- •1 Цели, задачи и объекты изучения «Экономики организации».
- •2 Предмет, метод, структура изучения дисциплины.
- •3 Содержание производственного процесса и обоснование экономических решений.
- •4 Государство, рынок и промышленная политика.
- •5 Организация как объект хозяйствования.
- •6(11) Организационно-правовые формы организации.
- •9 Понятие организации, цель, задачи создания и функционирования.
- •10 Эффективность функционирования организации.
- •12 Экономическая среда функционирования организации.
- •13 Факторы, определяющие свойства внешней среды функционирования организации.
- •14 Влияние внешней среды на стратегию и тактику организации
- •15 Маркетинговый подход к формированию стратегии и тактики предприятия (организации).
- •16 Концентрация, специализация, кооперирование, комбинирование производства и их влияние на эффективность хозяйствования.
- •17 Концентрация производства и оценка последствий её влияния.
- •25 Оценка основных производственных фондов: натуральная, стоимостная.
- •18 Специализация производства: сущность, формы и их эффективность.
- •19 Кооперирование производства. Сущность, формы и оценка её эффективности.
- •23 Трудоёмкость как показатель производительности труда.
- •20 Сущность комбинирования производства и экономическая эффективность комбинированного производства.
- •23 Трудоёмкость как показатель производительности труда.
- •24 Проблемы повышения производительности труда в организации.
- •21 Персонал организации: сущность, состав, структура, классификация и влияние на экономику.
- •22 Производительность труда: понятие, показатели, измерители.
- •30 Методика обоснования выбора оптимальной формы обновления основных фондов.
- •28 Амортизация основных фондов: сущность, назначение и способы начисления.
- •1. Линейный метод.
- •2. Нелинейный метод.
- •32 Планирование потребности организации в основных фондах.
- •26 Виды стоимостной оценки основных фондов: первоначальная, амортизируемая, восстановительная, остаточная и ликвидационная.
- •27 Износ: сущность и виды.
- •1. Моральный:
- •29 Формы обновления основных производственных фондов.
- •33 Лизинг как одна из форм обновления основных фондов.
- •31 Показатели эффективности обновления основных фондов.
- •34 Сущность, состав и структура оборотных средств.
- •35 Нормирование и планирование оборотных средств.
- •36 Материальные ресурсы организации: понятие, состав, структура.
- •37 Нормирование расходов материалов: сущность, назначение, виды.
- •38 Показатели эффективности использования материальных ресурсов.
- •39 Направления повышения эффективности использования и экономии материальных ресурсов организации.
- •40 Сущность, цели, задачи планирования.
- •41 Принципы и методы планирования.
- •44 Сущность и виды оплаты труда.
- •42 Производственная программа организации: понятие, структура, назначение, показатели и измерители.
- •45 Элементы государственного регулирования оплаты труда.
- •43 Производственная мощность организации. Методика её расчёта.
- •46 Тарифная система: сущность, элементы, область применения.
- •47 Планирование средств на оплату труда работников организации.
- •48 Экономическое содержание издержек производства и реализации продукции.
- •49 Виды и классификация издержек.
- •53 Инвестиционные проекты: понятия, виды, классификация оценки эффективности инвестиционного проекта.
- •50 Себестоимость продукции: сущность, классификация, показатели, методы калькулирования и проблемы снижения.
- •51 Инвестиции: сущность, состав, структура, объекты и субъекты.
- •52 Влияние инвестиционной деятельности на экономику организации.
- •54 Инновации: понятие, виды и характеристика инновационного процесса.
- •55 Инновационные проекты: обоснование, методы и критерии отбора наиболее эффективных.
- •56 Формирование инновационной стратегии организации.
- •58 Сущность, показатели и методы оценки, измерители качества продукции.
- •57 Планирование инновационной деятельности организации.
- •59 Процессный подход к управлению качеством.
- •63 Прибыль организации: сущность, виды, механизм формирования и использования.
- •61 Конкурентоспособность организации и её связь с конкурентоспособностью продукции.
- •60 Конкурентоспособность продукции: сущность, измерители и методы оценки.
- •62 Доходы: сущность, виды и методы определения дохода организации.
- •64 Рентабельность: сущность, виды, показатели и методика их расчёта.
- •65 Стоимость организации: экономическая сущность, виды, составные элементы и особенности оценки недвижимости организации.
- •66 Оценка бизнеса: экономическая сущность, отличительные признаки.
- •67 Методы оценки стоимости организации: характеристика, достоинства, недостатки и особенности применения.
- •68 Дивидендная политика и её влияние на развитие организации.
6(11) Организационно-правовые формы организации.
Цель, для которой создается предприятие, во многом определяет выбор его организационно-правовой формы.
Если предприятие первично ставит во главу угла выполнение определенных функций, не связанных с получением прибыли, то такие предприятия относятся к некоммерческим.
Выбор орг.-правовой формы определяется многими условиями:
-порядок учереждения Орг-ции
-состав учередителей и участников
-порядок формирования уставного капитала
-учередительный договор
-порядок отчуждения собственности (акции, имущество)
-порядок выхода из состава участников
-распределение прибыли и убытков
-отвественность участников
-порядок ликвидации
Коммерческие предприятия ориентированы на получение прибыли и ее распреде-ление.
В соответствии с гражданским кодексом РБ коммерческие организации могут соз-даваться в форме:
хозяйственных товариществ,
хозяйственных обществ,
производственных кооперативов
унитарных предприятий.
9 Понятие организации, цель, задачи создания и функционирования.
Организация- систематизированное, сознательное объединение действий людей, преследующее достижение определённых целей. Органические элементы организации: входящие в неё люди, задачи организации и управление которое формирует, мобилизует и приводит в движение людей для решения стоящей перед ней задач.
Существование организации основано на:
- получение ресурсов из внешнего окружения;
- изготовление собственного продукта;
- передача полученного продукта во внешнюю среду.
Цели- это конечные состояния или желаемый результат, которого стремится добиться организация.
Задача- это предписанная работа или её часть, которая должна быть выполнена в оговоренные сроки.
10 Эффективность функционирования организации.
Под рыночной эффективностьюпонимается максимально возможное удовлетворение потребителей на основе выполнения ряда условий: близость к потребителю; анализ конкурентов; поиск преимуществ; информационное обеспечение. Близость предприятия к потребителю означает наличие личных контактов при продаже и интенсивность послепродажного обслуживания. От способности предприятия анализировать цели, стратегии и действия конкурентов и находить новые источники конкурентного преимущества зависит как его рыночная эффективность, так и конкурентоспособность. И, наконец, деятельность организации в сегодняшней быстроменяющейся обстановке требует наличия надежной и быстродействующей системы информации.
Под эффективностью издержекподразумевается их оптимизация, которая достижима при оценке вклада каждой фазы производства в общий процесс создания товара с помощью строгого внутрипроизводственного регулирования, включающего стратегический анализ издержек, целенаправленности производственной системы, т.е. соответствие общей стратегии фирмы, оптимизации послепроизводственных издержек и координации связей, возникающих, когда метод какого-либо вида деятельности предприятия - производство, маркетинг, управление финансами и т.д., влияет на стоимость или эффективность других.
Экологическая эффективностьозначает минимизацию ущерба окружающей среде, что особенно актуально на данном этапе развития экономики Беларуси, и зависит от экологической оптимизации жизненного цикла товара и экологической культуры персонала.