- •Управління. Системи управління. Якість та види управління. Процеси управління економічною системою. Фактори мультиплікації та акселерації.
- •Управление по отклонению:
- •Виды управления
- •Економічне регулювання. Системи із зворотним зв'язком.
- •Дослідження системи управління. Перетворення структурних схем.
- •Аналіз стійкості системи управління за допомогою алгебраїчних та частотних критеріїв.
- •Анализ устойчивости с помощью алгебраических критериев.
- •Анализ устойчивости с помощью частотных критериев
- •Визначення передаткових функцій системи управління. Дослідження стійкості системи управління (см. Предыдущий вопрос).
Виды управления
1. Жесткое управление
воздействие на систему или процесс, направленное на достижение заданного типа поведения. Процесс управления характеризуется наличием разомкнутого контура, особенность которого состоит в том, что достижение результата не сообщается в устройство управления (рис. 1).
2. Регулирование
Регулирование представляет собой процесс, в ходе которого регулируемый параметр у измеряется и сравнивается с (а). При отклонении этих величин регулятор через исполнительный блок воздействует регулирующей величиной w на процесс или объект с тем, чтобы обеспечить выполнение условия а(t)=y(t). Для регулирования характерно наличие замкнутого контура (рис.2).
два основных вида систем регулирования:
регулирование по отклонению имеет место, когда достигнутый результат у через цепь обратной связи после измерения поступает в регулирующее устройство, которое генерирует соответствующий управляющий сигнал т (t):
регулирование по возмущению происходит, если возмущения х (t) учитываются, измеряются и компенсируются регулятором по контуру, включающему измерительный блок 2.
Управление экономической системой (кибернетический аспект) — переработка экономической информации(социально-экономической) и принятие на этой основе решений воздействии на экономическую систему.
При данном подходе экономика рассматривается как кибернетическая система, управление которой включает два элемента: определение траектории состояний системы и удержание системы на этой траектории путем регулирования. Соответственно в подсистеме управления кибернетической системы выделяются два блока — блок определения целей и блок регулирования (регулятор).
Существуют три основных вида управления: программное (или жесткое),регулирование поведения управляемого объекта и саморегулирование, т. е. автоматическое регулирование.
Управление (регулирование) деятельностью хозяйственных систем может рассматриваться, с точки зрения кибернетики, двояко Во-первых, то или иное желательное поведение управляемой системы и ее элементов достигается прямым управляющим воздействием (указанием, приказом, плановым заданием, запретом какого-либо действия); собственные интересы людей, составляющих данное хозяйственное звено, при этом во внимание не принимаются (хотя, естественно, такое воздействие может на самом деле служить и их интересам в широком смысле, как интересам членов общества вообще). Это т. н. административное управление. Во-вторых, создаются экономические условия, заинтересовывающие хозяйственные звенья в желательном поведении системы (с помощью установления соответствующих цен, нормативов и доведения другой информации). Это т. н. экономические методы управления. Административное управление, таким образом, ближе к программному; при экономическом же управлении более активная роль отводится саморегулированию, действию рыночных механизмов.
Економічне регулювання. Системи із зворотним зв'язком.
Экономическая система является сложной системой управления, причем разнообразие структур управления определяется разнообразием экономических систем и процессов, а также разнообразием их характеристик.
С точки зрения внешней среды экономика выступает:
в роли производственной системы, производящей материальные блага, удовлетворяющие определенную потребность;
как система целенаправленного преобразования ресурсов;
как объект приложения живого и общественного труда;
как преобразователь инвестиций во вновь созданный капитал;
как информационная система управления процессами функционирования и развития объекта, реализующая функции организации, контроля, анализа, регулирования, координации, планирования и проектирования с помощью соответствующих структур — организационно-хозяйственной и социально-экономической.
Упрощенная схема функционирования экономической системы представлена на рис. 5.3
Рисунок 5.3 Схема взаимосвязей в экономической системе
Выделение в экономической системе производственно-технологического уровня преобразования ресурсов и информационно-управляющих уровней преобразования информации определяют два типа моделей: 1) моделей объектов управления и 2) моделей процессов управления. Используемые модели, методы, цели, объекты управления существенно различны и в последующих главах будут рассмотрены обособленно.
Вид соединения элементов, при котором выходное воздействие одного элемента передается на вход того же самого элемента, называется обратной связью. Обратная связь может осуществляться либо непосредственно от выхода элемента системы на его вход, либо через другие элементы данной системы. Обратная связь бывает внешняя и внутренняя. Внешней или главной называется такая связь, посредством которой осуществляется передача части выходного сигнала всей системы управления на ее вход. Внутренние или местные обратные связи соединяют выход отдельных элементов или групп последовательно соединенных элементов с их входом. Различают положительную и отрицательную обратную связь. Если под действием обратной связи первоначальное отклонение управляемой величины у, вызванное возмущающими воздействиями, уменьшается, то считают, что имеет место отрицательная обратная связь. В противном случае говорят о положительной обратной связи. Следовательно, положительная обратная связь усиливает действие входного сигнала, отрицательная — ослабляет.
Обратная связь является одним из важнейших понятий кибернетики, оно помогает понять многие явления, происходящие в системах управления любой природы. Важную роль обратная связь играет в распознавании образов и принятии решений. Положительную обратную связь используют в системах обучения. В организационных системах обратные связи используются для выработки управляющих сигналов, для выработки критерия эффективности управления и оценки качества управления
В экономических системах обратная связь играет важную роль в обеспечении эффективного управления