- •Академия управления при президенте республики беларусь
- •Раздел I. Теория и методология государственного управления Глава 1. Понятие, сущность и характеристика государственного управления
- •Государственно-административное и политическое управление.
- •1.1. Понятие и диалектика управления, современная управленческая парадигма
- •1.2. Государство и государственное управление как социальные феномены
- •1.3. Объективная необходимость, понятие и сущность государственного управления
- •1.4. Виды и уровни государственного управления
- •Государственно-административное и политическое управление
- •Контрольные вопросы и задания
- •Глава 2. Становление и развитие теории и практики государственного управления
- •2.1. Этапы эволюции теории государственного управления.
- •2.2. Развитие теории государственного управления в России и Беларуси
- •2.3. Концепции государственного управления
- •2.4. Современные проблемы и направления совершенствования государственного управления
- •Контрольные вопросы и задания
- •Глава 3. Методологические основы государственного управления
- •3.1. Методология государственного управления: понятие, основные элементы, их характеристика
- •3.2. Субъекты государственного управления. Государство как субъект управления
- •3.3. Объекты государственного управления. Общественные процессы как объекты государственного управления
- •3.4. Принципы государственного управления
- •Контрольные вопросы и задания
- •Глава 4. Цели, функции и методы государственного управления
- •4.1. Цели и приоритеты государственного управления
- •4.2. Функции государственного управления
- •3.4. Принципы государственного управления
- •Применение совокупности принципов государственного управления на практике должно обеспечить эффективность государственного управления
- •4.3. Методы государственного управления
- •Административно-распорядительные методы
- •Экономические методы
- •Социально-психологические методы
- •Контрольные вопросы и задания
- •Глава 5. Современная система государственного управления
- •5.1. Характеристика современной системы государственного управления
- •5.2. Свобода и ответственность в государственном управлении
- •5.3. Представительство интересов в государственном управлении
- •5.4. Роль общественного мнения и сми в системе государственного управления
- •5.5. Прямые и обратные связи в системе государственного управления
- •Контрольные вопросы и задания
- •Глава 6. Бюрократия, коррупция и конфликты в системе государственного управления
- •6.1. Бюрократия и бюрократизм в системе государственного управления
- •6.2. Коррупция в государственном управлении и меры борьбы с ней
- •6.3. Развитие демократии – важнейшее направление преодоления негативных явлений в государственном управлении
- •6.4. Конфликты в государственном управлении и механизм их разрешения
- •Контрольные вопросы и задания
- •Раздел II. Организационная структура государственного управления Глава 7. Государственная власть и структура государственного управления
- •7.1. Ветви власти, их конституционные основы и характеристика
- •7.2. Понятие, сущность и научные подходы к построению и функционированию организационной структуры государственного управления
- •7.3. Понятие и организационная структура государственных органов, их классификация
- •Контрольные вопросы и задания
- •Глава 8. Организационная структура государственного управления в Республике Беларусь
- •8.1. Условия, принципы и этапы формирования организационной структуры государственного управления в Республике Беларусь
- •Республики Беларусь
- •М и н и с т е р с т в а
- •8.2. Высшие органы государственной власти и органы особой компетенции в Республике Беларусь
- •Система судебных органов в Республике Беларусь
- •8.3. Система республиканских исполнительно-распорядительных органов государственного управления
- •8.4. Органы местного управления и самоуправления
- •Контрольные вопросы и задания
- •Глава 9. Государственная служба в системе государственного управления
- •9.1. Государственная служба как публично-правовой институт
- •9.2. Правовой статус и классификация государственных служащих
- •9.3. Профессиональная культура государственных служащих
- •Контрольные вопросы и задания
- •Раздел III. Управленческие процессы и технологии в государственном управлении Глава 10. Государственные управленческие решения и технологии государственного управления
- •10.1. Управленческие решения: понятие, характеристика, виды
- •10.2. Процесс разработки и принятия управленческого решения
- •Методы обоснования управленческих решений
- •10.4. Документальное закрепление и реализация управленческого решения
- •10.5. Лицо, принимающее решения в системе государственного управления
- •Контрольные вопросы и задания
- •Глава 11. Управленческие технологии
- •11.1. Управленческие технологии: понятие, содержание, характеристика
- •11.2. Технологии функционирования информационно-пропагандистских групп
- •11.3. «Электронное правительство»
- •Контрольные вопросы и задания
- •Раздел IV. Ресурсное обеспечение и эффективность государственного управления Глава 12. Правовое обеспечение государственного управления
- •12.1. Понятие, сущность и форма правового обеспечения государственного управления
- •Виды функций, выполняемых Конституцией
- •Юридическая
- •Политическая
- •Идеологическая (воспитательная)
- •12.2. Законность, порядок и дисциплина в государственном управлении
- •12.3. Юридическая ответственность в государственном управлении
- •Контрольные вопросы и задания
- •Глава 13. Кадровое обеспечение органов государственного управления
- •13.1. Объективная необходимость кадрового обеспечения государственного управления
- •13.2. Управление персоналом государственной службы
- •13.3. Механизм кадрового обеспечения государственного управления
- •Контрольные вопросы
- •Глава 14. Финансовое обеспечение государственного управления и финансовая деятельность государства
- •14.1. Финансовые ресурсы государства
- •14. 2. Государственный бюджет в системе финансового обеспечения государственного управления
- •14.3. Деятельность государства в сфере кредитных отношений
- •14.4. Государственное управление налогообложением и таможенное регулирование
- •Контрольные вопросы и задания
- •Глава 15. Информационное обеспечение государственного управления и информационная безопасность
- •15.1. Информационное обеспечение государственного управления
- •15.2. Обеспечение безопасности в информационной сфере
- •Контрольные вопросы и задания
- •Глава 16. Контроль в системе государственного управления
- •16.1. Общая характеристика и принципы реализации контрольной деятельности государства
- •16.2. Мировые подходы к формированию системы государственного контроля
- •16.3. Система контроля в государственном управлении Республики Беларусь. Финансовый контроль
- •Контрольные вопросы и задания
- •Глава 17. Эффективность государственного управления
- •17.1. Понятие и виды эффективности государственного управления
- •17.2. Критерии и показатели эффективности
- •17.3. Оценка эффективности государственного управления
- •Контрольные вопросы и задания
- •Литература
Применение совокупности принципов государственного управления на практике должно обеспечить эффективность государственного управления
4.3. Методы государственного управления
Государственное управление осуществляется с помощью разнообразных методов. Они обеспечивают реализацию функций и достижение целей государственного управления.
Под методами (от греч. methodos – путь исследования, теория, учение) государственного управления понимаются приемы, способы реализации управленческой деятельности. С помощью методов осуществляется определенное воздействие субъектов управления на процессы общественного и государственного развития, на деятельность государственных структур и конкретных должностных лиц.
Разнообразная деятельность органов государственного управления предполагает использование различных методов управления: нормативного, балансового, методов экспертных оценок, экономико-математических и т. д.
Во всей совокупности методов государственного управления особое место занимает программно-целевой метод, который находит свое воплощение в целевых комплексных программах, направленных на решение имеющихся проблем. Он предполагает четкую постановку цели и выработку комплекса научно-исследовательских, опытно-констукторских, производственных, социально-экономических, организационно-хозяйственных и других мероприятий, увязанных по ресурсам, исполнителям и срокам исполнения и обеспечивающих эффективное решение имеющейся проблемы.
Все многообразие разрабатываемых программ можно представить через следующие группы:
по государственному статусу: межгосударственные, республиканские, региональные, местные;
по функциональной сфере: экономические, социальные, научно-технические, экологические и др.;
по срокам реализации: краткосрочные, среднесрочные, долгосрочные.
Финансирование целевых программ может осуществляться за счет средств республиканского, региональных и местных бюджетов, внебюджетных источников финансирования, а также средств общественных организаций и союзов, структур частного сектора.
Методы государственного управления можно классифицировать по самым различным критериям. Можно выделить общенаучные и специальные методы, прямые и косвенные, административно-распорядительные, экономические, социально-психологические и т. д. (рис.4.1).
Административно-распорядительные методы – это способы прямого, непосредственного воздействия на поведение объекта управления. Они базируются на силе государственной власти и включают в себя меры запрета, разрешения и предупреждения, носят обязательный характер и оформляются в виде законодательных актов, распоряжений, постановлений и т. д. К ним можно отнести распределение централизованных инвестиций или иных контролируемых государством ресурсов, лицензирование отдельных видов деятельности, квотирование экспорта, импорта и т. д. Например, когда власти заинтересованы в прекращении определенного вида деятельности, они могут прекратить выдачу лицензий и, напротив, для расширения той или иной деятельности разрешить ее ведение. К мерам принуждения относятся правила, условия, соблюдение которых обязательно для хозяйствующих субъектов (определенные условия охраны труда, установление очистных сооружений и т. д.).
Методы государственного
управления