Распределение коэффициентов по классам

№ п/п	Коэффи- циент	Рейтинг	1 класс	2 класс	3 класс
1.	Ал	40ед	Более 1	От 1до 0,6	Менее 0,6
2.	Тз	35ед	Более 2	От2 до 1,5	Менее 1,5
3.	Ск	25ед	Более 40%	От 40% до 30 %	Менее 30%

Ал₁—Ал₆ относится к 3 классу с рейтингом 40ед

Тз₁—Тз₅ относится к 1 классу с рейтингом 35ед

Тз₆ относится к 2 классу с рейтингом 35ед

Ск₁— Ск6 относится к 1 классу с рейтингом 25ед

Далее проводим расчет суммы балов для каждого года:

1 год: 40*3+35*1+25*1=180 баллов

2 год: 40*3+35*1+25*1=180 баллов

3 год: 40*3+35*1+25*1=180 баллов

4 год: 40*3+35*1+25*1=180 баллов

5 год: 40*3+35*1+25*1=180 баллов

6 год: 40*3+35*2+25*1=215 баллов

Далее проводим оценку финансового состояния по градации табл. 19.28.

7.12. Сводная характеристика результатов работы предприятия

Полученные итоги тематического анализа характеризуют различные стороны работы предприятия, причем не всегда однозначно, как например, результаты анализа финансового состояния фирмы. Возникает задача получения сводной оценки. Такая оценка может быть построена для одной какой-либо темы анализа, для совокупности тем и, наконец, для всего локального анализа в целом.

Примером оценки первого вида является совокупная оценка финансового состояния фирмы, применяемая некоторыми банками. Примером второй - оценка эффективности производства, примером третьей - сравнение с эталонным предприятием.

Метод сводной оценки эффективности

Здесь исходят из того, что уровень эффективности производства может быть измерен соотношением величин ресурсов и эффекта. Запишем следующее выражение:

,

где: Э - эффективность производства; ППП - численность промышленно-производственного персонала; ОПФ - стоимость основных производственных фондов; М - стоимость материальных ресурсов; П_р - объем продукции предприятия; b, g - коэффициенты соизмерения ресурсов.

Коэффициенты соизмерения находятся из производственной функции следующего вида:

,

где: а₀, а₁, а₂, а₃ - параметры уравнения.

После нахождения предельных норм замещения ресурсов получаем следующие зависимости для коэффициентов соизмерения:

В этом случае эффективность производства в целом будет представлена показателем трудоемкости.

Приведем пример расчета уровней эффективности трех однородных предприятий (табл. 7.31.).

Таблица 7.31.

Исходные данные для расчета эффективности производства

N Пред-при- ятия	Продук- ция (тыс. руб)	Числен-ность персонала (чел.)	Стоимость ОПФ (тыс. руб)	Стоимость материальных ресурсов (тыс. руб.)	Эффектив-ность (Э), (чел./тыс. руб.)	Место предпри-ятия
1	4500	500	15000	3000	0,377	2
2	6100	570	18000	3200	0,316	1
3	2000	380	10000	1000	0,485	3

Предварительно были рассчитаны значения коэффициентов бета (0,038) и гамма (0,21) и по формуле эффективности производства получены искомые значения показателя Э.

Метод эталонного предприятия

Примем, что каждому предприятию или одному предприятию в данный период соответствует точка в п-мерном пространстве. Координаты этой точки - экономические показатели работы предприятия. Условное предприятие - эталон - будет характеризоваться показателями, величина которых будет равна единице. Величины экономических показателей реального предприятия составят некоторую долю единицы. Тогда расстояние до данного предприятия от эталона:

,

где: i - предприятие (); K_i - весовой коэффициент экономического показателя j(); а_ij - координаты точек (аналоги предприятий).