Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
3 курс.doc
Скачиваний:
14
Добавлен:
07.03.2016
Размер:
5.55 Mб
Скачать

8. Індивідуальна робота студентів

Мета: допомогти студентам у вивченні трудового права, напрацюванні навичок самостійної роботи з літературою, викладенні теоретичних питань, а також у правильному застосуванні чинного законодавства.

Зміст: ознайомлення з відповідною навчальною літературою, опрацювання рекомендованої літератури, чинного законодавства й практики його застосування, з’ясування формулювання теми та пунктів плану й кола питань, які повинні бути розглянуті.

Вимоги до виконання індивідуальної роботи за видами наступні:

1) курсова робота – загальний обсяг 20-25 рукописних сторінок. Наприкінці роботи – список використаної літератури та нормативних актів. Подається на кафедру. Захист відбувається на кафедрі за участю двох викладачів;

2) реферат – загальний обсяг 12-15 рукописних сторінок. Наприкінці роботи – список використаної літератури та нормативних актів. Подається викладачу, який веде практичні заняття. Захист відбувається відповідно до вимог, які висуває викладач;

3) наукова доповідь – загальний обсяг 30 сторінок. Подається науковому керівникові. Слухання відбувається на засіданні гуртка трудового права;

4) наукова стаття – загальних обсяг 10-15 друкованих сторінок. Оформляється відповідно до вимог, які висуваються редакцією збірника студентських наукових праць. Подається науковому керівникові, після його рецензії – до редакції. Зараховується опублікування статті;

5) тези доповіді на студентській науково-практичній конференції – загальний обсяг 3-5 друкованих сторінок. Оформляється відповідно до вимог, які висуваються редакцією збірника тез доповідей.Подається науковому керівникові, після його рецензії – до редакції. Зараховується участь у студентській науково-практичній конференції та опублікування тез доповіді.

9. Теми курсових робіт

  1. Предмет трудового права.

  2. Метод трудового права.

  3. Джерела трудового права України.

  4. Основні принципи трудового права.

  5. Система трудового права.

  6. Суб’єкти трудового права.

  7. Трудові правовідносини.

  8. Правова організація зайнятості та працевлаштування.

  9. Колективні договори та угоди.

  10. Правове регулювання робочого часу.

  11. Правове регулювання часу відпочинку.

  12. Оплата праці.

  13. Дисципліна праці.

  14. Матеріальна відповідальність працівників за шкоду заподіяну підприємству, установі, організації.

  15. Трудові спори.

  16. Трудовий договір.

  17. Контракт як форма трудового договору.

  18. Правове регулювання змін трудового договору.

  19. Правове регулювання припинення трудового договору.

  20. Охорона праці.

  21. Організаційно-правові форми соціального забезпечення.

  22. Загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням.

  23. Загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття.

  24. Загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності.

  25. Загальнообов’язкове державне пенсійне страхування в Україні.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]