![](/user_photo/2706_HbeT2.jpg)
- •Дипломный проект
- •«Совершенствование работы с кадрами в системе образования» (на примере мбоу сош #33 г. Нижнего Новгорода)
- •Реферат
- •Содержание
- •Глава 1. Понятие и особенности работы с кадрами в системе образования 6
- •Глава 2.Совершенствование работы с кадрами в муниципальной системе образования г. Нижнего Новгорода 22
- •Глава 3Разработка мероприятий по совершенствованию работы с кадрами в системе образования 45
- •Введение
- •Глава 1. Понятие и особенности работы с кадрами в системе образования
- •Общая структура системы образования в рф
- •1.2. Кадровый потенциал системы образования в рф
- •Уровень квалификации преподавателей высшей школы
- •Численность преподавателей учебных заведений среднего и высшего профессионального образования
- •Динамика численности преподавателей в системе профессионального образования
- •1.3. Кадровые проблемы в образовании
- •Глава 2.Совершенствование работы с кадрами в муниципальной системе образования г. Нижнего Новгорода
- •2.1. Структура муниципальной системы образования города Нижнего Новгорода
- •Изменение численности работников образовательной сферы Нижегородской области
- •2.2. Анализ работы с кадрами в системе школьного образования на примере мбоу сош № 33
- •Структура мбоу сош №33
- •Кадровое обеспечение и работа с кадрами в школе
- •2.3. Изучение эффективности работы с кадрами в мбоу сош №33
- •Глава 3. Разработка мероприятий по совершенствованию работы с кадрами в системе образования
- •3.1. Сущность мероприятий по совершенствованию работы с кадрами
- •3.2. Расчет эффективности предложенного проекта мероприятий
- •Заключение
- •Список литературы
- •Приложения
- •Результаты анкетирования
- •Результаты повторного анкетирования
1.2. Кадровый потенциал системы образования в рф
Потенциал системы образования в значительной мере определяется кадровым составом, его качественными и количественными параметрами. В последние годы в связи с ростом числа образовательных учреждений, ужесточением требований, предъявляемых к подготовке специалистов, возникала проблема нехватки квалифицированных кадров в системе профессионального образования.
В таблице 1 приведены данные, характеризующие, уровень квалификации преподавателей высшей школы. Согласно этим данным за период с 2002 по 2012 г. доля преподавателей в государственных вузах со степенью доктора наук и званием профессора существенно увеличилась (доля докторов наук выросла в 1.7 раза), в то время как доля кандидатов наук, напротив, снизилась. Эти тенденции, можно объяснить "утечкой" молодых преподавателей с ученой степенью из системы высшего образования, а также снижением требований к уровню докторских диссертаций. [13]
Таблица 1.
Уровень квалификации преподавателей высшей школы
|
2002 г. |
2008 г. |
2009 г. |
2010 г. |
2011 г. |
2012 г. |
Штатный персонал на полной ставке тыс. чел. |
219.70 |
224.70 |
225.30 |
227.70
|
222.40 |
255.90 |
Доли докторов наук, % |
6.24 |
5.95 |
9.50 |
10.01 |
10.93 |
10.08 |
Доля кандидатов наук, % |
52.44 |
52.34 |
52.60 |
52.31 |
54.05 |
47.53 |
Персонал, зачисленный на условиях штатного совместительства, тыс. чел.
|
17.60 |
37.20 |
36.50 |
41.00 |
38.30 |
42.70 |
Из общего числа доля имеющих ученое звание, % Профессоров Доцентов
|
5.44 30.8 |
8.06 32.5 |
8.52 32.9 |
8.75 32.53 |
9.44 33.41 |
8.61 29.9 |
Статистика численности преподавателей учебных заведений среднего и высшего профессионального образования показана в табл. 2. Видно, что в 2010-2011 г. наблюдался небольшой спад (см. рис. 1), но в последние годы численность увеличивалась (данные приведены только по государственным заведениям, с учетом роста числа негосударственных вузов увеличение численности кадров системы профессионального образования будет более значительным). Еще одна характеристика потенциала системы образования - число студентов, приходящихся на одного преподавателя (хотя с введением новых образовательных технологий этот параметр будет не столь существенным). Данные по этому параметру приведены в табл. 2
Таблица 2.
Численность преподавателей учебных заведений среднего и высшего профессионального образования
|
2002г. |
2005г. |
2006г. |
2007г. |
2008г. |
2009г. |
2010г. |
2011г. |
2012г. |
Учреждения среднего профессиональ-ного образования |
124.4 |
120.8 |
116.1 |
116.2 |
112.4 |
110.7 |
113.2 |
115.0 |
123.1 |
Учреждения высшего профессиональ-ного образования |
226.0 |
233.5 |
239.9 |
239.8 |
261.9 |
261.8 |
268.7 |
260.7 |
298.6 |
Рисунок 1.