Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
230100 ДКР Теория принятия решений.doc
Скачиваний:
46
Добавлен:
15.03.2016
Размер:
859.65 Кб
Скачать

Вариант 2

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин.)

1

12 000

40

-10

2

15 000

40

-25

3

21 000

48

-60

4

17 000

30

-60

5

7 000

36

-25

6

9 000

30

-35

7

12 000

30

-10

8

35 000

50

-60

9

13 000

50

-20

10

6 500

36

-20

Вариант 3

 

Альтернативы

Критерии

Зарплата

Отпуск

Время

1

23 000

25

-45

2

26 500

25

-20

3

20 000

30

-40

4

24 000

24

-40

5

26 500

30

-50

6

21 000

29

-10

7

18 500

40

-15

8

26 500

21

-60

9

24 500

26

-30

10

25 000

30

-25

Вариант 4

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин.)

1

15 000

24

-10

2

12 000

30

-25

3

10 000

15

-40

4

18 000

28

-30

5

16 000

31

-20

6

12 000

18

-50

7

20 000

30

-15

8

17 000

25

-20

9

14 000

18

-35

10

20 000

25

-60

Вариант 5

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин.)

1

10 000

40

-15

2

15 000

42

-25

3

20 000

48

-60

4

17 000

30

-60

5

7 000

36

-15

6

9 000

36

-35

7

12 000

30

-10

8

35 000

50

-60

9

13 000

30

-20

10

5 000

36

-20

Вариант 6

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин)

1

15 000

25

-25

2

10 000

35

-15

3

13 500

35

-15

4

10 500

40

-10

5

9 000

25

-20

6

14 000

30

-60

7

11 500

20

-30

8

11 000

25

-40

9

95 00

40

-20

10

12 500

35

-45

Вариант 7

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин)

1

12 000

30

-20

2

7 000

40

-10

3

11 500

30

-20

4

12 500

38

-20

5

13 000

40

-20

6

16 000

20

-65

7

11 500

20

-40

8

10 000

38

-15

9

15 000

25

-55

10

7 000

26

-23

Вариант 8

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин.)

1

8 000

30

-40

2

6 000

40

-30

3

8 000

26

-30

4

9 000

50

-60

5

3 000

50

-10

6

7 000

40

-20

7

8 000

26

-50

8

5 000

20

-10

9

7 000

35

-37

10

6 000

40

-20

Вариант 9

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин.)

1

10 000

30

-60

2

15 000

26

-45

3

14 000

28

-15

4

12 000

32

-30

5

11 000

26

-20

6

9 000

30

-10

7

13 000

36

-45

8

10 000

26

-10

9

12 000

24

-30

10

15 000

32

-20

Вариант 10

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин.)

1

10 000

40

-55

2

5 000

60

-40

3

6 500

42

-40

4

4 500

30

-20

5

7 000

36

-30

6

9 000

60

-15

7

8 000

42

-30

8

10 500

48

-40

9

9 500

64

-30

10

12 500

32

-20

Вариант 11

Альтернативы

Критерии

З (руб)

Д (дни)

B (мин)

1

7 000

28

-15

2

6 500

28

-20

3

18 000

15

-50

4

9 000

20

-10

5

12 000

22

-20

6

4 600

31

-40

7

5 500

28

-15

8

9 000

30

-15

9

10 000

20

-10

10

13 000

18

-15

Вариант 12

Альтернативы

Критерии

З (руб)

Д (дни)

B (мин)

1

8 000

35

-20

2

13 000

30

-45

3

18 000

21

-15

4

9 000

50

-40

5

11 000

40

-25

6

10 000

45

-10

7

14 000

32

-55

8

16 000

28

-30

9

17 000

36

-35

10

10 000

60

-20

Вариант 13

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин)

1

10 000

25

-60

2

13 000

28

-15

3

16 000

30

-20

4

14 000

18

-40

5

20 000

24

-25

6

15 000

20

-45

7

19 000

15

-10

8

20 000

30

-20

9

13 000

16

-10

10

12 000

25

-35

Вариант 14

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин)

1

10 000

30

-15

2

12 000

30

-20

3

9 000

40

-20

4

13 000

40

-20

5

14 000

25

-50

6

11 000

20

-30

7

9 500

40

-20

8

11 000

20

-45

9

10 000

30

-25

10

14 000

15

-50

Вариант 15

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин)

1

8 000

10

-70

2

5 000

30

-20

3

9 000

36

-40

4

8 000

40

-50

5

4 000

60

-15

6

6 000

30

-10

7

9 000

36

-60

8

6 000

24

-10

9

6 500

35

-40

10

9 000

20

-60

Вариант 16

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин)

1

16 000

30

-60

2

15 000

25

-30

3

14 000

40

-65

4

16 000

25

-80

5

20 000

30

-25

6

21 000

15

-15

7

17 000

20

-40

8

8 700

35

-30

9

14 200

50

-5

10

23 300

18

-50

Вариант 17

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин)

1

9 000

32

-90

2

10 000

28

-50

3

8 000

56

-25

4

12 000

20

-85

5

15 000

10

-90

6

13 000

25

-85

7

11 000

30

-30

8

9 500

45

-10

9

8 000

32

-35

10

11 500

33

-90

Вариант 18

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин)

1

20 000

15

-60

2

15 000

20

-30

3

11 000

12

-15

4

18 000

25

-60

5

9 000

20

-15

6

13 000

12

-15

7

15 000

15

-30

8

17 000

20

-30

9

8 500

30

-25

10

20 000

15

-40

Вариант 19

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин)

1

16 000

30

-60

2

15 000

25

-30

3

14 000

40

-65

4

16 000

25

-80

5

20 000

30

-25

6

21 000

15

-15

7

17 000

20

-40

8

8 700

35

-30

9

14 200

50

-5

10

23 300

18

-50

Вариант 20

Альтернативы

Критерии

З (руб.)

Д (дни)

В (мин)

1

9 000

20

-30

2

5 000

35

-40

3

9 000

40

-10

4

8 000

36

-60

5

4 000

30

-10

6

6 000

60

-15

7

9 000

24

-50

8

6 000

36

-40

9

6 000

30

-20

10

10 000

20

-60

Задание 2

Принятие решений в условиях определённости

Выбор претендента на вакантную должность

На вакантную должность D имеется 6 претендентов: a, b, c, d, e, f. Выбрать 8 критериев оценки P, Q, R, S, X, T, Y, Z. Для каждого критерия разработать несколько вариантов ответа, оценив их количественно от 1 до 9.

Требуется:

1. Словесно описать каждого из претендентов по каждому из критериев.

2. Сформировать векторные оценки претендентов.

3. Провести процедуру квантификации, оценив количественно каждый параметр. Сформировать множество векторов V = {a, b, c, d, e, f} с количественными оценками.

4. Оценить множество V по Парето. При этом оценки каждого вектора должны быть сформированы таким образом, чтобы в паретооптимальном множестве МП осталось 2-3 вектора.

5. Предложить метод сужения паретооптимального множества МП, по которому выбрать одного претендента на вакантную должность.

При выборе критериев оценки соотносить их с предлагаемой должностью.