Начисление пенсии по старости. Пенсионное страхование.

Трудовая пенсия – это ежемесячная денежная выплата в целях компенсации гражданами заработной платы или иного дохода, которые получали застрахованные лица перед установлением им трудовой пенсии либо утратили нетрудоспособные члены семьи застрахованных лиц в связи со смертью этих лиц, право на которую определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными Законом о трудовых пенсиях (ст. 2)

Право на трудовую пенсию имеют граждане РФ, застрахованные в соответствии с ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ», при соблюдении им условий, предусмотренных Законом о трудовых пенсиях.

Гражданам, имеющим право на одновременное получение трудовых пенсий различных видов, устанавливается одна пенсия по их выбору. Однако в случаях, предусмотренных Законом о государственном пенсионном обеспечении, допускается одновременное получение пенсии по государственному пенсионному обеспечению и трудовой пенсии (части трудовой пенсии).

Трудовая пенсия по старости как вид социального обеспечения имеет ряд отличительных признаков по сравнению с другими выплатами, в том числе иными трудовыми пенсиями: во–первых, она назначается пожизненно, во-вторых, право на неё обуславливается страховым или трудовым стажем, в-третьих, указанная пенсия предоставляется только лицам, достигшим установленного в законе возраста. Таким образом, трудовая пенсия по старости – это пожизненная ежемесячная денежная выплата, назначаемая за счет средств по обязательному пенсионному страхованию, аккумулированных в ПФР, и служащая основным источником средств существования для лиц, достигших установленного законом возраста и имеющих необходимый страховой (трудовой) стаж. Трудовая пенсия по старости может состоять из следующих частей: базовой части, страховой части, накопительной части. В настоящее время размер базовой части трудовой пенсии по старости установлен Закон о трудовых пенсиях и составляет 450 рублей в месяц, после достижения возраста 80 лет или наличия инвалидности, повлекшей за собою ограничение способности к труду 3 степени – 900 руб. в месяц. Особый размер базовой части трудовой пенсии по старости определен для лиц, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи. Он устанавливается в следующих суммах: при наличие одного такого члена семьи- 600 рублей в месяц, двух- 750 руб. в месяц, трех и более- 900 руб. в месяц. При достижении 80 лет или наличие инв. с ограничением трудоспособности 3 степени, соответственно 1050, 1200 и 1350 рублей в месяц. Размер страховой части трудовой пенсии по старости определяется по следующей формуле:

СЧ=ПК/Т

Где СЧ- страховая часть трудовой пенсии по старости.

ПК-сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, учтенного по состоянию на день, с которого указанному лицу назначается страховая часть трудовой пенсии по старости.

Т-количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости, применяемого для расчета страховой части указанной пенсии, составляющего 19 лет (228 месяцев).

В целом сумма базовой части и страховой части трудовой пенсии по старости в настоящее время не может быть менее 660 рублей в месяц.

Размер накопительной части трудовой пенсии по старости определяется по следующей формуле:

НЧ=ПН/Т

Где НЧ- размер накопительной части трудовой пенсии

ПН- сумма пенсионных накоплений застрахованного лица, учтенных в специальной части его индивидуального лицевого счета по состоянию на день, с которого ему назначается накопительная часть трудовой пенсии по старости.

Т- количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости, применяемого для расчета накопительной части указанной пенсии, определяемого в порядке, установленном ФЗ.

Итак, общий размер трудовой пенсии по старости определяется по следующей формуле:

П=БЧ+СЧ+НЧ

Пенсия назначается согласно данным, имеющимся на день вынесения решения о назначении трудовой пенсии, но они могут быть пересчитаны при смене обстоятельств: 80 лет, изменение степени трудоспособности, количества нетрудоспособных иждивенцев и т.д. Лицу, осуществляющему работу и (или) иную деятельность, включаемую в страховой стаж, не менее чем в течении 12 полных месяцев со дня назначения страховой части трудовой пенсии по старости или по инвалидности либо со дня предыдущего перерасчета размера указанной части соответствующей трудовой пенсии по его заявлению производится перерасчет размера страховой части трудовой пенсии по старости или по инвалидности. Для этого существует также своя формула.. Такая корректировка производится с 1 июля года, следующего за годом, на который приходится назначение трудовой пенсии или перерасчет трудовой пенсии, в соответствии с п.3 и 4 ст. 17 Закона о трудовых пенсиях. Размер базовой части трудовой пенсии индексируется с учетом темпов роста инфляции в переделах средств, предусмотренных на эти цели в федеральном бюджете и бюджете ПФР на соответствующий финансовый год. Коэффициент индексации и её периодичность определяются Правительством РФ.

Размер страховой части трудовой пенсии индексируется в следующем порядке:

-приросте цен за каждый календарный квартал не менее чем на 6% - один раз в три месяца с 1-го числа месяца, следующего за первым месяцем очередного квартала, т.е. с 1 февраля, 1 мая, 1 августа и 1 ноября.

-при меньшем уровне роста цен, но не менее чем на 6 % за каждое полугодие, - один раз в шесть месяцев, т.е. с 1 августа и 1 февраля, если в течении соответствующего полугодия не производилась ежеквартальная индексация.

• в случае роста цен за соответствующие полугодие менее чем на 6 % - один раз в год с 1 февраля, если в течение года не производились указанные выше индексации.

-коэффициент индексации размера страховой части трудовой пенсии определяется Правительством РФ исходя из уровня роста цен за соответствующий период и не может превышать коэффициент индексации размера базовой части трудовой пенсии за это же период.

• в случае если годовой индекс роста среднемесячной заработной платы в РФ превысит суммарный коэффициент произведенной индексации размера страховой части трудовой пенсии в этом же году, с 1 апреля следующего года производятся дополнительные увеличения размера страховой части трудовой пенсии на разницу между годовым индексом роста среднемесячной заработной платы в РФ и указанным коэффициентом. Годовой индекс роста среднемесячной заработной платы в РФ в расчете на одного пенсионера, направляемых на выплату страховой части трудовой пенсии определяются Правительством РФ.

Размер накопительной части трудовой пенсии подлежит ежегодной индексации с 1 июля года, следующего за годом, на который приходится её назначение или перерасчет с учетом доходов от инвестирования средств пенсионных накоплений и изменения ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости.

В целях недопущения снижения уровня пенсионного обеспечения отдельных категорий граждан в Гл. 6 Закона от 17 декабря 2001 г. определен порядок сохранения и конвертации (преобразования) ранее приобретенных пенсионных прав. В ст. 27 данного Закона сохранено право на назначение пенсии по старости ранее достижения необходимого пенсионного возраста лицам, которые ранее получали пенсии по старости на льготных основаниях в связи с особыми условиями труда, связанными с опасностью, вредностью и тяжестью. Лицам, проработавшим на соответствующих видах работ менее половины требуемого срока, а также принятым для выполнения этих работ после 1 января 2003 г., устанавливается профессиональные пенсии, регулируемые соответствующим ФЗ.

При назначении страховой части трудовой пенсии по старости в более позднем возрасте, чем это предусмотрено ст. 7 Закона о трудовых пенсиях, ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, сокращается на один год за каждый полный год, иссекший со дня достижения указанного возраста. При этом, начиная с 1 января 2002 г. ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости не может составлять менее 10 лет (120 месяцев). Начиная с 1 января 2009г. указанная продолжительность ежегодно увеличивается на шесть месяцев (с 1 января соответствующего года) до достижения 14 лет (168 месяцев). Расчетный размер трудовой пенсии определяется для мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и для женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет по специальной формуле.

Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в РФ учитывается в размере не свыше 1,2.

Для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в РФ учитывается в следующих размерах:

• если районный коэффициент в размере до 1,5 – не свыше 1,4

• Ели районный коэффициент от 1,5 до 1,8- не свыше 1,7

• Если районный коэффициент от 1,8 и выше- не свыше 1,9

При этом, если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент, действующий в данном районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей. Расчетный размер трудовой пенсии в настоящее время не может быть менее 660 руб.

Оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002г. производится органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, одновременно с назначением им трудовой пенсии, но не позднее 1 января 2013 г. При этом применяется порядок исчисления и подтверждения трудового стажа, в том числе стажа на соответствующих видах работ (а в необходимых случаях – заработка застрахованного лица ), который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до дня вступления в силу Закона о трудовых пенсиях, т.е. до 1 января 2002 г.