- •Методические рекомендации к оформлению личностных опросников и проективных методов и составление психологического диагноза.
- •Многофакторные опросники черт темперамента и характера
- •Методики диагностики функциональных состояний личности
- •Шкала реактивной (ситуативной) и личностной тревожности ч. Д. Спилбергера — ю. Л. Ханина1
- •Интерпретация результатов
- •Методики диагностики личности как субъекта межличностных отношений
- •Методика диагностики межличностных отношений т. Лири1
- •Дискограмма вариантов межличностного взаимодействия по т. Лири
- •1. Авторитетный.
- •2. Независимый — доминирующий.
- •3. Агрессивный.
- •4. Недоверчивый - скептический.
- •5.Покорно-застенчивый.
- •6. Зависимый.
- •7. Сотрудничающий.
- •8. Альтруистический.
- •Проективные методы изучения личности
- •Биографический опросник (biv)
- •Литература
Интерпретация результатов
При интерпретации результатов особое внимание уделяется пиковым значениям. Низкие значения уровня тревожности свидетельствуют о сниженном чувстве ответственности и необходимости обратить внимание на мотивы деятельности, выполняемой человеком. В некоторых случаях низкая тревожность в показателях теста является результатом активного вытеснения личностью высокой тревоги с целью показать себя «социально желательным». Высокие значения уровня тревожности предполагают склонность к появлению состояния тревоги у человека в ситуациях оценки его компетентности и свидетельствуют о необходимости снизить субъективную значимость ситуации, перенести акцент на осмысление деятельности. Высокая личностная тревожность характеризуется также устойчивой склонностью воспринимать большой круг ситуаций как угрожающие и коррелирует с эмоциональными и невротическими срывами.
Высокое ситуативное состояние тревоги характеризуется напряжением, беспокойством, нервозностью. Это вызывает нарушение внимания, нарушения тонкой координации.
Понятие ситуативной (актуальной), т. е. реактивной тревожности и понятие личностной, т.е. активной тревожности имеют не только специальный, описанный выше, но и более общий психологический смысл. Как отмечает О.П. Елисеев1, диагностика реактивной и активной тревожности позволяет достаточно определенно судить о проявлении двух основных особенностей поведения личности в плане ее отношения к деятельности, а именно:
1. По значению в баллах, полученному для ситуативной тревожности, открывается возможность оценки параметра реактивности личности в смысле ее включенности, погруженности в деятельность, в ситуацию взаимодействия внутреннего и внешнего. В частности, в реактивности проявляются психодинамика и темперамент. Высокая реактивность, по Я. Стреляу, отвечает темпераменту меланхолика, менее высокая — флегматика, а низкая реактивность — холерика и вслед за ним — сангвиника.
2. По значению (в баллах), полученному для активной, личностной тревожности, можно оценить активность личности в плане ее характерологических свойств. Высокая активность соответствует, мыслительному и практико-мыслительному типам характера, а низкая - художественному и практико-художественному2.
Оценка психической активации, интереса, эмоционального тонуса, напряжения и комфортности3 (САН)
Диагностическая цель: определить особенности психического состояния человека по показателям психической активации, интереса, эмоционального тонуса, напряжения и комфортности.
Данная методика разработана на факультете психологии Ленинградского государственного университета Л.А. Курганским с сотрудниками. Под психическим состоянием понимается целостная картина психического функционирования в ограниченный промежуток времени. Представленность этого функционирования в сознании индивида реализуется в са.мооценке состояния, во многих случаях определяющей традиционные названия психических состояний.
Контингент: методика предназначена для людей старше 14 лет без ограничений по образовательным, социальным и профессиональным признакам.
Процедура проведения. Методика рассчитана на неоднократное обследование одних и тех же лиц, учитывая динамичность психических состояний. Если исследование проводится одновременно с целой группой испытуемых, то необходимо исключить возможные помехи, обсуждение ответов и т.п.
Перед началом исследования испытуемый получает следующую инструкцию: «Оцените свое психическое состояние в данный момент по каждому из признаков, указанных на бланке. Обведите кружком соответствующую цифру от 0 до 3 в левой или в правой половине каждой строки в зависимости от выраженности признака».
Бланк опросника самооценки состояний психической активации, интереса, эмоционального тонуса, напряжения и комфортности.
1 |
самочувствие хорошее |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
самочувствие плохое |
2 |
активный |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
пассивный |
3 |
рассеянный |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
внимательный |
4 |
радостный |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
грустный |
5 |
усталый |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
отдохнувший |
6 |
беззаботный |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
озабоченный |
7 |
медлительный |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
быстрый |
8 |
сосредоточенный |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
отвлекающийся |
9 |
плохое настроение |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
хорошее настроение |
10 |
бодрый |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
вялый |
11 |
спокойный |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
раздраженный |
12 |
желание отдохнуть |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
желание работать |
13 |
полный сил |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
обессиленный |
14 |
соображать трудно |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
соображать легко |
15 |
безучастный |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
увлеченный |
16 |
напряженный |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
расслабленный |
17 |
выносливый |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
утомленный |
18 |
равнодушный |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
взволнованный |
19 |
возбужденный |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
сонливый |
20 |
довольный |
3 |
2 |
1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
недовольный |
Обработка результатов
Обработка результатов проводится с помощью следующих ключей для оценки конкретных психических состояний.
Таблица 18
1. Оценка психической активации
№ признака |
Баллы |
||||||
5 |
7 |
6 |
5 |
4 |
3 |
2 |
1 |
10 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
12 |
7 |
6 |
5 |
4 |
3 |
2 |
1 |
Таблица 19
2. Оценка интереса
№ признака |
Баллы |
||||||
3 |
7 |
6 |
5 |
4 |
3 |
2 |
1 |
8 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
15 |
7 |
6 |
5 |
4 |
3 |
2 |
1 |
Таблица 20
3. Оценка эмоционального тонуса
№ признака |
Баллы |
||||||
1 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
4 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
14 |
7 |
6 |
5 |
4 |
3 |
2 |
1 |
Таблица 21
4. Оценка напряжения
№ признака |
Баллы |
||||||
12 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
16 |
7 |
6 |
5 |
4 |
3 |
2 |
1 |
18 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
Таблица 22
5. Оценка комфортности
№ признака |
Баллы |
||||||
6 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
9 |
7 |
6 |
5 |
4 |
3 |
2 |
1 |
20 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
Баллы, набранные испытуемым, суммируются по каждой шкале. Полученные таким образом данные заносятся в протокол исследования.
Таблица 23
Протокол
Психическое состояние |
Оценка, баллы |
Степень выраженности |
Психическая активация |
|
|
Интерес |
|
|
Эмоциональный тонус |
|
|
Напряжение |
|
|
Комфортность |
|
|
Интерпретация результатов
Степени выраженности каждого психического состояния обозначаются как «высокая», «средняя» и «низкая». Любой испытуемый может набрать по каждой шкале от 3 до 21 балла. При этом высокая степень психической активации, интереса, эмоционального тонуса и комфортности располагается в пределах от 3 до 8 баллов, средняя – от 9 до 15 баллов, низкая – от 16 до 21 балла. Степень выраженности напряжения, напротив, является высокой при количестве набранных баллов от 16 до 21, средней – при 9-15 баллах, низкой – при 3-8 баллах.
Анализ полученных результатов проводится путем сопоставления пяти состояний между собой, а также получения результатов с данными других исследований (анамнестических, психофизиологических, экспериментально-психологических, и др.). Это сопоставление имеет конечной целью выяснить структурно-динамические, пространственные и временные, системные и другие характеристики и закономерности психических состояний человека в соответствии с конкретными задачами исследования.
Диагностики состояния стресса1
Диагностическая цель: методика позволяет выявить особенности переживания стресса: степень самоконтроля и эмоциональной лабильности в стрессовых условиях.
Контингент: методика предназначена для людей старше 18 лет без ограничений по образовательным, социальным и профессиональным признакам.
Инструкция
Обведите кружком номера тех вопросов, на которые Вы отвечаете положительно.
Текст опросника
1. Я всегда стремлюсь делать работу до конца, но часто не успеваю и вынужден наверстывать упущенное.
2. Когда я смотрю на себя в зеркало, я замечаю следы усталости и переутомления на своем лице.
3. На работе и дома — сплошные неприятности.
4. Я упорно борюсь со своими вредными привычками, но у меня не получается.
5. Меня беспокоит будущее.
6. Мне часто необходимы алкоголь, сигарета или снотворное, чтобы расслабиться после напряженного дня.
7. Вокруг происходят такие перемены, что голова идет кругом. Хорошо бы, если бы все не так стремительно менялось.
8. Я люблю семью и друзей, но часто вместе с ними я чувствую скуку и пустоту.
9. В жизни я ничего не достиг и часто испытываю разочарование в самом себе.
Обработка результатов
Подсчитывается количество положительных ответов по всем 9 вопросам. Каждому ответу «да» присваивается 1 балл (ответ «нет» оценивается в 0 баллов).
Результат 0-4 балла – означает высокий уровень регуляции в стрессовых ситуациях; 5-7 баллов – умеренный уровень; 8-9 баллов – слабый уровень.
Интерпретация результатов
Высокий уровень регуляции в стрессовых ситуациях. Человек ведет себя в стрессовой ситуации довольно сдержанно и умеет регулировать свои собственные эмоции. Как правило, такие люди не склонны раздражаться и винить других и себя в происходящих событиях.
Умеренный уровень регуляции в стрессовых ситуациях. Человек не всегда правильно и адекватно ведет себя в стрессовой ситуации. Иногда он умеет сохранять самообладание, но бывают также случаи, когда незначительные события нарушают эмоциональное равновесие (человек «выходит из себя»).
Слабый уровень регуляции в стрессовых ситуациях. Такие люди характеризуются высокой степенью переутомления и истощения. Они часто теряют самоконтроль в стрессовой ситуации и не умеют владеть собой. Таким людям важно развивать навыки саморегуляции в стрессе.