Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
СПО.rtf
Скачиваний:
5
Добавлен:
17.09.2019
Размер:
491.23 Кб
Скачать

89. Порядок проведения отбора кандитатов на должность судьи

Важнейшей предпосылкой отбора лица в число кандидатов на замещение судейских должностей является прежде всего соответствие кандидата в судьи требованиям. Требования являются не только минимальными, но и в определенной мере общими. Требования к кандидатам в судьи различных звеньев - неодинаковые. Различие состоит в основном в возрасном цензе, стаже роботы, времени проживания на територии Уккраины.

процедура:

1. Отбор кандидатов на должность судьи осуществляется на конкурсной основе.

2. Председатель суда, в котором открылась вакантная должность судьи, сообщает об этом в соответствующую квалификационную коллегию судей не позднее чем через 10 дней после открытия вакансии.

Квалификационная коллегия судей не позднее чем через 10 дней после получения сообщения председателя суда объявляет об открытии вакансии в средствах массовой информации с указанием времени и места приема заявлений от претендентов на должность судьи, а также времени и места рассмотрения поступивших заявлений.

3. Гражданин, который соотвествует требованиям на должность судьи вправе сдать квалификационный экзамен на должность судьи, обратившись для этого в соответствующую экзаменационную комиссию с заявлением о сдаче квалификационного экзамена.

4. Квалификационный экзамен на должность судьи принимается экзаменационной комиссией, состоящей при соответствующей квалификационной коллегии судей, которая утверждает персональный состав экзаменационной комиссии.

5. Квалификационный экзамен на должность судьи сдает гражданин, не являющийся судьей. Результаты квалификационного экзамена действительны в течение трех лет после его сдачи, а после назначения гражданина на должность судьи - в течение всего времени пребывания его в качестве судьи.

6. После сдачи квалификационного экзамена гражданин, соответствующий требованиям к кандидату на должность судьи, предусмотренным настоящим Законом, вправе обратиться в соответствующую квалификационную коллегию судей с заявлением о рекомендации его на вакантную должность судьи.

88. Порядок избрания на должность судьи бессрочно

Избрание кандидата на должность судьи бессрочно происходит в следующем порядке:

1) обращение кандидата на должность судьи бессрочно в государственную судебную администрацию, а судей Верховного Суда Украины и судей специализированных судов - к председателям этих судов о рекомендации их для избрания судьями бессрочно;

2) подготовка материалов об избрании кандидата судьей бессрочно с сообщением об этом в местных средствах массовой информации, газете "Голос Украины" и направление их в Высшую квалификационную комиссию судей Украины;

3) дача рекомендации о возможности избрания кандидата на должность судьи бессрочно Высшей квалификационной комиссией судей Украины;

4) представление Председателем Верховного Суда Украины или председателем соответствующего высшего специализированного суда в Верховную Раду Украины материалов об избрании кандидата судьей бессрочно;

5) рассмотрение Комитетом Верховной Рады Украины, к ведению которого относится рассмотрение вопроса об избрании судей и освобождении судей, избранных бессрочно (далее - Комитет Верховной Рады Украины), представления об избрании кандидата судьей бессрочно, принятие решения о рекомендации или нерекомендации кандидата на должность судьи бессрочно и внесение этого - решения на рассмотрение Верховной Рады Украины;

6) принятие Верховной Радой Украины решения об избрании кандидата или отказе ему в избрании на должность судьи бессрочно.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]