20. Последствия инфляции.

Некоторые экономисты считают, что незначительная инфляция (3-4% в год), сопровождаемая соответствующим ростом денежной массы, способна стимулировать производство (MV=PQ, при росте M вырастает Q). Но этот процесс противоречив. С одной стороны увеличение денежной прибыли, с другой стороны – рост цен ведет к обесцениванию неиспользуемого капитала

Негативные последствия инфляции:

- снижение реальных доходов населения (при неравномерном росте номинальных доходов)

- обесценивание сбережений населения (повышение % на вклады, как правило, не компенсирует падение реальных размеров сбережений)

- потеря у производителей заинтересованности в создании качественных товаров (увеличивается выпуск товаров низкого качества, сокращается производство относительно дешевых товаров)

- усиление диспропорций между производством промышленной и с/х продукции

- ухудшение условий жизни преимущественно у представителей соц.групп с твердыми доходами (пенсионеров, служащих, студентов, чьи доходы формируются за счет гос. бюджета)

21. Антиинфляционная политика государства.

- Политика, направленная на сокращение бюджетного дефицита, ограничение кредитной экспансии, сдерживание денежной эмиссии. В соответствии с монетаристскими рецептами применяется таргетирование – регулирование темпа прироста денежной массы в определенных приделах (в соотв.с темпами роста ВВП)

- Политика регулирования цен и доходов, имеющая целью увязать, рост заработков с ростом цен. Одним из средств служит индексация доходов, определяемая уровнем прожиточного минимума или стандартной потребительской корзины и согласуемая с динамикой индекса цен. Для сдерживания нежелательных явлений могут устанавливаться пределы повышения или замораживания з/п, ограничиваться выдача кредитов т.д.

22. Безработица: сущность, виды, последствия.

Безработица – незанятость экономически активного населения в хозяйственной деятельности. Согласно определению международной организации труда, человек в возрасте 10-72 лет (в России – 15–72 лет) признается безработным, если на критическую неделю обследования населения по проблемам занятости он одновременно:

- не имел работы

- искал работу

- был готов приступить к работе.

Виды безработицы:

- вынужденная (работник может и хочет работать при данном уровне з/п, но не может найти работу)

- добровольная (нежелание людей работать, например, в условиях понижения з/п)

- зарегистрированная ( незанятое население, занимающееся поиском работы и официально взятое на учет)

- маргинальная (безработица слабозащищенных слоев населения – молодежи, женщин, инвалидов – и социальных низов)

- неустойчивая (вызывается временными причинами; при добровольно смене работниками мест работы или увольнении в сезонных отраслях промышленности)

- циклическая (вызывается повторяющимися спадами производства в стране или регионе; представляет собой разницу между уровнем безработицы в текущий момент экономического цикла и естественным уровнем безработицы)

- сезонная (зависит от колебаний в уровне экономической активностив течение года, характерных для некоторых отраслей экономики)

- структурная (обусловлена изменениями в структуре спроса на труд, когда образуется структурное несовпадение между квалификацией безработных и требованием свободных рабочих мест): стимулирующая, деструктивная

- технологическая (связана с механизацией и автоматизацией производства, в результате которой часть рабочей силы становится излишней либо нуждается в более высоком уровне квалификации)

- институциональная (возникает в случае вмешательства государства или профсоюзов в установление размеров ставок з/п, отличных от тех которые могли бы сформироваться в естественном рыночном хозяйстве)

- фрикционная (время добровольного поиска работников нового месте работы, которое устраивает его в большей степени, нежели прежнее рабочее место).

Последствия

1. Социальные

- обострение криминогенной ситуации

- усиление социальной напряженности

- рост количества физических и душевных заболеваний

- увеличение социальной дифференциации

- снижение трудовой активности

+ повышение социальной ценности рабочего места

+ увеличение личного свободного времени

+ возрастание свободы выбора места работы

+ увеличение социальной значимости и ценности труда

2. Экономические

- обесценивание последствий обучения

- сокращение производства

- затраты на помощь безработным

- утрата квалификации

- снижение жизненного уровня

+ создание резерва рабочей силы для структурной перестройки экономики

+ конкуренция между работниками как стимул к развитию способностей к труду

+ перерыв в занятости для переобучения и повышение уровня образования

+ стимулирование роста интенсивности и производительности труда