- •Фгоу впо "санкт-петербургский государственный университет гражданской авиации"
- •1.1 Цель контрольной работы
- •1.2. Содержание работы
- •1.3 Порядок выбора варианта контрольной работы.
- •Содержание вариантов контрольной работы
- •Вариант n 1
- •Вариант n 2
- •Вариант n 3
- •Вариант n 4
- •Вариант n 5
- •Вариант n 6
- •Вариант n 7
- •Вариант n 8
- •Вариант n 9
- •Вариант n 10
- •Вариант n 11
- •Вариант n 12
- •Вариант n 13
- •Вариант n 14
- •Вариант n 15
- •2. Методические указания к выполнению контрольной работы Задание 1 «Описание организации процесса управления на предприятии в рамках выбранной управленческой функции".
- •Задание 2. "Построение организационной структуры управления предприятием из заданных элементов (структурных подразделений)".
- •Задание 3. «Разработка производственной ситуации по постановке руководителем задачи с использованием мотивационных методов управления".
- •4. Требования к оформлению контрольной работы
- •5. Учебно-методическое обеспечение дисциплины
- •Приложение 1 Содержание дисциплины. (и з в л е ч е н и е из рабочей программы дисциплины)
- •1. Раздел: Методологические основы менеджмента
- •Тема 1. История возникновения менеджмента
- •Тема 2. Основополагающие понятия и принципы организации процесса управления
- •Тема 3. Структура управления как отражение поиска рационального состава связей и отношений между элементами системы
- •Тема 15. Основные школы менеджмента
- •Приложение 2 Пример оформления первой страницы титульного листа контрольной работы
- •Фгоу впо "санкт-петербургский государственный университет гражданской авиации"
- •Санкт-Петербург
- •Приложение 3 Перечень контрольных вопросов для проверки знаний по дисциплине
Вариант n 10
-
Описать систему управления деятельностью " Обеспечение производственных цехов инструментом и оснасткой" с помощью управленческих функций (смотри Указания к выполнению задание 1).
-
Составить организационную структуру управления предприятием из заданных элементов (структурных подразделений) (смотри Указания к выполнению задание 2 ).
-
Объяснить, в чем состоят особенности дивизиональной структуры управления организации, какими дополнительными правами наделяются руководители дивизионов.
-
Разработать производственную ситуацию по постановке задачи руководителем подчиненным с использованием экономических методов управления (первый уровень " пирамиды Маслоу") (смотри Указания к выполнению задание 3 ).
-
Пояснить, в чем заключается роль социологических исследований на промышленном предприятии. Раскрыть методы сбора социально-психологической информации.
-
Изложите вклад в развитие научного менеджмента М. Фоллет.
Вариант n 11
-
Описать систему управления деятельностью "Разработка новых образцов продукций" с помощью управленческих функций (смотри Указания к выполнению задание 1).
-
Составить организационную структуру управления предприятием из заданных элементов (структурных подразделений) (смотри Указания к выполнению задание 2).
-
Перечислить службы, которые обычно подчиняются заместителю директора по сбыту крупного промышленного предприятия. Раскрыть их функции.
-
Разработать производственную ситуацию по постановке задачи руководителем подчиненным с использованием административных методов управления (второй уровень "пирамиды Маслоу") (смотри Указания к выполнению задание 3 ).
-
Пояснить, от каких факторов зависит благоприятный социально-психологический климат в коллективе.
-
Изложите вклад отдельных ученых Запада в развитие теорий лидерства (Ф. Фидлер, Р. Стогдил и др.).
Вариант n 12
-
Описать систему управления деятельностью "Делопроизводство на предприятии" с помощью управленческих функций (смотри Указания к выполнению задание 1).
-
Составить организационную структуру управления предприятием из заданных элементов (структурных подразделений) (смотри Указания к выполнению задание 2).
-
Определить, что такое проектная (программно-целевая) структура управления (нарисовать схему). Охарактеризовать ее особенности и целесообразность применения.
-
Разработать производственную ситуацию по постановке задачи руководителем подчиненным с использованием экономических методов управления (первый уровень "пирамиды Маслоу") в сочетании с социально-психологическими (третий, четвертый или пятый уровень "пирамиды Маслоу") (смотри Указания к выполнению задание 3).
-
Раскрыть понятие коллегиальности в управлении. Охарактеризовать противоречия между единоначалием и коллегиальностью, пути их разрешения.
-
Описать так называемые «Уроки классического менеджмента».
Вариант n 13
-
Описать систему управления деятельностью "Проведение социологических исследований на предприятии" с помощью управленческих функций (смотри Указания к выполнению задание 1).
-
Составить организационную структуру управления предприятием из заданных элементов (структурных подразделений) (смотри Указания к выполнению задание 2).
-
Перечислить службы, которые обычно подчиняются заместителю директора по персоналу крупного предприятия. Раскрыть их функции.
-
Разработать производственную ситуацию по постановке задачи руководителем подчиненным с использованием мотивационных социально-психологических методов управления (четвертый уровень "пирамиды Маслоу") (смотри Указания к выполнению задание 3).
-
Описать, какие приемы "мозгового штурма" могут помочь успешно найти эффективное решение на производственном совещании.
-
Изложите вклад в развитие научного менеджмента (психологических проблем) Б. Скиннера.