28.09.11 Лекция
Классификация и виды управленческих решений
№ п/п |
Признак |
Класс (Вид) |
1 |
По источнику возникновения |
|
2 |
Форма принятия решения (способ доведения) |
|
3 |
По субъекту принятия решения |
|
4 |
По степени новизны |
|
5 |
По наличию информации и ее определенности |
|
6 |
По методам разработки решения |
|
7 |
По целевой направленности |
|
8 |
По самостоятельности |
|
9 |
По содержанию решения |
|
10 |
По сроку действия |
|
11 |
По характеру выбора |
|
12 |
По числу влияющих субъектов |
|
13 |
По частоте принятия |
|
14 |
По эффективности |
|
15 |
По возможности реализации |
|
16 |
По характеру эффективности использования ресурсов и технологий |
|
17 |
По объекту управления |
|
18 |
По степени риска |
|
19 |
По ответственности |
|
20 |
По юридическому оформлению |
|
21 |
По степени формализации проблемы |
|
22 |
По сложности |
|
23 |
По личностным качествам |
|
24 |
По функциональной направленности |
|
25 |
По уровню (статусу) разработки решения |
|
26 |
По методам обоснования решения |
|
27 |
По уровню принимаемых решений |
|
УР – управленческие решения
Ненаучная классификация:
Необдуманные
Слепые
Эгоцентрические
Гениальные – без учета знаний, только на основе интуиций
Эмоциональные – построенные на приоритете чувств над разумом
Самодовольные – решения без учета чужих ошибок
Упрямые – без учета собственных ошибок
Основные направления (сущностная сторона) УР
Экономическая сущность УР состоит в необходимости учета финансовых и материальных ресурсов при его подготовке и реализации
Организационная сущность УР состоит в оценке возможностей реализации УР, а именно:
наличие и профессионализм персонала
нормативная обеспеченность
регламенты
инструкции
технологии обоснования принятия УР
системы контроля и координации
Социальная сущность УР состоит в механизме взаимодействия целей организации (как объекта управления) с целями, потребностями, интересами, мотивами, стимулами, установками и ценностями, а также опасениями и тревогами персонала
Правая сущность УР заключается в возможности реализации мероприятий в рамках действующих законов, подзаконных актов и других правовых документов
Технологическая сущность УР проявляется в возможности обеспечения персонала объекта управления (КП), участвующего в разработке и реализации УР необходимыми техническими, технологическими и информационными средствами
05.10.11
Методика комплексной оценки эффективности использования потенциала коммерческого предприятия.
Потенциал коммерческого предприятия – находящиеся у него в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении ресурсы, необходимые для полноценного ведения коммерческой деятельности
Методика позволяет оценивать наличие эффективности использования одного коммерческого предприятия в рамках:
однородно-подобной группы
сравнение во времени
Оценка производится с помощью открытой системы показателей, но в обязательном порядке один и тот же набор показателей применяется ко всем оцениваемым показателям – принцип сопоставимости оценочных результатов.
Так как показатели измеряются в разных единицах, в ходе оценки их необходимо нормировать.
Нормированное значение оценочных показателей будем рассчитывать с точность до 3-й значащей цифры после запятой, причем 3-я цифра будет округляться.
[] – арифметическое округление
] [ – округление до целого
Оценка величины наличного потенциала
Таблица 1 Показатели оценки величины потенциала организации
№ п/п |
Наименование и сферная принадлежность КП |
Показатели оценки величины наличных ресурсов КП (xij) |
Обобщенный индекс величины наличного потенциала |
|||||||||
Трудовые ресурсы |
Вычислительные |
Информационные |
Программные |
Финансовые |
||||||||
Среднесписочная численность работников КП |
Производительность ЭВМ |
Объем нормативно-справочной информации на ВП |
Объем программных средств, находящихся на балансе |
Объем ден. средств, израсходованных на развитие ВП |
||||||||
чел |
в нормированном виде |
млн операций/сек |
в н.в. |
Кб |
в н.в. |
кол-во машинных команд |
в н.в. |
т. руб. |
в н.в. |
jj |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
1 |
Вычислительное Предприятие №1 |
8 |
0,727 |
4,2 |
1 |
0,8 |
0,889 |
800 |
0,762 |
102 |
0,146 |
0,138 |
2 |
ВП №2 |
10 |
0,909 |
3,8 |
0,905 |
0,6 |
0,667 |
920 |
0,876 |
700 |
1 |
0,179 |
3 |
ВП №3 |
11 |
1 |
3,8 |
0,905 |
0,9 |
1 |
1050 |
1 |
432 |
0,617 |
1,181 |
4 |
ВЕС |
0,3 |
0,2 |
0,1 |
0,2 |
0,2 |
|
xijн = xij/ xijmax(нор,ср)
Нормированное значение i-го оценочного показателя, принадлежащая j-му ВП
i-индекс вида оценочного показателя (i:1-n)
n-общее количество оценочных показателей (n=5)
xij-значение i-го оценочного показателя в принятых ед. измерения, принадлежащее j-му оцениваемому ВП
xijmax(нор,ср) -база нормирования, за которую правильно было бы принимать нормативное значение
jj = СУММxijн * ki/n
ki – вес (значимость) i-го оценочного показателя в общей величине потенциала; сумма ki должна равняться 1
Таблица 2 Показатели оценки эффективности использования потенциала КП
№ п/п |
Наименование и сферная принадлежность КП |
Показатели оценки эффективности использования потенциала КП (yij) |
|
|||||||||
Объем информационно-вычислительной продукции, оказываемой и производимой |
Выработка на одного среднесписочного работника ВП |
Фондоотдача средств вычислительной техники ВП |
Прибыль |
Рентабельность |
|
|||||||
тыс. руб. |
в н.в. |
т. руб/чел |
в н.в. |
руб/руб |
в н.в. |
тыс. руб. |
в н.в. |
% |
в н.в. |
|
||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
1 |
ВП №1 |
1400 |
1 |
175 |
1 |
0,34 |
1 |
750 |
1 |
8,2 |
0,788 |
0,9576 |
2 |
ВП №2 |
1310 |
0,936 |
131 |
0,749 |
0,18 |
0,529 |
630 |
0,84 |
10,4 |
1 |
0,8108 |
3 |
ВП №3 |
970 |
0,693 |
88,182 |
0,504 |
0,26 |
0,765 |
590 |
0,787 |
6,8 |
0,654 |
0,6806 |
yijн = yij/ yijmax
i:1-n
j:1-m
jjx = СУММ yijн / n
Таблица 3 Расчет коэффициента эффективности
№ п/п |
Наименование и сферная принадлежность КП |
Коэффициент потенциала отдачи |
Коэффициент сравнительной эффективности использования потенциала |
1 |
2 |
3 |
4 |
1 |
ВП №1 |
6,942 |
1 |
2 |
ВП №2 |
4,531 |
0,627 |
3 |
ВП №3 |
3,762 |
0,542 |
Коэффициент потенциала отдачи характеризует количество единиц эффективности использования потенциала, приходящийся на единицу величины, используемого для этих целей потенциала.
№ п/п |
|
Объем информационно-вычислительной продукции, оказываемой и производимой |
Выработка на одного среднесписочного работника ВП |
Фондоотдача средств вычислительной техники ВП |
Прибыль |
Рентабельность |
|||||||||||||||
Значение показателя |
Резерв |
Значение показателя |
Резерв |
Значение показателя |
Резерв |
Значение показателя |
Резерв |
Значение показателя |
Резерв |
||||||||||||
yij |
потенц. yij |
дельта Yi |
дельта Yi % |
yij |
п yij |
|
|
yij |
п yij |
|
|
yij |
п yij |
|
|
yij |
п yij |
|
|
||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
21 |
22 |
1 |
ВП №1 |
1400 |
|
|
|
175 |
|
|
|
0,34 |
|
|
|
750 |
|
|
|
8,2 |
|
0 |
|
2 |
ВП №2 |
1310 |
|
|
|
131 |
|
|
|
0,18 |
|
|
|
630 |
|
|
|
10,4 |
|
5,526 |
|
3 |
ВВП №3 |
970 |
|
|
|
88,182 |
|
|
|
0,26 |
|
|
|
590 |
|
|
|
6,8 |
|
5,746 |
|
п yij = yij / K j
19.10.11
Коммерческое предприятие производит и продает 1 млн ед продукции по цене 2500 руб/ед. Эластичность спроса (по цене) на эту продукцию=1,5. С/с ед продукции = 2300 руб/ед. Соотношение в с/с между постоянными и переменными затратами = ¼. Руководство комм. предприятия для увеличения объема продаж предполагает снизить цену на 100 руб. Определить, как это отразиться на прибыли предприятия.
Прибыль1=200 млн руб
Переменные затарты=1840 руб/ед
Процент переменных затрат при втором объем = 0,848
Пост затраты=460
Эл-ть=(Q1-Q2)/(P2-P1)=дельтаQ/дельтаP
дельтаQ=0,04*1,5=0,06
Q2=1060000 ед
Затраты =
Прибыль2=2544 – (1950,4+460)= 133,6 млн руб
Задание
Для первой задачи: обосновать, куда определить излишки, как улучшить ситуацию.
Для второй задачи: что сделать для увеличения прибыли, или хотя бы сохранить результат. Можно изменять эластичность, объем, цену (изменять все сразу, или по отдельности). Несколько вариантов.
02.11.11