Факторы, влияющие на производительность труда

Ш IV

Изменение

объема

и структуры

продукции

Природно-климатические факторы

Рис. 9.4. Типовая классификация факторов,

влияющих на рост производительности труда

Ниже указаны конкретные факторы, которые можно включить в каждую типовую группу.

I. Внедрение новой техники:

– внедрение новых технологий;

– модернизация технических средств;

– механизация и автоматизация технологических процессов.

II. Совершенствование управления производством, персоналом:

– совершенствование специализации, концентрация производства, не связанное с внедрением новой техники;

– увеличение зон и норм обслуживания;

– сокращение потерь рабочего времени за счет брака и др.;

– улучшение условий труда;

– совершенствование стимулирования труда.

III. Относительное уменьшение численности в связи с ростом объема продукции:

– изменение трудоемкости в связи с изменением отдельных видов продукции;

– изменение отдельных видов сообщений.

IV. Природно-климатические условия, влияющие на план, профиль пути, температуру наружного воздуха, техническую оснащенность железной дороги. Измерить объективно эти факторы довольно трудно.

9.5 Оценка факторов, влияющих на пт

I. Повышение технического уровня производства (см. Рис. 9.4).

Производительность труда можно определить по формуле

,

где – фондовооруженность;

– фондоотдача.

Прирост производительности труда за счет влияния фондовооруженности можно определить следующим образом:

;

или

.

Прирост производительности труда, в процентах, через трудоемкость определяется по формуле

,

где – сокращение трудоемкости в связи с внедрением новой техники;

ТР – трудоемкость продукции (работ) до внедрения новой техники.

II. Улучшение организации производства и труда

Для оценки влияния фактора «улучшение организации производства, труда» на прирост производительности труда используется формула:

,

где – высвобожденный персонал в связи с совершенствованием организации производства, труда;

– общая численность персонала по эксплуатационной деятельности.

III. Изменение объема и структуры продукции

Влияние фактора «изменение объема и структуры продукции» на прирост производительности труда определяется по формулам:

,

где – изменение объема перевозок;

– удельный вес условно-постоянной численности персонала;

– удельный вес зависящего от объема перевозок численности персонала;

,

где , – удельный вес грузовых перевозок в общем объеме работы соответственно по базе и отчету;

, – удельный вес пассажирских перевозок в общем объеме работы по базе и отчету.

Трудоемкость – величина, обратная величине производительности труда. Трудоемкость пассажирских перевозок больше трудоемкости грузовых перевозок в 2,5–3 раза, поэтому при росте трудоемкости пассажирских перевозок ПТ снижается, а при ее снижении ПТ возрастает за счет структурного фактора.