Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

Российская академия народного хозяйства и государственной службы

ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

СЕВЕРО-ЗАПАДНЫЙ ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ

Кафедра конституционного и административного права

УТВЕРЖДАЮ

Декан НИФПМиА

______________С.Г. Ермаков

«___» _________ 201_ г.

Рабочая программа ДИСЦИПЛИНЫ

«Правовое регулирование управленческой деятельности»

по направлению подготовки 38.04.02 "Менеджмент"

(Магистерская программа "Управление проектами и программами")

Форма обучения: очная

(квалификация (степень) «магистр»)

Рабочая программа обсуждена на заседании кафедры конституционного

и административного права «24» сентября 2014 г., протокол № 1.

Заведующий кафедрой ___________________проф. А.А. Старовойтов

Программу составил ____________________ к.ю.н., доцент кафедры

конституционного и административного и права А.В.Граве

Санкт-Петербург

2014 Г.

1. Перечень планируемых результатов обучения по дисциплине, соотнесенных с планируемыми результатами освоения образовательной программы

1.1. Цели освоения дисциплины

Цель учебной дисциплины – получение углублённых знаний по предмету, выработка у студентов навыков управления коллективами с учетом опоры и безусловного исполнения требований действующего законодательства, умений выработки управленческих решений с учетом запросов и требований подчиненных, строго соблюдения банковской, налоговой и трудовой дисциплины.

1.2. Формируемые компетенции

Освоение дисциплины направлено на формирование:

компетенций профессионального цикла:

ОК-2 способности к изменению профиля своей профессиональной деятельности

ОК-3 способности самостоятельно приобретать и использовать новые знания и умения

ОК-6 навыков публичных деловых и научных коммуникаций

В результате освоения дисциплины обучающийся должен

ОК-2 способность к изменению профиля своей профессиональной деятельности

Знать: нормы административного и трудового права, теорию менеджмента и психологию управления коллективом

Уметь: применять на практике основные положения трудового законодательства с учетом особенностей его применения в различных сферах деятельности

Владеть: навыками универсализации применения теории управления в различных сферах деятельности

ОК-3 способность самостоятельно приобретать и использовать новые знания и умения

Знать: нормативно-правовое регулирование, касающееся повышения квалификации, систему ГОСТов, норм и международных стандартов повышения профессиональной квалификации

Уметь: самостоятельно приобретать и использовать новые знания и умения

Владеть: навыками поиска необходимой информации с помощью информационных, в т.ч. правовых систем, работы с использованием библиотечных ресурсов, в т.ч. диссертационных исследований, российских и иностранных научных журналов

ОК-6 обладать навыками публичных деловых и научных коммуникаций

Знать: основы риторики, организацию проведения научных исследований, конференций, круглых столов и семинаров

Уметь: осуществлять научную переписку, подготавливать научные статьи и доклады и выступать с ними, организовывать проведение научных конференций

Владеть: навыками взаимодействия с коллегами, подчиненными и иными гражданами в рамках кодексов научной и профессиональной этики; навыками публичных выступлений и взаимодействия в СМИ; учета культурных и национально-религиозных различий коллег, подчиненных и иных лиц