Рекомендована література: [ 1 - 10, 11, 34, 46, 51, 53-57]

4. індивідуальні завдання та

Методичні рекомендації до їх виконання

Індивідуальні завдання є однією із форм організації навчання, яка має на меті поглиблення, узагальнення та закріплення знань, а також формування компетенцій, які будуть використовуватися у майбутній професійній діяльності.

Індивідуальні завдання

№ з/п	Види індивідуальних завдань
1.	Аналіз ситуацій. Підготовка звіту у письмовій формі щодо вирішення проблем ситуаційного завдання
2.	Підготовка наукової доповіді, тез доповіді та виступ на конференції

Методичні рекомендації до виконання індивідуальних завдань

Індивідуальна робота передбачена для всіх студентів, що вивчають курс дисципліни «Міжнародні стандарти обліку і звітності» і спрямована на систематизацію знань з основних положень нормативно-правової бази з методів і методології міжнародних стандартів.

Робота виконується в рамках навчальної дисципліни у вільний, від аудиторних занять, час при постійному контакті із викладачем. Обов’язковою умовою виконання індивідуального завдання являється наявність теоретичних знань і практичних навичок у студентів, бажання використати і проявити свою ерудицію, спостереження для досягнення очікуваних результатів.

Результати роботи повинні бути оформлені письмово на сторінках формату А-4 друкованого тексту.

Якість виконаного завдання є об’єктом поточного контролю.

Для виконання індивідуального завдання студент повинен:

– добре володіти знаннями основних законодавчих і нормативних документів, що регламентують закріплення і використання МСОЗ;

– розуміти основні принципові відмінності у МСОЗ та П(С)БО;

– опрацювати останні наукові публікації з проблем міжнародних стандартів фінансової звітності;

– виявити проблеми інформаційного забезпечення (відповідно до принципів облікової інформації) вітчизняних підприємств;

– опрацювати додаткову літературу для формування коментарів і висновків.

Структура виконаного завдання повинна відповідати вимогам науково-дослідних робіт. Зокрема, робота повинна складатися з таких взаємопов’язаних елементів:

– актуальність проблеми та її зв’язок з важливими науково-практичними завданнями;

– аналіз останніх наукових досліджень і публікацій з досліджуваної проблеми та визначення питань, що не вирішені;

– мета роботи;

– викладення основного матеріалу дослідження з науковим авторським обґрунтуванням отриманих результатів;

– висновки та перспективи подальших наукових розробок в даному напрямі;

– список використаних джерел.

Якість виконаної роботи враховується при поточному контролі рівня знань і вмінь.

4.1. Перелік тем для виконання індивідуальних завдань

1. Розуміння капіталу в рамках української облікової традиції та МСОЗ.

2. Концептуальні засади гармонізації та стандартизації бухгалтерського обліку і звітності.

3. Порівняльний аналіз П(С)БО та МСБО й основні висновки.

4. Методологічні та організаційні проблеми застосування СНР в Україні.

5. Перспективи гармонізації та стандартизації бухгалтерського обліку в Україні.

6. Концепції капіталу в МСФЗ.

7. Оцінка доходів та витрат.

8. Застосування МСОЗ в Україні.

9. Факт господарського життя: його зміст та структура.

10. Користувачі бухгалтерської інформації та їх інтереси.

11. Значення та суть якісних характеристик фінансової звітності.

12. Визначення та вимірювання активів за МСОЗ.

13. Визнання зобов’язання в балансі підприємства.

14. Фінансові аспекти корпоративного управління в Україні та національні стандарти обліку (UA-GAAP) у контексті глобальних систем стандартизації МСФО (IFRS) та US-GAAP

15. Умови для впровадження міжнародних стандартів фінансової звітності.

16. Доходи та витрати підприємства як чинники фінансового результату його діяльності.

17. Особливості МСБО 16 «Основні засоби».

18. ОсобливостіМСБО 17 «Оренда»

19. ОсобливостіМСФЗ 38 «Нематеріальні активи»

20. ОсобливостіМСБО 2 «Запаси».