Вопрос 39. Понятие безработного. Правовой статус безработного. Гарантии и компенсации безработным.

Безработными считаются трудоспособные граждане в трудоспособном возрасте (женщины до 55 лет, мужчины до 60 лет), постоянно проживающие на территории Республики Беларусь, не имеющие работы и не занимающиеся предпринимательской деятельностью, не обучающиеся в дневных учебных заведениях и не состоящие на воинской службе, зарегистрированные в Государственной службе занятости.

Безработными признаются граждане, которые:

а) являются трудоспособными;

б) не имеют работы и заработка (при этом не учитывается выходное пособие и средний заработок, выплачиваемые при высвобождении с предприятий, а также оплата за выполнение общественных работ по направлению службы занятости);

в) зарегистрированы в службе занятости;

г) готовы приступить к работе.

Безработными не могут быть признаны граждане:

• не достигшие 16-летнего возраста, а также граждане, которым назначена пенсия;

• отказавшиеся в течение 10 дней со дня обращения в службу занятости от двух вариантов подходящей работы. Гражданину не может быть предложена одна и та же работа дважды.

Государство обеспечивает безработным следующие виды гарантий и компенсаций:

• выплату в установленном порядке пособия по безработице

• оказание в некоторых случаях материальной помощи безработному и членам его семьи

• выплату стипендий в период профессиональной подготовки, повышения квалификации или переподготовки

• возмещение расходов и получение иных компенсаций в связи с переездом в другую местность на новое место жительства и работы по направлению государственной службы занятости

• возможность участия в оплачиваемых общественных работах

• оплату в период безработицы пособия по временной нетрудоспособности

Правом на получение пособия по безработице обладают безработные, не получающие пенсий, пособий (за исключением пособий семьям, воспитывающим детей) либо компенсаций за ущерб, нанесенный здоровью увечьем или иным повреждением, связанным с выполнением трудовых обязанностей, в размере, превышающем размер пособия по безработице, установленный законодательством о занятости.

Вопрос 40. Право граждан на трудоустройство через посредничество органов занятости.

Государственная служба занятости существует в уставе Министерства труда и социального развития РФ. Услугами органов службы занятости могут бесплатно пользоваться все без исключения граждане. Деятельность службы финансируется за счет государственного внебюджетного фонда занятости, создаваемого за счет отчислений работодателей, работников, ассигнований из бюджета и других поступлений. Средства фонда расходуются на содержание службы занятости, на безработных и находящихся под риском увольнения, через негосударственные коммерческие службы занятости, поскольку содействие негосударственных служб не дает права на государственные льготы и гарантии.

Безработными признаются трудоспособные граждане, не имеющие работы и заработка, зарегистрированные в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, т, кто ищет работу и готов приступить к ней.

Безработный должен предъявить в органы службы занятости следующие документы:

• паспорт;

• трудовую книжку;

• документ об образовании;

• справку о среднем заработке за 3 последних месяца;

После предоставления документов органы занятости в течении 10 дней со дня регистрации в целях поиска работы должны предложить 2 варианта подходящей работы или 2 варианта получения профессиональной подготовки. При невозможности предоставления органами службы занятости подходящей работы в течении 10 дней со дня из регистрации в целях поиска подходящей работы они признаются безработными с первого дня предъявления указанных документов. Подходящей считается работа, соответствующая профессиональной пригодности работника с учетом уровня его профессиональной подготовки, условиям последнего места работы, состоянию здоровья, транспортной доступности рабочего места.