
- •Образовательная автономная некоммерческая организация
- •Общие требования к форме и содержанию рабочих документов
- •Порядок оформления аудиторской документации
- •Вопрос 2. Внутрифирменный контроль качества аудита
- •Обязанности руководства аудиторской организации по обеспечению качества услуг, оказываемых аудиторской организацией;
- •Этические требования
- •Принятие на обслуживание нового клиента или продолжение сотрудничества
- •Кадровая работа
- •Выполнение задания
- •Мониторинг
- •Требования по обеспечению внутреннего качества работы в ходе аудиторской проверки
- •Направленность работы
- •Надзор за работой
- •Проверка работы
- •Вопрос 3. Рассмотрение недобросовестных действий и ошибок в ходе аудита
- •Факторы риска недобросовестных действий
- •Обстоятельства указывающие на возможные искажения отчетности.
- •Действия аудитора при выявлении искажений в результате ошибок или недобросовестных действий.
- •Вопрос 4. Учет требований нормативно-правовых автов в ходе аудита.
- •Классификация нормативных актов по степени влияния на финансовую отчетность
- •Признаки несоблюдения организацией нормативно правовых актов.
- •Процедуры выявления несоблюдения нормативных актов
- •Действия аудитора при выявлении несоблюдения нормативных актов
- •Сообщение о несоблюдении нормативных правовых актов Российской Федерации
- •Отказ от аудиторского задания
- •Вопрос 5. Сообщение информации, полученной по результатам аудита руководству аудируемого лица.
- •Информация, которую следует сообщать руководству аудируемого лица и представителям его собственника
- •Формы сообщения информации надлежащим получателям
- •Тема 2. Получение аудиторских доказательств в конкретных случаях Вопрос 1. Особенности первой проверки аудируемого лица
- •Вопрос 2. Присутствие аудитора при проведении инвентаризации материально-производственных запасов
- •Вопрос 3. Заявления и разъяснения руководства аудируемого лица
- •Использование заявлений и разъяснений руководства аудируемого лица в качестве аудиторских доказательств
- •Документальное оформление заявлений и разъяснений руководства аудируемого лица
- •Действия аудитора при отказе руководства аудируемого лица представить заявления и разъяснения
- •Вопрос 4. Получение аудитором подтверждающей информации из внешних источников
- •Связь процедур внешнего подтверждения с оценкой рисков
- •Предпосылки подготовки финансовой (бухгалтерской) отчетности, в отношении которых могут быть получены внешние подтверждения
- •Подготовка запроса для внешнего подтверждения
- •Процедура внешнего подтверждения
- •Оценка результатов полученных ответов
- •Вопрос 5. Аудит оценочных значений
- •Вопрос 6. Рассмотрение работы внутреннего аудита.
- •Вопрос 7. Использование результатов работы другого аудитора
- •Процедуры, выполняемые основным аудитором
- •Составление аудиторского заключения
- •Вопрос 8. Аудит допущения непрерывности деятельности аудируемого лица
- •Факторы, оказывающие влияние на непрерывность деятельности
- •Действия аудитора по проверке допущения непрерывности деятельности.
- •Выводы аудитора и аудиторское заключение
- •Вопрос 9. Аудит событий после отчетной даты.
- •Виды событий после отчетной даты
- •Процедуры выявления событий после отчетной даты.
- •Ответственность аудитора за отражение в отчетности событий после отчетной даты
- •Вопрос 10. Аудит операций со связанными сторонами
- •Вопрос 11. Раскрытие информации по отчетным сегментам финансовой (бухгалтерской) отчетности аудируемого лица
- •Вопрос 12. Раскрытие информации о судебных делах и претензионных спорах
- •Вопрос 13. Проверка сопоставимых данных в финансовой отчетности.
- •Аудиторские процедуры проверки сопоставимой финансовой (бухгалтерской) отчетности
- •Вопрос 14. Проверка прочей информации, содержащейся в бухгалтерской отчетности.
Направленность работы
Любое распределение объемов предстоящей работы должно быть осуществлено так, чтобы имелась обоснованная гарантия того, что эта работа будет выполнена лицами, имеющими независимость суждений и определенную степень знаний и компетенции, требуемую в данных обстоятельствах.
Направленность работы предусматривает разъяснение специалистам, участвующим в проверке, их обязанностей, а также целей, предусмотренных запланированными аудиторскими процедурами.
Разъяснения должны содержать сведения об особенностях деятельности проверяемого экономического субъекта и о возможных проблемах бухгалтерского учета и аудита, которые могут оказать влияние на специфику, сроки и объем применяемых аудиторских процедур.
При подготовке руководящих указаний следует принимать во внимание планирование затрат времени и общий план аудита.
Основным средством передачи исполнителям направляющих указаний служит программа аудита.
Надзор за работой
Надзор одновременно тесно связан с руководством работой и проверкой работы, а также может включать элементы того и другого.
Надзор за работой при проведении аудита предусматривает:
возложение обязанностей на персонал, выполняющий контрольные функции, по руководству процессом работы для выяснения того, что каждый исполнитель понимает указания по проведению аудита;
подтверждение того, аудит проведен в соответствии с требованиями профессиональных и внутрифирменных стандартов аудита в должном объеме и соответствует общему плану и программам аудита;
получение информации и рассмотрение значимых вопросов, влияющих на ход аудиторской проверки;
в случае необходимости внесение корректировки в общий план и программу аудита при оценке риска необнаружения, внутрихозяйственного риска, риска средств контроля, в том числе по итогам тестирования средств контроля;
приведение расхождений в профессиональных суждениях сотрудников к согласию.
В ходе аудита сотрудники, отвечающие за проверку результатов работы, обязаны отслеживать:
все ли существенные замечания, возникшие по ходу проверки, нашли отражение в выводах аудитора;
достигнуты ли цели соответствующих аудиторских процедур;
каково влияние отмечаемых в ходе аудита ошибок и искажений и рекомендуемых в связи с этим исправлений на достоверность бухгалтерской отчетности проверяемого экономического субъекта.
надлежащий порядок документирования аудиторских доказательств, полученных в результате аудиторских процедур по существу;
правильность выводов, сделанных по ходу работы, в том числе по итогам проведенных консультаций.
Проверка работы
Внутрифирменный контроль качества работы требует, чтобы получаемая при аудите информация постоянно проверялась.
На уровне аудиторской фирмы проверку работы в ходе аудита можно условно разбить на три этапа:
подробная;
промежуточная;
обзорная.
Подробная внутренняя проверка качества аудитавключает детальное изучение сотрудником, руководящим рядовыми исполнителями, всех рабочих документов, подготовленных ими.
Проверка этого типа включает детальное изучение всех проведенных процедур, сделанных расчетов, выводов и заключений.
Как правило, подробную проверку осуществляет старший аудитор, контролирующий проверку подчиненных ему ассистентов, или руководитель проверки, который контролирует работу старшего аудитора.
Цель подробной проверки – установление того, что выполнены все пункты общего плана аудита, а по итогам проведения аудиторских процедур рядовые исполнители сделали правильные выводы.
При проведении подробной проверки проверяющий должен убедиться в том, что:
аудит проведен в соответствии с утвержденными планом и программами аудита;
размер аудиторской выборки определен исполнителем правильно;
цели, преследуемые запланированными аудиторскими процедурами, достигнуты;
существенные замечания, возникшие по ходу проверки, были прояснены и нашли отражение в выводах аудитора;
арифметически проверены бухгалтерские и экономические расчеты клиента, а также все расчеты, проводимые командой аудиторов;
в необходимых случаях получены подтверждения обязательств экономического субъекта, на основе которых производились расчеты;
руководителю проверки сообщено о тех вопросах, которые аудиторы обнаружили и не смогли самостоятельно решить с сотрудниками бухгалтерии клиента.;
оформление рабочих документов произведено в соответствии с профессиональными и внутрифирменными стандартами.
Как правило, каждый специалист, назначенный для выполнения задания, должен подготовить документы таким образом, чтобы любой другой специалист, не связанный с этим заданием, мог бы затем изучить данные документы и смог бы определить, что работа была выполнена в соответствии с общепринятыми стандартами аудита. Использование стандартизированных рабочих документов может повысить эффективность, с которой они подготовлены и проверены.
Основными указаниями относительно качественного оформления рабочих документов являются:
законченность и аккуратность;
ясность изложения;
четкость;
изложение по существу.
Сотрудники, осуществляющие проверку результатов работ, обязаны поставить на проверяемых рабочих документах свою подпись либо свое легко идентифицируемое условное обозначение. Проверяющие могут также в случае необходимости дать в рабочих документах оценку действиям проверяемого, изложить замечания, комментарии или рекомендации.
Промежуточная внутренняя проверка качества аудитапроводится в том случае, когда подробная внутренняя проверка рабочих документов уже осуществлена.
Основная задача промежуточной проверки – анализ выводов и заключений, ключевых областей аудита, а также профессиональных суждений старшего аудитора относительно спорных и неоднозначных вопросов.
Промежуточная проверка обычно осуществляется руководителем проверки, когда старший аудитор уже осуществил подробную проверку.
Целью промежуточной проверки является обеспечение уверенности в том, что подробная проверка проведена в соответствии с вышеизложенными требованиями и сделанные по ее результатам выводы документально подтверждены.
При проведении промежуточной проверки проверяющий должен убедиться в том, что:
аудиторский файл содержит достаточное количество аудиторских доказательств, необходимых для обоснования сделанных выводов;
сделанные аудитором выводы из полученных им результатов правильны, а мнение аудитора о достоверности бухгалтерской отчетности экономического субъекта основывается на этих выводах;
мнения и оценки, приведенные в аудиторском файле, соответствуют выводам предполагаемого аудиторского заключения;
проделанная работа и полученные результаты документировались надлежащим образом.
Обзорная внутренняя проверка качества аудитапроводится после завершения промежуточной проверки.
Обзорная проверка в меньшей степени касается конкретных вопросов аудита и в большей – основных выводов бригады аудиторов, осуществляющих аудит.
Цель обзорной проверки заключается в том, что аудитор, ставящий подпись под аудиторским заключением, делал это осознано и обоснованно.
В аудиторской фирме для обеспечения качества работы может быть создана служба контроля качества проведения аудита. Внутрифирменные требования к уровню профессиональной подготовки специалистов, выполняющих контрольные функции в составе службы контроля качества проведения аудита, устанавливаются внутренними стандартами по образованию и подготовке кадров аудиторской организации