
- •Міністерство освіти і науки, молоді та спорту україни
- •Мета та завдання навчальної дисципліни «маркетинговий менеджмент», його місце у навчальному процесі
- •Тема 2 Напрямки впровадження і використання маркетингового менеджменту
- •Визначення місії підприємства
- •2. Маркетинговий аудит
- •3. Розробка стратегії
- •4. Навчання і перепідготовка персоналу
- •Реалізація стратегії
- •Контроль реалізація стратегії
- •Підтримка орієнтації на споживачів Змістовий модуль 2 Управління конкурентоспроможністю підприємства в умовах маркетингової орієнтації
- •Swot – аналіз – основа формування маркетингових стратегій підприємства
- •Тема 2 Діагностика конкурентоспроможності підприємств – конкурентів
- •Тема 3 Управління комерційною діяльністю підприємства на основі маркетингу
- •1. Комерційна діяльність підприємства: особливості, цілі, задачі, основні елементи в умовах маркетингової орієнтації
- •7. Планування і надання додаткових послуг.
- •Змістовий модуль 3 Управління комплексом маркетингу в сучасних умовах
- •Управління маркетинговою товарною політикою
- •Де, Тпоз – стратегічна товарна позиція;
- •Тпот – товарний потенціал.
- •Тпоз – стратегічна товарна позиція
- •Тема 2 Цінова політика в системі менеджменту підприємства
- •II блок
- •III блок
- •IV блок
- •Комплексна система інформаційного забезпечення процесу ціноутворення
- •I етап
- •VI етап
- •VII етап
- •Маркетингу у торговельному підприємстві
- •Система факторів, що впливають на вибір стратегії ціноутворення в умовах маркетингової орієнтації підприємства, наведена на рисунку 18.
- •У торговельному підприємстві
- •Ідентифікація ризику
- •Розробка рекомендацій щодо удосконалення управління ціновими ризиками
- •Для кількісної оцінки рівня цінового ризику у торговельному підприємстві можна використовувати шкалу експертних оцінок факторів цінового ризику (табл. 26).
- •Шкала меж зон цінового ризику наведена у таблиці 27.
- •Тема 3 Управління збутом та розподілом у підприємстві на основі маркетингу
- •2. Цілі не повинні знаходитися у протиріччі одна до одної, тобто вони повинні бути реальними та виконуємими.
- •Виділяють 3 види вмс:
- •Корпоративні,
- •1. Організаційна структура оптового ринку товарів та послуг
- •2. Формування системи менеджменту оптового підприємства
- •3. Управління системою зв’язків на оптовому ринку та їх правове регулювання
- •4. Управління оптовими закупівлями товарів та їх економічне обґрунтування
- •6. Управління оптово-посередницькою діяльністю на біржах
- •“Виробництво – обмін – споживання”
- •Угода - різновид господарського договору, в якому акцент зміщується на якісь умови взаємовідносин, певні права чи зобов’язання сторін.
- •Специфікація
- •Управління оптовими закупівлями: сутність, значення, принципи та зміст закупівельної роботи на оптовому ринку.
- •Зернопереробне підприємство
- •Формування цілей
- •1. Традиційні:
- •2. Сучасні моделі прийняття рішень про асигнування.
- •Список джерел, що рекомендується для вивчення дисципліни
Тема 2 Напрямки впровадження і використання маркетингового менеджменту
1. Етапи створення підприємства, яке діє на принципах маркетингового менеджменту
/1/
Студенту слід запам’ятати, що процес створення підприємства, яке діє на принципах маркетингового менеджменту включає наступні етапи:
Визначення місії підприємства
Місія - генеральний напрямок діяльності підприємства, що пояснює доцільність і причини її існування.
Основні елементи місії:
1.1. Визначення області конкуренції, тобто визначення сфери дії підприємства.
- галузевий напрямок містить у собі перелік сфер господарської діяльності, у яких збирається працювати фірма;
- споживчий напрямок визначає коло клієнтів, який буде обслуговувати підприємство;
- вертикальний напрямок установлює ступень відповідальності фірми за виробництво вихідних матеріалів і комплектуючих виробів, а також за розподіл кінцевої продукції;
- географічний напрямок аналізує країни і регіони, у яких могло б працювати підприємство.
1.2. Стратегічний намір чи бачення. Збільшення прибутків і ріст вартості акцій не є основною ідеєю в місії підприємства. На перше місце висувається здійснення успішної стратегії конкурентної боротьби.
1.3. Компетентність персоналу і конкурентні переваги. Заява про місію визначає суть загально корпоративних цінностей. До них відносяться спеціальні знання і навички, якими володіє фірма, що дозволяють їй запропонувати клієнтам кращі товари і послуги.
1.4. Основні зацікавлені групи: покупці, працівники, акціонери.
2. Маркетинговий аудит
Маркетинговий аудит являє собою збір інформації для ретельного аналізу поточної ситуації і розробки рекомендації з підвищення ефективності роботи підприємства. Виділяють наступні види аудита:
2.1. PEST- аудит спрямований на дослідження можливостей і небезпек у зовнішнім середовищі підприємства.
2.2. Споживчий аудит: з’ясування дійсного ступеня задоволення нестатків споживачів;установлення критеріїв оцінки якості; визначення заходів щодо підвищення рівня обслуговування споживачів;
2.3. Аудит конкурентного середовища.
2.4. Аудит системи управління підприємствам. Проводиться за наступними функціональними областями: фінанси, маркетинг, організаційна структура, персонал, технології і збут.
2.5.Аудит відносин і поглядів співробітників: з’ясування думки співробітників про фірму, вивчення взаємин співробітників різних підрозділів.
3. Розробка стратегії
Розробка стратегії в маркетинговому менеджменті здійснюється поетапно :
Визначається стратегічний напрямок розвитку підприємства: виживання стабілізація, ріст.
Розробка стратегії маркетингу здійснюється за наступними напрямками:
2.1- сегментація ринку. Менеджерам необхідно розділити цільові ринки на чіткі групи споживачів (сегменти), вивчити їхні потреби, характеристики, процес прийняття покупцями рішень і стереотипи їхньої поведінки.
2.2- вибір цільового ринку припускає проведення аналізу привабливості різних сегментів ринку відповідно до одержання прибутку і можливостей росту, вибрати ті з них, що є найбільш інтересними для фірми.
Критерії оцінки привабливості сегмента: розмір сегмента, можливості росту сегмента, прибутковість сегмента, конкуренція на сегменті, можливості підприємства.
2.3- ринкове позиціювання – розробка відмітних переваг, за допомогою яких підприємство може зайняти гідне місце у свідомості споживачів. Для реалізації стратегії позиціювання розробляється програма маркетинг-мікс.
3. Розробка конкурентної стратегії підприємства повинна здійснюватися одночасно з визначенням елементів комплексу маркетингу.
4. Розробка ресурсних і функціональних стратегій.