Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
КОМПЛЕКСНА ПРАКТИКА_Технологи.rtf
Скачиваний:
6
Добавлен:
08.02.2016
Размер:
262.8 Кб
Скачать

1. Мета завдання та результати практики, її місце у навчальному процесі

Мета комплексної практики – формування у студентів на базі теоретичних знань, отриманих під час навчання за освітньо-професійною програмою з напряму “ Харчові технології та інженерія ” професійних умінь та навичок щодо прийняття самостійних рішень під час професійної діяльності в реальних ринкових умовах.

Згідно з освітньо-кваліфікаційною характеристикою з напряму підготовки “Харчові технології та інженерія” підготовка бакалавра зорієнтована на одержання студентами базового кваліфікаційного рівня з професійного спрямування «Технології в ресторанному господарстві», що забезпечує здійснення професійної діяльності на посадах низового адміністративно-управлінського персоналу і фахівців в різних лінійних та функціональних підрозділах підприємств. Тому практична підготовка бакалавра направлена на формування навичок технологічної, організаційної, проектної та контрольної діяльності. Випускники кваліфікаційного рівня бакалавр можуть обіймати такі посади:

  • технолог

  • інженер-стажист

  • завідувач виробництвом

  • начальник цеху

  • майстер виробничого навчання.

У ході комплексної практики студент повинен опанувати систему умінь, які необхідні для вирішення практичних типових задач при здійсненні кожного виду діяльності відповідно до посад, а саме:

  • вміти аналізувати технологічний процес та навчитися вибирати технологічні параметри, оптимізувати їх з метою забезпечення збереження харчової цінності, зниження відходів та витрат під час кулінарної обробки продуктів, підвищення якості готової продукції;

  • навчитися формувати асортимент конкурентоспроможної продукції та послуг і розробляти виробничу програму підприємства;

  • засвоїти організацію контролю якості продукції (вхідного, поопераційного, заключного);

  • набути навички організації різних форм обслуговування споживачів та її вдосконалення;

  • засвоїти функціональні обов’язки технолога, інженера-стажиста, завідувача виробництвом, заступника завідувача виробництвом, начальника цеху;

  • вивчити методику розрахунку витрат сировини, напівфабрикатів та визначення виходу готової продукції;

  • навчитися складати науково-обгрунтоване щоденне, святкове, банкетне та меню з обслуговування окремого контингенту осіб;

  • навчитись розробляти оптимальну виробничу програму підприємства;

  • засвоїти способи усунення дефектів в готовій продукції;

  • навчитися експлуатувати технологічне обладнання та знати призначення в технологічному процесі виробничого інвентарю, інструментів, ваговимірювальних приладів, посуду;

  • ознайомитись із оформленням документів на рух сировини, напівфабрикатів та готової кулінарної продукції на підприємстві та складання звіту;

  • ознайомитись з порядком обліку кадрів, проаналізувати плинність кадрів;

  • вивчити прийоми ділового спілкування, вирішення конфліктних ситуацій в трудовому колективі; взяти участь в обговоренні окремих питань щодо поліпшення технологічного процесу виробництва та обслуговування споживачів, підвищення ефективності роботи підприємства;

  • розробити проекти документів компетенції технолога, завідувача виробництвом, його заступника, начальника цеху та майстра виробничого навчання.

Зазначені особливості враховані при розробці даної робочої програми комплексної практики.