3. Обязанности кафедры, базы практики и практикантов

Кафедра:

- выделяет в качестве руководителя практики опытного преподавателя;

- определяет по согласованию с организациями (структурными подразделениями) базы практики студентов;

- оформляет приказ по институту с распределением студентов по объектам практики;

- обеспечивает студентов программами практики;

- проводит до начала практики со студентами организационное собрание с целью разъяснения содержания и порядка прохождения практики;

- осуществляет контроль за организацией и проведением практики в организации, за соблюдением ее сроков и содержания.

Организация – база практики:

- предоставляет в соответствии с договором и программой практики студентам места практики, создает необходимые условия для получения студентами в период прохождения практики теоретических знаний и практических навыков по направлению подготовки и профилю;

- предоставляет студентам-практикантам возможность пользоваться имеющейся нормативно-правовой базой, статистическими данными, отчетами и др. документами организации;

- контролирует соблюдение студентами-практикантами правил внутреннего распорядка, установленных для данной организации.

Руководство практикой возлагается приказом руководителя организации на одного из руководящих работников или высококвалифицированных специалистов.

В обязанности руководителя практики от организации входит:

- ознакомление студента с организацией работы, основными функциями и направлениями деятельности организации;

- обеспечение информацией по вопросам выполняемой работы, консультациями;

- контроль за соблюдением студентами-практикантами дисциплины и информирование института о всех случаях нарушения студентами внутреннего распорядка;

- составление письменной характеристики-отзыва от организации студенту-практиканту.

Характеристика-отзыв прилагается к отчету, в нем отмечается:

- соблюдение трудовой дисциплины, отношение к работе, уровень теоретической подготовки студента, способность к самостоятельному решению поставленных задач;

- инициативность, владение навыками решения практических задач в профессиональной деятельности будущего специалиста;

- недостатки и проблемы, возникшие в процессе прохождения практики.

В характеристике-отзыве следует дать оценку выполненных студентом работ («отлично», «хорошо», «удовлетворительно», «неудовлетворительно»).

Студент при прохождении практики обязан:

- явиться к месту практики в установленный срок и время;

- подчиняться действующим в организации правилам внутреннего распорядка;

- полностью выполнить все задания, предусмотренные программой практики;

- своевременно составить отчет о прохождении практики, представить его на подпись руководителю практики от организации, получить характеристику отзыв;

- сдать руководителю практики от института отчет, отзыв-характеристику, программу практики;

- в установленный срок сдать экзамен по преддипломной практике руководителю практик от института.

4. Организация и порядок прохождения практики

Организационно-методическое руководство преддипломной практикой осуществляет выпускающая кафедра «Интегрированные системы менеджмента».

Сроки и содержание практики определяются рабочим учебным планом по направлению подготовки 38.03.02 «Менеджмент», профиль «Производственный менеджмент». и программой, разработанной кафедрой.

К прохождению преддипломной практики допускаются студенты, прослушавшие теоретический курс и успешно прошедшие аттестацию.

Продолжительность преддипломной практики – 4 неделя.

Для прохождения практики студенты делятся на подгруппы. Количество студентов в подгруппах зависит от размеров предприятий, где они проходят практику (5-12 студентов). Для руководства практикой назначаются руководители от института и предприятия.

По прибытию на предприятие студент должен представить руководителю от предприятия дневник и ознакомить его с содержанием индивидуальных заданий, пройти инструктаж по технике безопасности и противопожарной профилактике, ознакомиться с рабочим местом, правилами эксплуатации оборудования и уточнить план прохождения практики.

Студент во время практики обязан строго соблюдать правила внутреннего распорядка предприятия. О временном отсутствии на своем рабочем месте необходимо ставить в известность руководителя практики от предприятия.