Раздел V. Психологические условия оптимизации управленческой деятельности.

Тема 10. Подбор, расстановка и обучение персонала, психологическое консультирование руководителя, формирование управленческой компетентности (2 часа).

1. Социально-психологические аспекты подбора, расстановки и обучения персонала.

2. Принципы консультирования руководителя.

3. Формирование управленческой компетентности.

Темы рефератов.

1. Понятие и составляющие организационной культуры.

2. Характеристика социально-психологического климата различных социальных организаций.

3. Социально-психологический тренинг в управленческой психологии.

Основная литература:

1. Карпов А.В. Психология менеджмента: Учеб. Пособие. — М.: Гардарики, 2006. — 584с. — С.187-201.

2. Розанова В.А. Психология управления. Учебное пособие. — М.: ООО «Журнал «Управление персоналом». — 2003. — 416с. — С. 372-415.

3. Психология управления персоналом: Пособие для специалистов, работающих с персоналом / Под ред. А.В. Барташева, А.О.Лукьянова. 2-е изд.; испр. — М.: Психотерапия, 2007. — 624с: ил. — С. 272-295.

Дополнительная литература:

1. Пугачев В.П. Руководство персоналом: Учебник / В.П. Пугачев. — М.: Аспект Пресс, 2008. — 416с.

2. Социальная психология организации : учеб. пособие / Под ред. А.Н. Сухова. — М. : МПСИ ; Воронеж: МОДЭК, 2010. — 632 с.

Вопросы к экзамену (зачету) по психологии управления.

1. Предыстория науки управления.

2. Основные школы науки управления.

3. Общие подходы в теории управления.

4. Современное состояние теории управления.

5. Специфика и функции принятия решения в деятельности руководителя.

6. Организационные факторы управленческих решений.

7. Нормативная структура процесса принятия управленческого решения.

8. Типология управленческих решений и нормативные требования.

9. Определение системы кадровых функций.

10. Основные направления кадровой работы руководителя.

11. Функции руководителя при работе с персоналом.

12. Стили управленческой деятельности.

13. Профессионально важные психологические качества руководителя.

14. Руководство и лидерство.

15. Функции руководителя при работе с персоналом.

16. Принципы психологического консультирования руководителя.

17. Формирование управленческой компетентности.

18. Учет индивидуально- психологических особенностей персонала в управленческом процессе.

19. Социально- психологический климат в системе управленческой деятельности.

20. Социально- психологическое состояние коллектива и его диагностика.

21. Социально-психологический тренинг в управленческой деятельности.

22. Общая характеристика процессов принятия управленческих решений.

23. Характеристика процессуальной организации принятия управленческих решений.

24. Структурная организация процессов принятия управленческих решений.

25. Феноменология процессов принятия управленческих решений.

26. Индивидуальные различия управленческих решений.