- •Київський університет культури
- •Мета і зміст практики
- •Бази практики
- •Організація і керівництво практикою
- •Підведення підсумків практики
- •Форма звітності студента про практику
- •Звіт про виробничу практику
- •Система оцінювання практики студентів
- •Форми поточного контролю:
- •Умови зарахування практики студента:
- •Трансформація рейтингової оцінки
- •Література Законодавчі та нормативні акти
- •Основна
- •Додаткова
- •Інтернет-джерела
- •Щоденник практики
- •Основні положення практики
- •Правила ведення й оформлення щоденника
- •Календарний графік проходження практики
- •Робочі записи під час практики
- •Відгук і оцінка роботи студента на практиці
- •Відгук осіб, які перевіряли проходження практики
- •Висновок керівника практики від вищого навчального закладу про проходження практики
- •Титульний аркуш
Київський університет культури
Факультет готельно-ресторанного та туристичного бізнесу
Кафедра готельно-ресторанного бізнесу
РОБОЧА ПРОГРАМА
ВИРОБНИЧОЇ ПРАКТИКИ
для студентів 4 курсу
освітньо-кваліфікаційного рівня «Бакалавр»
Галузь знань:1401 «Сфера обслуговування» ,
напрям підготовки:
6.140101 «Готельно-ресторанна справа»,
на 2015-2016 н.р.
8 тижнів: з 7.12.15 по 20.12.15,з 11.01.16 по 06.03.16
КИЇВ-2015
Укладачі:
Верезомська І.Г., кандидат економічних наук, доцент
Толок Г.А., кандидат технічних наук, доцент
Ляховська О.С., кандидат культурології, старший викладач
Програму обговорено та затверджено на засіданні кафедри готельно-ресторанного бізнесу
Протокол № 3 від 10 жовтня 2015 р.
Зав. кафедри готельно-ресторанного бізнесу М.І. Пересічний
ВСТУП
У сучасних ринкових умовах критеріями оцінки якості підготовки фахівців є те, наскільки успішно випускники вирішують практичні та соціально-економічні питання, наскільки досконала їх професійна підготовка та як швидко вони орієнтуються у різноманітних питаннях господарської та фінансової діяльності підприємств готельного та закладів ресторанного господарства.
Виробнича практика є невід’ємною складовою частиною підготовки фахівців напрямів «Готельно-ресторанна справа» освітньо-кваліфікаційного рівня «бакалавр». Відповідно до навчального плану виробнича практика проводиться на четвертому курсі, в період з 7.12.15 по 20.12.15 та з 11.01.16 по 06.03.16 рік., у 6-му семестрі в обсязі 540 год. (10 тижнів) у провідних готельних підприємствах та закладах ресторанного господарства.
Практична підготовка студентів з фаху регламентується згідно з «Положенням про проведення практики студентів вищих навчальних закладів України», затвердженого наказом Міністерства освіти України № 351 від 20.12.1994 р., наказами і рішеннями колегії Міністерства освіти і науки, молоді та спорту України щодо практики студентів, навчальним планом напряму підготовки «Готельно-ресторанна справа» і кваліфікаційною характеристикою спеціалістів.
Виробнича практика є логічним продовженням навчальної та виробничої практики, що дає можливість поглибити і закріпити теоретичні знання з дисциплін «Організація ресторанної справи», «Ресторанний сервіс (в т.ч. Барна справа та організація роботи сомельє)», «Устаткування закладів готельно-ресторанного господарства», «Гігієна і санітарія», «Організація готельного господарства» та ін. Сфера обслуговування досягла сьогодні якісно нового рівня, перетворившись на високорентабельну, прибуткову галузь господарства, що інтенсивно розвивається. В сучасних умовах для фахівця даної сфери набуває особливого значення самостійність і творчий підхід до розв’язання практичних завдань, що постають перед підприємствами готельно-ресторанного бізнесу. Тому важливо забезпечити не лише необхідний обсяг теоретичних знань з фаху, а й і уміння застосовувати їх у практичній роботі, що слід розглядати як головне завдання підготовки фахівців у вузі.
Цій меті цілком підпорядкований навчальний процес, який забезпечує оптимальне поєднання теоретичного матеріалу, напрацьованого під час лекцій, з активними формами практичних та лабораторних занять, а також його закріплення в ході виробничої практики. Такий підхід дозволяє студентам краще ознайомитися зі сферою своєї майбутньої фахової діяльності, дає змогу застосувати одержані теоретичні знання у практичній роботі, розвиває самостійність і відповідальність за прийняті рішення в умовах конкретного підприємства готельно-ресторанного бізнесу.
Програма підготовлена з урахуванням вітчизняного і зарубіжного досвіду проведення виробничої практики.