
- •Предмет охрана труда (от).
- •Социальное значение от.
- •Охрана труда как отрасль науки.
- •Основные этапы от.
- •Состояние от, производственного травматизма и профзаболеваний в Украине и мире.
- •Экономические аспекты от.
- •Основные понятия в отрасли от.
- •Структура, содержание и цель курса «Основы от».
- •9.Связь курса «Основы от» с другими дисциплинами.
- •10. Основные законодательные акты от.
- •12. Права граждан на от при заключении трудового договора и во время работы.
- •13. Права работников на льготы и компенсации за работу во вредных и тяжелых условиях.
- •14. Компенсация работодателем вреда, нанесенному работнику.
- •16. Обязанности работника о выполнении нормативных актов от
- •Раздел 3. Закона об от. Организация охраны труда.
- •28. Категории степени тяжести работ
- •29.Гигиеническая классификация труда
- •30.Причины травматизма
- •31.Классификация травм
- •32. Мероприятия по предупреждению травматизма.
- •33. Действия в случае несчастного случая Действия при нс
- •34. Ответственность за нарушение законодательства об от.
- •35. Государственные нормативные акты об от.
32. Мероприятия по предупреждению травматизма.
Предупреждение производственного травматизма включает в себя комплекс мероприятий, проводимых в организации по обеспечению требований охраны труда и промышленной безопасности и включает девять относительно самостоятельных групп мероприятий:
1.Разработка локальных нормативных документов, определяющих форму и содержание процесса управления охраной труда и промышленной безопасностью в организации: положения о системе управления охраной труда и промышленной безопасностью, приказов о распределении полномочий и ответственности, положений, указаний, инструкций, регламентов и других документов, которым придается статус стандартов организации. 2. (реорганизация) специальных органов управления охраной труда и промышленной безопасностью: службы охраны труда и производственного контроля, комитетов, комиссий и других. 3. Разработка и осуществление организационно-технических мероприятий по обеспечению безопасного состояния зданий, сооружений, оборудования, технологических процессов, рабочих мест. 4. Разработка и осуществление организационно-технических мероприятий по предупреждению аварий, по готовности организации к локализации и устранению последствий аварий. 5. Разработка и осуществление санитарно-гигиенических, лечебно-профилактических и реабилитационных мероприятий, направленных на поддержание работоспособности и здоровья работников. 6. Разработка и осуществление мероприятий по обучению охране труда и промышленной безопасности и повышению квалификации персонала, по поддержанию трудовой и технологической дисциплины, пропаганде и др. 7. Разработка и осуществление социально–экономических мероприятий, вытекающих из требований законодательства об охране труда, промышленной безопасности и социального страхования. 8. Организация и осуществление контроля состояния охраны труда и промышленной безопасности в организации (производственного контроля, общественного контроля). 9. Учет проводимой работы, подготовка и представление в соответствующие органы отчетности о состоянии охраны труда и промышленной безопасности в организации.
33. Действия в случае несчастного случая Действия при нс
О каждом несчастном случае потерпевший или работник, который его выявил, должны немедленно уведомить руководителя работ и оказать помощь пострадавшему.
Руководитель работ обязан:срочно оказать помощь пострадавшему, обеспечить его доставкуу в медицинское учреждение;уведомить о происшедшем работодателя, профорганизации или уполномоченного;сохранить до прибытия комиссии по расследованию НС обстановку на месте происшествияя, если это не угрожает жизни или здоровью другим работникам.
Работодатель обязан в случае одиночного НС
1) немедленно уведомить:рабочий орган исполнительной дирекции ФСС по местонахождению предприятия;
предприятие, где работает пострадавший, если пострадавший работник другого предприятия;пожнадзор, если НС произошел вследствие пожара;СЭС в случае острого профзаболевания (отравления);
2) создать комиссию по расследованию НС в составе: руководителя (специалист службы ОТ) – председатель; представитель ФСС; представитель первичной организации профсоюза или уполномоченный; другие лица.
В составе комиссии не может включать руководитель работ, который непосредственно отвечает за ОТ на рабочем месте, где произошел несчастный случай.
Комиссия обязана в течение 3 суток: обследовать место несчастного случая, получить объяснение пострадавшего, опросить свидетелей; определить соответствие условий труда требованиям законодательства об ОТ; выяснить обстоятельства и причины НС; установить лиц, допустивших нарушение требований законодательства по ОТ и разработать мероприятия по предотвращению подобных случаев; составить акт по формуле Н-5 в трех экземплярах и акт Н-1 (в шести экземплярах), если случай связан с производством или НПВ, если не связан и передать их на утверждение работодателю; в случае острого профзаболевания, связанного с производством составить карту профзаболевания по форме П-5 в четырех экземплярах.
Работник или лицо, представляющее его в состав комиссии не включается, но может участвовать в заседаниях, высказывать свое мнение, получать информацию о ходе расследования.
В состав спец. комиссии входят: 1)Представитель (1 погибш.), руководитель территориального органа (2-4 погибш.), руководящий работник центрального органа Госгорпромнадзора – председатель2)Представитель территориального органа ФСС;3)Представитель органа, к среде управления которого относится предприятие, а в случае его отсутствия – местной госадминистрации;4)Руководитель (специалист) службы от предприятия или другой представитель работодателя;5)Представитель первичной профорганизации или уполномоченный;6)Представитель профсоюза высшего уровня;7)Представитель террит. СЭС (при профзаболеваниях);8)Представитель инспекции Гостехнадзора Минагрополитики, если НС случай произошел во время эксплуатации с/х машин и механизмов.
Кроме указанных ранее в обязанности комиссии по спецрасследованию входит встреча с семьями пострадавших, в целях решения их социальных проблем и дать разъяснения об их правах в связи с наступлением НС.