Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
TESTY_AM_studentam.docx
Скачиваний:
53
Добавлен:
28.03.2016
Размер:
69.82 Кб
Скачать

1. Назовите автора определения: «Административный менеджмент – одно из основных направлений современного менеджмента, изучающее административно-распорядительные формы управления» б) А.Н. Фомичев.

2. А.Н. Фомичевым выделены такие основные направления административного менеджмента в) разработка рациональной системы управления организации и построения структуры организации

3. Специалисты центра административного менеджмента выделяют такие основные направления административного менеджмента: а) система административного управления организацией и система административного управления персоналом

4. Завершающим историческим этапом развития менеджмента является: а) построение систем управления, ориентированных на рынок

5. Какой этап развития менеджмента характеризуется развитием школ научного управления, фордизма и административной школыб) построение систем управления, ориентированных на психологию потребителя

6. Школа научного управления связана с работами:

г) Ф. Тэйлора, Ф. и Л. Гилбрейт, Г. Ганта

7. Школа человеческих отношений связана с работами:

б) М.П. Фоллита, Э. Мейо

8. Школа поведенческих наук связана с работами

в) К. Анджириса, Р. Лайкрета, Д.М. Грегора, Ф. Гериберга

9. Административная школа управления связана с работами

а) А. Файоля, Л. Ирвик, Дж. де Муни

10. Благодаря какой школе менеджмент был признан самостоятельной областью научных исследований

в) школа научного управления

11. Определение менеджмента как «обеспечение выполнения работ с помощью других лиц» дано представителями:

а) школы человеческих отношений

12. Формирование коллективов по психологической совместимости положено в основуб) школы поведенческих наук

13. Представителями какой школы управление рассматривается как логический процесс, который может быть выражен формализовано: а) школы науки управления

14. Какой подход базируется на использовании теории систем в менеджментев) системный подход

15. Какой подход направлен на подбор приемов менеджмента для решения конкретных управленческих ситуаций с целью эффективного достижения целей организации

г) ситуационный подход

16. Попытки применения хозрасчета при развитии управленческой науки в Украине осуществлялось в период

а) 1921-1928 гг.

17. Попытка проведения хозяйственной реформы путем усиления роли экономических методов управления была осуществлена в Украине в период:г) 1965-1975 гг.

18. «Администрация производит на основе научно установленных принципов тщательный отбор рабочих, а затем тренирует, обучает и развивает каждого отдельного рабочего» - это точка зрения г) Ф.У.Тейлора

19. «Власть немыслима без ответственности, т.е. без санкций (награды или кары), сопровождающих ее действие» – это точка зрения:б) Анри Файоля

20. Технические операции, коммерческие операции, учетные операции, административные операции относятся (по а. Файолю):

в) к функциям управления

21. Разделение труда, единство руководства, иерархия, единение персонала относятся (по А. Файолю):

б) к принципам управления

22. Какие из видов операций не входят в классификацию функций управления А. Файоля б) логистические

23. «Каждая группа, действующая в рамках одной цели, должна быть объединена общим планом и иметь одного руководителя» - это принцип управления А. Файоля:

а) единство руководства

24. Скалярная цепь по А. Файолю – это г) ряд лиц, стоящих на руководящих должностях, начиная от лица, занимающего самое высокое положение в этой цепочке, - в низ до руководителя низового звена

25. Исключите лишнее в характеристике стабильности рабочего места для персонала по А.Файолю

г) текучесть персонала является только следствием неудовлетворительного состояния дел в организации

26. Дополните типы власти руководителя в организации (по Веберу): харизматический, традиционный, бюрократический

а) идеальный

27. Какой из принципов построения идеального типа административной организации (по Веберу) является лишним:

б) не предусмотрена система контроля и санкций

28. Что является целью поведения по Веберу: «Каждое официальное лицо должно поддерживать социальную дистанцию между собой и подчиненными, а так же клиентами» в) ответы а и б

29. Что приходит на смену бюрократии? Выберите верный ответ в) монопрофильность специалистов

30. Определите различие между составом менеджмента и администрации организации и исключите лишнееб) в состав администрации организации входят все специалисты и исполнители, обеспечивающие функционирование руководителей верхнего уровня управления

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]