Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Delovoe_obshenie.docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
21.09.2019
Размер:
61.32 Кб
Скачать

Переговоры как форма делового взаимодействия

В широком смысле переговоры – это инструмент человеческого общения

В узком смысле- это набор профессиональных компетенций.

Виды:

Дипломатические – официальное обсуждение представителями государств политических и экономических вопросов.

Коммерческие – цель – соглашение по акту купли-продажи.

Деловые переговоры – более широкое понятие. Это деятельность, связанная с социумом.

Деловые переговоры – это процесс взаимодействия сторон с целью достижения согласованного и устраивающего их решения (Зельдович)

Три категории деловых переговоров по отношению к результату:

  • Антипереговоры – переговоры в ходе которых главное не допустить договоренности, стороны не заинтересованы в положительном исходе дела. Позитивный результат исключается даже если одна из сторон настроена на антипереговоры.

  • Переговоры, в которых к достижению результатов проявляется умеренный интерес – маловероятен успех если обе стороны будут проявлять умеренный интерес; может быть положительный если одна их сторон активна.

  • Заинтересованы обе.

Стадии переговоров:

  • Подготовительная

  • Процесс ведения

  • Анализ результатов

Подготовительная стадия начинается с того момента, когда одна сторона предлагает другой встретиться и обсудить детали контракта. Подкомиссия должна подготовить план-регламент проведения переговоров:

  • Кто и где

  • Основные вопросы

  • Участники

  • Каковы способы решения конфликтных ситуаций.

Подготовка включает два аспекта – организационный и содержательный.

Переговоры должны длиться от 1,5 до 2 часов. Лучше проводить во вторник, среду и четверг. С 10 до 12 или 15 до17.

Место – у себя, у оппонента и нейтральная.

Формирование количественного и качественного состава участников переговоров.

Содержательный аспект

  • Выяснить свои предпочтения

  • Получить информацию об оппонентах

Анализ проблемы и интересов

  1. Четко выявить предпочтения

  2. Интересы – общие, различные.

Оценка возможных альтернатив – уверенность, защита от нежелательного решения

Определение переговорной позиции – первоначальная позиция и рассмотреть позиции партнера

Подготовка необходимых материалов – тексты выступлений, проекты предложений, итоговый документ

Инструментарий для подготовки

Набросок идей – линейный, простой кластер

Диаграмма Вена

Таблицы

Наши

Партнеров

Других сторон

Таблица альтернатив (аналог выше) – на случай срыва переговоров.

Таблица - Работа с предложениями и возражениями. Довод, возражение, решение.

Таблица – построение отношений с другой стороной. Причины недопонимания и наши действия.

Таблица – вопрос, требующий применения стандартов, и перечень стандартов

Т-схема

Стоит ли работать ли работать студенту дневнику

да

нет

Нужен стаж

Лень

Нужны деньги

Нет теоретической базы

Нужен опыт

Мешает учебе

Вывод я считаю, что лень победила, потому что концепция сохранения энергии посредством такого вида деятельности как лень позволяет сконцентрировать основные потоки внутренней силы для активизации в экстремальные периоды жизни.

Процесс ведения переговоров:

  1. Согласование процедурных вопросов. Если работа по подготовке не велась в подкомиссиях, то следует уделить больше внимания или времени этому процессу.

    1. Повестка дня

    2. Временные рамки

    3. Очередность выступления оппонентов.

    4. Порядок принятия решения

  2. Начальный – разведывательные, диагностический, исследовательский.

    1. Вырабатывается общий язык

    2. Обмен информацией

    3. Выявление интересов сторон

    4. Огласить позиции

  3. Обсуждение возможного рамочного соглашения

  4. Достижение соглашений – период формулирования всех положений соглашения

    1. Компромиссный

    2. Ассиметричный

    3. Принципиально новое решение

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]