- •2. Теми, їх зміст та перевірочні завдання
- •Тема 1. Організація та виробнича структура підприємства
- •Тема 2 Організація матеріально-технічного обслуговування (мто)
- •Тема 3 Наукова організація праці
- •Тема 4 Технічне нормування праці
- •Тема 5 Задачі, зміст та організація планування на підприємстві
- •Тема 6 Планування виробництва продукції, робіт та послуг
- •Тема 7 Планування праці, фоп, виробничих витрат та фінансів
- •Тема 8 Поняття і сутність управління підприємством.
- •Тема 9 Мотивація праці та методи управління
- •Тема 10 Керівник трудового колективу.
- •Тема 11 Соціально-економічні основи та організаційні форми
- •Тема 12 Маркетинг та бізнес-планування у підприємництві
- •Тема 13 Фінансове забезпечення, облік та звітність
- •3. Практичні заняття
- •5. Модульна контрольна робота Перелік питань для проведення модульної контрольної роботи 1 змістового модулю 1
- •Перелік питань для проведення модульної контрольної роботи 2 змістового модулю 2
Тема 9 Мотивація праці та методи управління
Уявлення про мотивацію праці. Змістовна і процесуальна теорії мотивації. Первинні і вторинні потреби. Теорія очікування. Теорія справедливості. Поняття про методи управління, їх класифікація. Економічні методи управління, їх призначення і класифікація. Методи прямого і непрямого економічного впливу на колектив і окремих працівників. Соціально-психологічні методи управління. Організаційні методи управління, їх роль. Організаційне проектування, підбір і розстановка кадрів, правове регламентування діяльності персоналу. Розпорядницькі методи, їх склад і призначення.
[3, 7]
Перевірочні завдання
1. Сутність мотивації
2. Змістовна теорія мотивації
3. Процесуальна теорія мотивації
4. Методи управління
5. Економічні методи управління
6. Соціально-психологічні методи управління
7. Організаційно-розпорядницькі методи управління
Тема 10 Керівник трудового колективу.
Прийняття управлінських рішень
Роль і задачі керівника трудового колективу. Зміст праці керівника. Вимоги до керівників. Стиль керування. Лідерство. Організація праці керівника. Сутність та зміст управління персоналом. Конфлікти і способи їх регулювання. Сутність і роль управлінських рішень в управлінні. Вимоги до управлінських рішень і фактори, що визначають їх якість. Технологія підготовки і прийняття управлінських рішень. Типові помилки при прийнятті управлінських рішень. Організація реалізації управлінських рішень. Фактори, які впливають на якість реалізації управлінських рішень. Ділові наради, їх роль у прийнятті управлінських рішень. Методи підготовки і проведення ділових нарад
[3, 7]
Перевірочні завдання
1. Роль керівника, вимоги до керівників, стиль керівництва
2. Організація праці керівника. Принципи та методи підбору, підготовки та атестації кадрів керівників
3. Управління персоналом
4. Сутність управлінських рішень, вимоги до нього та фактори, що впливають на його якість
5. Технологія підготовки та прийняття управлінських рішень, організація реалізації управлінських рішень
6. Ділові наради, їх організація та технологія проведення
Тема 11 Соціально-економічні основи та організаційні форми
підприємництва
Сутність підприємництва. Порядок створення та державної реєстрації суб'єктів підприємницької діяльності. Законодавча та правова база підприємництва. Державна підтримка і регулювання підприємництва. Особа підприємця, їх основні риси. Види підприємницької діяльності. Класифікація форм підприємництва, їх характеристика і особливості. Малий і середній бізнес, його переваги і ефективність. Посередницькі фірми (довірчі товариства, інвестиційні фонди, лізингові компанії) і їх роль. Колективні форми підприємництва. Товарні біржі, їх призначення і класифікація. Види біржових угод. Торгівельне посередництво на товарних біржах. Базові ціни та міжнародна класифікація цін.
[4, 5, 8, 9, 13÷18]
Перевірочні завдання
1. Сутність підприємництва і його початковість
2. Законодавча та правова база підприємництва. Організація і регулювання підприємництва в Україні
3. Особа підприємця та її основні риси
4. Види підприємницької діяльності та організаційних форм підприємництва
5. Товарні біржі