Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Задания для учебной практики.doc
Скачиваний:
7
Добавлен:
25.09.2019
Размер:
484.86 Кб
Скачать

Тема 3. Учет труда и заработной платы

Материально-техническое обеспечение на одного учащегося

  1. Табель учета рабочего времени – 1 экз.

  2. Расчетно-платежная ведомость – 2 экз.

  3. Расчет заработной платы за отпуск – 1 экз.

Вопросы для актуализации опорных знаний

  1. Какие формы и системы оплаты труда применяются в организациях?

  2. Что представляет собой тарифная система оплаты труда?

  3. Какие первичные учетные документы используют для учета рабочего времени, выработки, начисления и выплаты заработной платы?

  4. Опишите порядок расчета и учет расчетов по оплате отпусков.

  5. Каков порядок определения пособия по временной нетрудоспособности?

  6. Опишите виды и учет удержаний из заработной платы работников.

  7. Как организуется синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом по оплате труда?

  8. Какие выплаты включаются в состав фонда заработной платы?

  9. Какие отчисления производят от заработной платы?

Задача 9. Исходные данные (табл.9.1, 9.2)

Таблица 9.1

Административно-управленческий персонал

Табельный номер

Ф.И.О.

Должность

Тарифный оклад, тыс.руб.

Отработано

Семейное положение

Дополнительные сведения

дней

часов

100

Кушнер Д. П.

Директор. Стаж работы – 25 лет

2 690

21

168

Сын 22 года – студент дневной формы обучения

-

101

Григорович С.А.

Заместитель директора. Стаж – 12 лет

2 340

20

160

2 детей до 18 лет

Донор. 15.04 проходил обследование и сдал кровь.

102

Дайнеко В.Ю.

Главный инженер. Стаж – 18 лет

2 080

21

168

1 ребенок до 18 лет, 1 иждивенец

-

103

Астапенко Р.С.

Инженер по технике безопасности. Стаж – 29 лет

1 920

21

168

-

Участник боевых действий в Республике Афганистан

104

Бакуч Р.И.

Начальник производственно-технического отдела.

Стаж – 30 лет

1 870

21

168

-

Принимал участие в ликвидации последствий катастрофы на ЧАЭС

105

Демидович А.А.

Юрист. Стаж – 15 лет, 3 месяца

1 830

21

168

Алименты на 2 детей

-

106

Гацко Т.П.

Главный экономист. Стаж – 21 год

1 780

21

168

1 ребенок до 18 лет

-

Таблица 9.2

Бухгалтерия

Табельный номер

Ф.И.О.

Должность

Тарифный оклад, тыс.руб.

Отработано

Семейное положение

Дополнительные сведения

дней

часов

200

Каськова А.В.

Главный бухгалтер. Стаж – 6 лет,3 месяца

1 770

21

168

1 ребенок до 18 лет

-

201

Семенова И.К.

Бухгалтер ,

1-я категория. Стаж – 4 года, 6 месяцев.

1 450

10

80

Не замужем. Детей нет

Приказ о предоставлении очередного отпуска на 24 календарных дня с 15.04.201_ г.

202

Руткевич И.И.

Бухгалтер. Стаж – 2 года

1 290

15

120

Не замужем. Детей нет

С 12.04 по 19.04 листок нетрудоспособности

203

Грекова Т.С.

Кассир.

Стаж – 11 лет

1 120

21

168

2 детей до 18 лет

-

В соответствии с коллективным договором администрации и трудового коллектива, а также положения об оплате труда и премировании руководителям, специалистам и служащим ежемесячно к окладу выплачивается:

- надбавка по контракту – 20 % тарифного оклада;

- за стаж работы по шкале:

* от 1 до 5 лет – 5 %;

* от 5 до 10 лет – 10 %;

* от 10 до 15 лет – 15 %;

* свыше 15 лет – 20 %.

- премия – 30 % тарифного оклада.

  1. Составить табель учета рабочего времени административно-управленческого персонала и бухгалтерии ОАО «Немига» за апрель месяц 201_ г.

  2. Начислить заработную плату руководителям, специалистам и служащим за апрель 201_ г.

  3. Рассчитать сумму надбавок, доплат и премии руководителям, специалистам и служащим ОАО «Немига».

  4. Произвести удержания из начисленной заработной платы руководителей, специалистов и служащих за апрель 201_ г.

Задача 10. Бригада рабочих цеха № 1 в течение апреля месяца занималась изготовлением наборов мебели для детской комнаты (изделие артикула ДК-1).

За месяц по наряду бригаде начислено 20 134 860 руб.

Состав бригады рабочих цеха № 1 представлен в таблице 10.1.

Таблица 10.1

Состав бригады цеха № 1

Табельный номер

Ф.И.О.

Профессия

Разряд

Отработано

КТУ

Семейное положение (дополнительные сведения)

дней

часов

308

Ермолик С.С.

Начальник цеха

5

21

168

1,2

Сын – 20 лет, студент дневной формы обучения. Стаж – 20 лет.

310

Ждан О.В.

Слесарь

3

21

168

1,0

Алименты на 1 ребенка. Стаж – 10 лет

315

Погудо В.В.

Плотник

4

21

168

1,0

Не женат. Детей нет. Стаж – 4 года

318

Коршун Н.Н.

Плотник

4

21

168

1,0

Не женат. Детей нет. Стаж – 5 лет

320

Васильев В.А.

Электрик

5

14

112

1,1

Алименты на 2 детей. Принят на работу 12.04.201_ г.

322

Лырев А.Т.

Столяр

4

5

40

1.0

Очередной отпуск с 8.04 на 24 календарных дня. Не женат. Детей нет. Стаж – 8 лет

324

Свирид О.О.

Столяр

2

21

168

1,0

1 ребенок до 18 лет. Стаж – 6 лет

326

Сокол А.В.

Столяр

3

21

168

0,9

2 детей до 18 лет. Стаж – 12 лет

328

Зенькович В.В.

Столяр

4

21

168

1,0

3 детей до 18 лет. Стаж – 16 лет

Выписка из положения об оплате и премировании труда

рабочих, работающих по бригадному подряду

  1. Для рабочих устанавливается сдельно-премиальная система оплаты труда.

  2. Распределение сдельной заработной платы между членами бригады производится в соответствии с присвоенными разрядами, фактически отработанным временем и коэффициентом трудового участия (КТУ).

  3. За качественное выполнение планового задания устанавливается премия – 25 % сдельного заработка.

  4. Распределение премии производится с учетом КТУ. Базовый КТУ для каждого члена бригады – 1,0.

  5. Рабочим, проработавшим неполный рабочий месяц, премия начисляется за фактически отработанное время.

  6. Доплата бригадиру за руководство бригадой в размере 20 % тарифной ставки первого разряда (в соответствии с законодательством).

  7. Надбавка за стаж работы по шкале:

* от 1 до 5 лет – 5 %;

* от 5 до 10 лет – 10 %;

* от 10 до 15 лет – 15 %;

* свыше 15 лет – 20 %.

Таблица 10.2

Часовые тарифные ставки рабочих

Показатель

Разряд

1

2

3

4

5

Часовая тарифная ставка, руб.

12 710

13 150

13 660

14 250

14 690

  1. Начислить заработную плату рабочим цеха № 1 с учетом КТУ за апрель месяц 201_ г.

  2. Произвести удержания из начисленной заработной платы.

Распределение заработка между членами бригады выполнить по форме таблицы 10.3.

Таблица 10.3

Распределение бригадного заработка и приработка с учетом КТУ

Табельный номер

Ф.И.О.

Разряд

Часовая тарифная ставка, руб.

Отработано часов

Заработная плата по тарифу, руб.

КТУ

Расчетная величина

(гр. 6 * гр. 7)

Сумма приработка, руб.

Премия, руб.

Всего к начислению, руб.

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

Итого

-

-

-

-

Задача 11. В соответствии с приказом № 43 от 29.03.201_ г. столяру А.Т. Лыреву предоставлен очередной отпуск с 7.04 на 24 календарных дня.

Выписка из лицевого счета А.Т. Лырева за 12 месяцев предшествующих уходу в отпуск, представлена в таблице 11.1.

Таблица 11.1

Лицевой счет А.Т. Лырева

Месяц, год

Зарплата по сдельным расценкам, руб.

Премия, руб.

Материальная помощь, руб.

Тарифная ставка, руб.

Апрель 201_г.

2 192 140

548 000

-

13 580

Май 201_г.

2 197 530

-

-

13 580

Июнь 201_г.

2 199 790

-

-

13 650

Июль 201_г.

2 216 720

554 180

-

13 650

Август 201_г.

2 221 380

-

-

13 650

Сентябрь 201_г.

2 230 600

-

120 000

14 180

Октябрь 201_г.

2 227 160

-

-

14 180

Ноябрь 201_г.

2 259 150

-

-

14 180

Декабрь 201_г.

2 310 680

-

-

14 180

Январь 201_г.

2 314 180

578 540

-

14 250

Февраль 201_г.

2 283 010

-

150 000

14 250

Март 201_г.

2 285 430

-

-

14 250

  1. Составить расчет начисления заработной платы столяру цеха № 1 А.Т. Лыреву за время очередного отпуска

  2. Произвести удержания из начисленной заработной платы за время очередного отпуска

Задача 12. В соответствии с приказом № 65 от 4.04.201_ г. бухгалтеру 1-ой категории И.К. Семеновой предоставлен очередной отпуск с 16.04.201_ г. на 24 календарных дня. 15 календарных дней отпуска И.К. Семенова использовала в апреле. За остальные дни отпуска ей выплачена компенсация.

Выписка из лицевого счета И.К. Семеновой за 12 месяцев, предшествующих уходу в отпуск, представлена в таблице 12.1.

Таблица 12.1

Лицевой счет И. К. Семеновой

Месяц, год

Сумма заработной платы, руб.

Тарифный оклад, руб.

Апрель 201_г.

1 981 410

1 210 000

Май 201_г.

2 050 160

1 230 000

Июнь 201_г.

2 125 830

1 230 000

Июль 201_г.

2 057 140

1 230 000

Август 201_г.

2 124 730

1 230 000

Сентябрь 201_г.

2 184 740

1 436 000

Октябрь 201_г.

2 106 650

1 336 000

Ноябрь 201_г.

2 158 350

1 336 000

Декабрь 201_г.

2 226 480

1 336 000

Январь 201_г.

2 366 990

1 450 000

Февраль 201_г.

2 368 020

1 450 000

Март 201_г.

2 414 250

1 450 000

  1. Составить расчет начисления заработной платы бухгалтеру 1-ой категории И.К. Семеновой за время очередного отпуска

  2. Определить сумму компенсации за неиспользованный отпуск

  3. Произвести удержания из начисленной заработной платы за время очередного отпуска

Задача 13. Бухгалтер Руткевич И.И. предоставила листок нетрудоспособности с 12.04. по 19.04.201_ г.

Выписка из лицевого счета бухгалтера Руткевич И.И. за 2 предшествующих месяца приведена в таблице 13.1.

Таблица 13.1

Лицевой счет Руткевич И.И.

Виды выплат

Март

Февраль

Дни

Сумма, руб.

Дни

Сумма, руб.

Заработная плата по тарифному окладу

22

1 290 000

20

1 290 000

Надбавка по контракту

258 000

258 000

За стаж

64 500

64 500

Премия

387 000

-

  1. Исчислить размер пособия по временной нетрудоспособности бухгалтеру Руткевич И.И.

Задача 14. Исходные данные:

- начисленная заработная плата административно-управленческому персоналу, бухгалтерии, рабочим цеха № 1, за время отпусков, по временной нетрудоспособности, суммы удержаний из заработной платы (см. задачи 9 - 13)

- всем работникам организации был выдан аванс за первую половину апреля в размере 40 % заработка по тарифным ставкам или окладам

  1. Составить расчетно-платежные ведомости по руководителям, специалистам и служащим; рабочим цеха № 1

  2. Рассчитать сумму заработной платы к выдаче