завдань і їх реалізації на практиці, з іншого — діяльність із формування і затвердження фінансових планів за основними напрямами фінансової діяльності підприємства.
Прогнозування у фінансовому менеджменті — розроблення можливих напрямів фінансової діяльності підприємства на тривалу перспективу, прогнозу змін його фінансового стану.
Організація полягає у створенні органів управління, побудові структури апарату управління, підрозділів фінансової служби, встановленні взаємозв'язків між ними, розподілі обов'язків і повноважень.
Регулювання у фінансовому менеджменті охоплює комплекс поточних заходів, що забезпечують фінансову стійкість підприємства в разі виникнення відхилення фактичних результатів від планових завдань, заданих параметрів, норм і нормативів.
Мотивація як функція фінансового менеджменту передбачає спонукання і стимулювання працівників фінансової служби до ефективної та продуктивної роботи з метою виконання поставлених завдань фінансового розвитку підприємства.
Контроль у фінансовому менеджменті — це перевірка організації фінансової роботи та виконання фінансових планів, виявлення відхилень від плану та своєчасне внесення корективів.
Залежно від об'єкта фінансового менеджменту розрізняють такі його функції.
1. Управління капіталом.
2. Управління активами.
3. Управління грошовими потоками.
4. Управління інвестиціями.
б. Управління фінансовими ризиками.
6. Управління прибутком.
7. Антикризове фінансове управління.