МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ УКРАИНЫ

КРЫМСКИЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ

ГВУЗ «КИЕВСКИЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ

им. В. Гетьмана»

Факультет экономики и управления

Кафедра экономики предприятия

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ

И ПРОГРАММА ПРАКТИКИ

ДЛЯ МАГИСТРАНТОВ,

обучающихся по специальности

«Экономика предприятия»

Симферополь, 2008

ББК 65.290

УДК 378.14.658

Н 233 Наливайченко С.П., Андрианова В.В. Методические указания и программа практики для магистрантов, обучающихся по специальности «Экономика предприятия». - Симферополь: КЭИ ГВУЗ «КНЭУ им. В. Гетьмана», 2008. – 35 с.

В данном пособии приведены основные требования и методические указания к организации и прохождению практики магистрантами, обучающимися по специальности «Экономика предприятия». Указаны цели и задачи практики, приведены программа её прохождения и требования к оформлению отчёта.

Рекомендовано к публикации Учёным Советом Крымского экономического института ГВУЗ «КНЭУ им. В. Гетьмана» (протокол № 1 от 26 сентября 2008 г.)

Рецензенты:

Ергин С.М. - доц. кафедры экономики предприятия КЭИ ГВУЗ «КНЭУ им. В. Гетьмана», к.э.н.;

Амельченко Т.В. - доц. кафедры экономики предприятия КЭИ ГВУЗ «КНЭУ им. В. Гетьмана», к.э.н.

Утверждено на заседании кафедры экономики предприятия КЭИ ГВУЗ «КНЭУ им. В. Гетьмана» (протокол № 2 от 17 сентября 2008 г.)

Н 233 Наливайченко С.П., Андріанова В.В. Методичні вказівки та програма практики для магістрантів, які навчаються за спеціальністю «Економіка підприємства». - Сімферополь: КЕІ ДВНЗ «КНЕУ ім. В. Гетьмана», 2008. – 35 с.

У даному посібнику наведені основні вимоги та методичні вказівки до організації та проходження практики магістрантами, які навчаються за спеціальнІстю «Економіка підприємства». Указані цілі та завдання практики, наведені програма її проходження та вимоги до оформлення звіту.

Рекомендовано до публікації Вченою Радою Кримського економічного інституту ДВНЗ «КНЕУ ім. В. Гетьмана» (протокол № 1 від 26 вересня 2008 р.)

1. Общие положения

В основе системы подготовки кадров в сфере экономики и управления лежит логически взаимосвязанное сочетание приобретения студентами теоретических знаний и практических навыков по управлению рыночной экономикой на современном этапе её развития в Украине. Магистр по экономике предприятия должен владеть всеми принципиальными разделами прикладной экономики с тем, чтобы обеспечить организацию и эффективное хозяйствование на уровне основного структурного звена общественного производства – предприятия.

Практика студентов, которая следует за изучением полного курса теоретических проблем, является важнейшей составной частью подготовки магистров специальности 8107 - экономика предприятия. Она предусматривает, с одной стороны, последовательное получение студентами достаточного объёма практических навыков, необходимых для их будущей работы на предприятиях различных форм собственности, а с другой, - создание условий для накопления материалов, необходимых при написании выпускной (магистерской) дипломной работы.

Методические указания по организации практики студентов подготовлены в соответствии с «Положением о проведении практики студентов высших учебных заведений Украины» (приказ Министерства образования Украины от 08.04.1993 г. №93)

Практика является неотъемлемой частью учебного процесса, она проводится в соответствии с учебным планом и графиком прохождения практики по специальности «Экономика предприятия»

В основу содержания программы практики положены требования к образовательно-квалификационной характеристике магистра.

Методические указания по организации практики являются основным учебно-методическим документом для студентов, а также научных руководителей практикой как от учебного заведения, так и от базы практики.

2. Цели, задачи, формы, продолжительность практики и её график

Практика студентов является важной составляющей процесса подготовки специалистов образовательно-квалификационного уровня «магистр», заключительным звеном их практической подготовки и направлена на решение множественных целей.

Главной целью практики является углубление и закрепление теоретических знаний, полученных студентами в процессе обучения по всем дисциплинам учебного плана и формирование на этой базе навыков практической деятельности, умения принимать самостоятельные решения в конкретных производственных условиях.

Целями практики также являются:

- овладение современными методами организации деятельности предприятия;

- формирование у студентов профессиональных умений и навыков аналитической работы, а также принятия самостоятельных решений в процессе практической деятельности в условиях современного предприятия;

- систематизация и актуализация приобретенных знаний и их практическая реализация;

- сбор необходимых фактических материалов для выполнения дипломной работы;

- развитие навыков научно-исследовательской работы.

Углублённому изучению основных видов экономической деятельности предприятия способствует комплексный характер практики, что предполагает ознакомление студента с особенностями организации работы экономиста последовательно в различных структурных подразделениях. При этом вопросы эффективного функционирования подразделений и предприятия в целом должны изучаться с учётом оценки как их внутреннего потенциала, так и динамичного влияния факторов внешней среды.

Реализация поставленных целей возможна путём решения ряда задач.

Задачи практики:

• углубить полученные в процессе обучения знания и научиться применять их на практике;

• ознакомиться с системой организации и механизмом управления производством;

• научиться осуществлять научно-прикладные исследования по профилю специальности;

• изучить методику проведения анализа, выявления проблем и тенденций развития социально-экономических процессов в стране и регионе, а также в отрасли, в которой функционирует предприятие-база практики;

• овладеть методикой анализа и планирования показателей деятельности предприятия (фирмы), учреждения, организации;

• сформировать навыки использования современного инструментария обработки информации и моделирования развития рыночных ситуаций по конкретным проблемам;

• провести комплексный анализ деятельности предприятия, осуществить оценку его состояния;

• овладеть методикой практической разработки и обоснования стратегических решений и организационно-экономических проектов, направленных на повышение эффективности деятельности предприятия и обеспечение его конкурентоспособности в рыночном окружении;

• подготовить аналитический раздел дипломной работы, выработать обоснованные рекомендации, направленные на совершенствование деятельности предприятия.

Практика проводится в коллективной и индивидуальной формах, которые тесно взаимосвязаны и дополняют одна другую. Коллективная форма практики предполагает работу в виде консультаций, бесед со специалистами, участия в производственных экскурсиях и т.п. Индивидуальная форма представляет собой непосредственное изучение практикантом программных вопросов практики, самостоятельное выполнение расчетов, исследований, необходимых для подготовки отчета о практике и написания дипломной работы. При этом, студент-практикант может выполнять работу на предприятии – базе практики либо в качестве внештатного экономиста отдела, либо, если есть такая возможность, занимать штатную должность.

Продолжительность практики – 19 недель. Она включает 4 этапа (сроки указаны ориентировочно):

I этап – 4 недели: с 19 января по 15 февраля – ознакомительный, знакомство с предприятием, его организационной структурой и направлениями деятельности, с деятельностью всех экономических служб и показателями их работы в динамике;

II этап – 3 недели: с 16 февраля по 8 марта – информационно-аналитический, работа с документами и материалами экономической деятельности предприятия; осуществление комплексного анализа деятельности предприятия, оценка его состояния;

III этап – 6 недель: с 9 марта по 19 апреля – аналитический, углублённое изучение деятельности предприятия по проблеме исследования, вытекающей из утверждённой темы магистерской дипломной работы, выполнение связанных с этим заданий руководителя дипломной работой в соответствии с программой и содержанием практики на рабочих местах экономистов (таблица 1);

IV этап – 6 недель: с 20 апреля по 31 мая – аналитико-проектный, практическая разработка и экономическое обоснование стратегических решений и плана организационно-экономических мероприятий, направленных на повышение эффективности деятельности предприятия и обеспечение его конкурентоспособности, завершение работы по подготовке дипломного проекта.

III и IV этапы практики представляют собой преддипломную практику студентов.

За время практики студент обязан выполнить три группы задач практической подготовки:

Первая группа — сбор информации о деятельности предприятия, содержание которой определяется темой и планом магистерской дипломной работы.

Вторая группа — выполнение индивидуальных практических заданий.

Третья группа — изучение комплекса вопросов профессиональной практической подготовки, обусловленных требованиями образовательно-квалификационной характеристики магистра по специальности экономика предприятия.

Содержание первой группы задач каждый студент определяет для себя самостоятельно, при необходимости он может проконсультироваться у своего научного руководителя.

Содержание второй группы задач, рекомендации относительно их выполнения и порядок отчетности приведен в методических указаниях по изучению соответствующей учебной дисциплины. Эти задания студент получает у научного руководителя.

Содержание третьей группы задач - комплекса задач по профессиональной практической подготовке, предусматривает выполнение программы преддипломной практики, написание отчета по практике и подготовку проекта дипломной работы.

В процессе прохождения практики студент должен изучить комплекс вопросов по экономическому управлению предприятием в конкретных условиях, научиться самостоятельно решать реальные задачи и приобрести соответствующие умения и навыки.

В результате прохождения практики студент обязан знать:

• законодательные акты и нормативные документы по направлениям деятельности базового предприятия, его смежных областей сотрудничества;

• основные методологические документы, положения, типовые и отраслевые инструкции, регулирующие экономическую, научную и производственную деятельность предприятия;

• содержание его учредительных документов, сферу и направления деятельности предприятия;

• состав имущества предприятия и источники его формирования;

• характеристику общей, производственной, управленческой и организационной структур предприятия, механизм его функционирования;

• систему взаимоотношений предприятия с внешними контрагентами и рыночной инфраструктурой;

• внешнеэкономическую деятельность предприятия;

• систему и стратегию маркетинга предприятия;

• показатели производственной мощности в целом по предприятию и в разрезе его подразделений;

• состояние кадрового потенциала, структуру персонала и кадровую политику предприятия, формы и методы организации работы, ее оплаты и стимулирования;

• состояние инновационно-инвестиционной деятельности и перспективы развития предприятия;

• систему планов и организацию внутрифирменного планирования;

• систему формирования себестоимости товарной продукции, политику ценообразования;

• порядок формирования и использования прибыли;

• систему налогов и обязательных платежей предприятия;

• финансовый баланс предприятия, показатели экономических результатов его деятельности и финансового состояния;

• методы и приемы анализа процессов хозяйственной деятельности предприятия;

• направления развития предприятия, мероприятия по экономической безопасности и предотвращению кризисных ситуаций;

уметь:

• всесторонне анализировать ситуацию, которая сложилась на предприятии;

• самостоятельно решать задачи повышения экономической эффективности деятельности предприятия, разрабатывать обоснованную стратегию его развития;

• рассчитывать плановые, прогнозные экономические показатели, анализировать финансовую деятельность предприятия с соответствующей экономической оценкой, давать аналитические отчеты о деятельности его подразделений;

• определять резервы производства и разрабатывать экономически обоснованные инновационно-инвестиционные проекты, комплексные мероприятия по ресурсосбережению, повышению качества продукции, результативности деятельности и улучшения финансового положения предприятия в целом, повышения эффективности его деятельности по всем направлениям.