Заключение

Таким образом, можно сделать определенные выводы и подвести итоги выполненной работы.

График работы-отдыха называется упорядоченным чередованием времени работы и перерывами для удаления истощения. Это фактор условий труда, влияющих на вес и напряженность работы.

Рационализация графиков работы-отдыха является эффективным средством снижения веса, напряжения, вреда работы.

Цель рационализации графика рабочего отдыха заключается в достижении максимальной устойчивой работоспособности организма в течение длительного периода времени без перенапряжения организма, без ущерба для здоровья.

В этом терминологическом документе сделан анализ графика работы-отдыха сотрудников «АО НПО Искра ». Выявлены меры по улучшению графика работы-отдыха с целью улучшения и повышения показателей деятельности предприятия.

Можно сделать вывод, что предприятие имеет более или менее рациональный способ работы. Работникам предоставляются перерывы на отдыхе и на обед. Рабочие могут немного отдохнуть от работы на перерывах, восстановить работоспособность. Но все-таки необходимо попытаться улучшить график работы-отдыха в АО НПО «Искра», попытаться ввести меры для его улучшения.

Поэтому, чтобы предприятие работало эффективно, необходимо правильно организовать работу работников, в то же время постоянно контролируя деятельность работников. Например, для снятия нервного напряжения оказались комнаты психологической разгрузки или введения функциональной музыки. Таким образом, работники смогут восстановить работоспособность и продолжать выполнять трудовые обязанности.

По результатам проведенной оценки можно подвести итог и сделать вывод о том, что организация на этом временном интервале полностью обеспечена кадровыми ресурсами и повышает эффективность их использования.

В результате проведенного анализа графика рабочего времени на предприятии выявлен ряд проблем и предложены действия по их устранению.

Разработанный ряд мероприятий, а также расчет их эффективности, показал, что экономия от разработанных мероприятий составит 425 680 рублей, что говорит о том, что предложенные мероприятия окажутся экономически выгодными для «АО НПО Искра».

Цель, поставленная в начале курсовой работы, была выполнена. В данной работе был проведен анализ режима труда и отдыха рабочих «АО НПО Искра» и предложены мероприятия по его улучшению.

Поэтому в деятельности «АО НПО Искра » необходимо разработать рациональный график работы-отдыха работников для достижения хороших результатов.

Список литературы

1. Адамчук, В. В. и др. Экономика труда: учебник / В.В. Адамчук, Ю.П. Кокин, Р.А. Яковлев; Под ред. В.В. Адамчука. — М.: ЗАО «ФИНСТАТИНФОРМ», 2016. – с. 203

2. Армстронг М., Бэрон А. Performance management: Управление эффективностью работы, 2-е изд. Пер. с англ. – М.: Hippo publishing, 2016. – с. 257

3. Беляков, Г.И. Безопасность жизнедеятельности. Охрана труда в 2 т. Том 2: Учебник для академического бакалавриата / Г.И. Беляков. - Люберцы: Юрайт, 2016. - 352 c.

4. Беляков, Г.И. Безопасность жизнедеятельности. Охрана труда в 2 т. Т.1: Учебник для академического бакалавриата / Г.И. Беляков. - Люберцы: Юрайт, 2016. - 404 c.

5. Беляков, Г.И. Безопасность жизнедеятельности. Охрана труда в 2 т. Том 2: Учебник для академического бакалавриата / Г.И. Беляков. - Люберцы: Юрайт, 2016. - 352 c.

6. Беляков, Г.И. Безопасность жизнедеятельности. Охрана труда в 2 т. Т.1: Учебник для академического бакалавриата / Г.И. Беляков. - Люберцы: Юрайт, 2016. - 404 c.

7. Бычин В.Б., Малинин С.В., Шубенкова Е.В. Организация и нормирование труда: Учеб. - 4- е изд, перераб. и доп.- /Под ред. Ю.Г. Одегова.-М: Экзамен, 2017. – с. 637

8. Девисилов, В.А. Охрана труда: Учебник / В.А. Девисилов. - М.: Форум, НИЦ ИНФРА-М, 2013. - 512 c.

9. Докторов, А.В. Охрана труда в сфере общественного питания: Учебное пособие / А.В. Докторов, Т.И. Митрофанова, О.Е. Мышкина. - М.: Альфа-М, НИЦ ИНФРА-М, 2013. - 272 c.

10. Ефремова, О.С. Охрана труда в организации в схемах и таблицах / О.С. Ефремова. - М.: Альфа-Пресс, 2015. - 120 c.

11. Ефремова, О.С. Охрана труда от "А" до "Я" / О.С. Ефремова. - М.: Альфа-Пресс, 2016. - 504 c.

12. Ефремова, О.С. Охрана труда. Справочник специалиста / О.С. Ефремова. - М.: Альфа-Пресс, 2015. - 608 c.

13. Карнаух, Н.Н. Охрана труда: Учебник для СПО / Н.Н. Карнаух. - Люберцы: Юрайт, 2016. - 380 c.

14. Коптев, Д.В. Охрана труда в строительстве: Учебное пособие для вузов. / Д.В. Коптев, В.И. Виноградов Д.В. Булыгин. - М.: Альянс, 2016. - 510 c.

15. Туровца О.Г. Организация производства на предприятии: Учебник для технических и экономических специальностей. Ростов/н.Д, МАРТ, 2017. – с. 464

16. Управление процессами организации трудовой деятельности на предприятиии: Учеб. пособие /Под ред. Э.М.короткова, Г.П. Гагаринской.- Самара, 2015. – с. 260

1 Коптев, Д.В. Охрана труда в строительстве: Учебное пособие для вузов. / Д.В. Коптев, В.И. Виноградов Д.В. Булыгин. - М.: Альянс, 2016. – С. 354.

2 Управление процессами организации трудовой деятельности на предприятиии: Учеб. пособие /Под ред. Э.М.короткова, Г.П. Гагаринской.- Самара, 2015. – С. 260.

3 Карнаух, Н.Н. Охрана труда: Учебник для СПО / Н.Н. Карнаух. - Люберцы: Юрайт, 2016. – С. 78.

4 Бычин В.Б., Малинин С.В., Шубенкова Е.В. Организация и нормирование труда: Учеб. - 4- е изд, перераб. и доп.- /Под ред. Ю.Г. Одегова.-М: Экзамен, 2017. – С. 637.

5 Беляков, Г.И. Безопасность жизнедеятельности. Охрана труда в 2 т. Т.1: Учебник для академического бакалавриата / Г.И. Беляков. - Люберцы: Юрайт, 2016. – С. 186.

6 Армстронг М., Бэрон А. Performance management: Управление эффективностью работы, 2-е изд. Пер. с англ. – М.: Hippo publishing, 2016. – С. 85.

7 Беляков, Г.И. Безопасность жизнедеятельности. Охрана труда в 2 т. Том 2: Учебник для академического бакалавриата / Г.И. Беляков. - Люберцы: Юрайт, 2016. – С. 90.