Вопросы для самоконтроля

1. Какой статистический метод используется для изучения состава персонала предприятия?

2. Назовите категории персонала автотранспортного предприятия и дайте им характеристику.

3. Какие показатели используют для характеристики численности работающих на предприятии?

4. Как рассчитать среднюю списочную численность работников за месяц, год?

5. Как ведется учет явочного числа рабочих и расчет их среднего явочного числа за квартал?

6. Какие виды оборота персонала определяют движение работающих, и в чем их сущность?

7. Перечислите составные элементы баланса движения персонала.

8. Какие показатели используются для характеристики движения работающих?

9. На какие группы разделяются причины выбытия персонала, и какие причины включаются в каждую группу?

Практикум Задачи с решениями

Задача 12.1. Используя группировку персонала по различным признакам, рассчитать структуру персонала автотранспортного предприятия (табл. 12.2).

Таблица 12.2

Исходные данные для расчета

Персо-нал	Водите-ли	Ремонт-ные рабочие	Вспомога-тельные рабочие	Руководители	Специали-сты	Др. служа-щие	Персонал неосновной деятельно-сти
Коли-чество чело-век	860	230	195	40	120	150	145

Решение

Для расчета используется группировка персонала по следующим признакам: 1) в зависимости от отраслевой принадлежности; 2) по категориям работающих; 3) по подгруппам внутри каждой категории; 4) по элементарным признакам.

Результаты группировки и расчетов целесообразно представить в таблице (расчет ведется с использованием относительных величин структуры). Структура персонала представлена в табл. 12.3:

Таблица 12.3

Группировка персонала по численности	Количество, чел.	Структура персонала основной деятельности, %
		по категориям	по подгруппам	рабочих	служащих	по группам
1. Персонал основной деятельности, в т.ч.: а) рабочие: - водители - ремонтные рабочие -вспомогательные рабочие б) служащие: - руководители - специалисты - другие служащие	1595* 1285* 860 230 195 310* 40 120 150	100 80,56 19,44	100 53,92 14,42 12,23 2,51 7,52 9,40	100 66,93 17,90 15,17	100 12,90 38,71 48,39	91,67
2. Персонал неосновной деятельности	145					8,33
Итого	1740					100

* - представляют итоговые результаты.

В структуре персонала всего предприятия наибольший удельный вес занимает персонал основной деятельности (91,67%); в структуре основной деятельности – рабочие (80,56%), а в структуре рабочих водители составляют 53,92%.

Задача 12.2. Предприятие начало свою деятельность с 13 сентября (предприятие работает по пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями). По данным первичного учета за месяц рассчитать: 1) среднюю списочную численность рабочих за месяц; 2) среднюю списочную численность за время функционирования предприятия в сентябре; 3) среднюю явочную численность рабочих; 4) среднее число фактически работавших рабочих; 5) показатели использования рабочих по численности.

Таблица 12.4

Исходные данные

Числа месяца	Численность рабочих, чел.
	Состояло в списке	из них явилось на работу
		фактически работало	находилось в целодневном простое
13	150	145	2
14	152	143	-
15 суббота	152	-	-
16 воскресенье	152	-	-
17	154	146	1
18	160	150	-
19	160	153	-
20	159	152	2
21	159	153	3
22 суббота	159	-	-
23 воскресенье	159	-	-
24	162	159	-
25	162	158	1
26	165	160	1
27	163	159	2
28	164	156	-
29 суббота	164	-	-
30 воскресенье	164	-	-
Итого	2860	1834	12