2
.pdf1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
1 |
75 |
21 |
56 |
380 |
59 |
середня |
35 |
66 |
9 |
1 |
76 |
22 |
57 |
370 |
60 |
мала |
55 |
68 |
10 |
3 |
77 |
18 |
58 |
360 |
61 |
груба |
40 |
20 |
4 |
1 |
78 |
19 |
59 |
350 |
62 |
мала |
45 |
70 |
15 |
2 |
79 |
20 |
60 |
340 |
42 |
середня |
80 |
72 |
5 |
1 |
80 |
21 |
40 |
330 |
41 |
висока |
50 |
25 |
6 |
1 |
81 |
22 |
41 |
320 |
40 |
середня |
20 |
74 |
26 |
3 |
82 |
18 |
42 |
310 |
39 |
груба |
76 |
30 |
7 |
4 |
83 |
19 |
43 |
300 |
38 |
мала |
80 |
76 |
13 |
2 |
84 |
20 |
44 |
290 |
37 |
груба |
25 |
10 |
15 |
2 |
85 |
24 |
76 |
280 |
36 |
мала |
30 |
78 |
8 |
1 |
86 |
25 |
45 |
130 |
35 |
груба |
35 |
80 |
9 |
3 |
87 |
26 |
46 |
270 |
60 |
мала |
40 |
82 |
10 |
1 |
88 |
27 |
47 |
260 |
50 |
висока |
45 |
84 |
4 |
2 |
89 |
28 |
48 |
250 |
49 |
груба |
80 |
86 |
5 |
1 |
90 |
29 |
49 |
240 |
48 |
мала |
50 |
25 |
6 |
1 |
91 |
30 |
50 |
400 |
47 |
груба |
20 |
88 |
25 |
3 |
92 |
21 |
77 |
200 |
46 |
мала |
25 |
90 |
7 |
4 |
93 |
22 |
78 |
390 |
52 |
груба |
30 |
92 |
8 |
2 |
94 |
18 |
79 |
380 |
45 |
середня |
35 |
94 |
9 |
2 |
95 |
19 |
80 |
370 |
44 |
мала |
55 |
96 |
10 |
1 |
96 |
20 |
81 |
360 |
43 |
груба |
40 |
20 |
4 |
3 |
97 |
21 |
82 |
350 |
42 |
мала |
45 |
98 |
15 |
1 |
98 |
22 |
51 |
210 |
58 |
груба |
50 |
100 |
5 |
2 |
99 |
18 |
52 |
220 |
41 |
висока |
20 |
102 |
6 |
1 |
100 |
19 |
53 |
230 |
40 |
мала |
85 |
104 |
7 |
1 |
Для обґрунтування основних напрямів поліпшення умов праці необхідно виявити фактори, які потребують вживання заходів щодо поліпшення умов праці. До таких відносяться фактори, які мають бальну
оцінку більше 2.
Розробку заходів щодо поліпшення умов праці потрібно
навести за схемою:
- санітарно-гігієнічні заходи (вентиляція та опалення приміщення,
освітлення природне та штучне, захист від шуму та випромінювання);
- заходи, які забезпечують техніку безпеки (електробезпека,
пожежна безпека);
- організація робочого простору;
- організація раціонального режиму праці та відпочинку.
Заходи щодо організації робочого простору наводяться згідно з вимогами [15, 41, 42, 53 – 54, 63, 65]:
- до виробничих приміщень (площа та об’єм на одне робоче місце;
матеріали, які використовують; кольорове фарбування);
- до організації робочих місць (розташування місць у приміщенні,
вибір робочого положення та виробничих меблів, вимоги до розмірів столу та стільця, розміщення обладнання з урахуванням особливостей трудової діяльності);
- до основного та допоміжного обладнання, його раціонального розташування.
У підрозділі наводиться схема розташування робочих місць у приміщенні з урахуванням розмірів приміщення, кількості робочих місць та вимог нормативних актів (розділ 2.4).
Заходи щодо забезпечення режиму праці та відпочинку
наводяться з урахуванням вимог нормативних актів [33] та характеристики трудової діяльності (таблиця 9).
Вибір заходів щодо поліпшення умов праці здіснюють згідно з розрахунком інтегральної оцінки умов праці для факторів, які мають бальну оцінку більше 2, перелік заходів та витрати на їх здійснення наведені у додатку Ф. Вибрані заходи повинні забезпечити зниження бальної оцінки до 2 і нижче
Розрахунок ефективності заходів з охорони праці наводиться за такою схемою:
- розрахунок нових показників інтегральної оцінки умов праці та визначення нової категорії важкості праці, розрахунок нових показників
стомлення та працездатності ( розділі 1.5, формули 4, 6, 7, додаток Ж);
-розрахунок зростання продуктивності праці при зменшенні категорії важкості праці ( розділ 1.5, формула 8 );
-розрахунок річної економії зарплати за рахунок зростання продуктивності праці ( розділ 3.7, формула 49);
-розрахунок показника ефективності витрат на заходи щодо охорони праці ( розділ 3.6, формула 44).
Список використаної літератури наводиться в загальному списку залежно від побудови записів у цілому.
При захисті дипломного проекту необхідно висвітлити основні принципові питання з охорони праці, які розроблені в проекті.
Додаток А Акт про нещасний випадок на виробництві [7]
Форма Н-1
ЗАТВЕРДЖУЮ
(посада, підпис, ім'я, по батькові та прізвище
____________________________________
роботодавця)
"___" _______________200_ р.
(печатка)
АКТ N ____
про нещасний випадок на виробництві
_________________________________________________________________
(прізвище, ім'я та по батькові потерпілого)
_________________________________________________________________
(домашня адреса потерпілого)
1 Дата і час нещасного випадку
____________________________________
(число, місяць, рік)
________________________________________________________________
(година, хвилина)
2 Підприємство, працівником якого є потерпілий
________________________________________________________
(найменування)
2.1 Адреса підприємства, працівником якого є потерпілий:
Автономна Республіка Крим, |
__________________________________ |
|
область |
||
_ |
||
|
||
район |
__________________________________ |
|
|
||
|
_ |
|
населений пункт |
__________________________________ |
|
|
||
|
_ |
|
2.2 Форма власності |
__________________________________ |
|
|
||
|
_ |
|
2.3 Орган, до сфери |
|
|
управління якого належить |
__________________________________ |
|
підприємство |
||
_ |
||
|
2.4.Найменування і адреса підприємства, де стався нещасний випадок
________________________________________________________________
2.5 Цех, дільниця |
__________________________________ |
|
|
місце нещасного випадку |
__________________________________ |
|
|
3 Відомості про потерпілого: |
|
3.1 Стать: чоловіча, жіноча |
__________________________________ |
|
|
|
_ |
3.2 Число, місяць, рік |
|
народження |
__________________________________ |
|
_ |
3.3 Професія (посада) |
__________________________________ |
|
|
||
|
_ |
|
розряд (клас) |
__________________________________ |
|
|
||
|
_ |
|
3.4 Стаж роботи загальний |
__________________________________ |
|
|
||
|
_ |
|
3.5 Стаж роботи потерпілого |
__________________________________ |
|
за професією (посадою) |
||
_ |
||
|
||
4 Проведення навчання потерпілого та інструктажу з охорони |
||
праці: |
|
|
4.1 Навчання за професією чи видом роботи, під час виконання якої стався нещасний випадок
__________________________________________________________________
(число, місяць, рік)
Проведення інструктажу:
4.2Вступного
4.3Первинного
_______________________________
(число, місяць, рік)
_______________________________
4.4Повторного
4.5Цільового
(число, місяць, рік)
_______________________________
(число, місяць, рік)
_______________________________
(число, місяць, рік)
4.6 Перевірка знань за професією чи видом роботи, під час виконання якої стався нещасний випадок (для робіт підвищеної небезпеки)
___________________________________________________________
(число, місяць, рік)
5 Проходження медичного огляду:
5.1Попереднього
5.2Періодичного
_______________________________
(число, місяць, рік)
_______________________________
(число, місяць, рік)
6 Обставини, за яких стався нещасний випадок
_____________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
6.1 Вид події |
______________________________________ |
|
_ |
6.2 Шкідливий або |
________________________________ |
небезпечний фактор та |
_ |
його значення |
_______________________________ |
7 Причини нещасного випадку
________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
8 Устаткування, машини, механізми, транспортні засоби, експлуатація яких призвела до нещасного випадку
(найменування, тип, марка, рік випуску, підприємство-виготовлювач)
_____________________________________________________________________________________________________
9 Діагноз за листком непрацездатності або довідкою лікувальнопрофілактичного закладу
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
9.1 Перебування потерпілого в стані алкогольного чи наркотичного сп'яніння
___________________________________________________________________
(так, ні)
10 Особи, які допустили порушення законодавства про охорону праці:
___________________________________________________________________
(прізвище, ім'я та по батькові, професія, посада, підприємство,
___________________________________________________________________
порушення вимог законодавчих та інших нормативно-правових актів
____________________________________________________ ДНАОП
з охорони праці із зазначенням статей, параграфів, пунктів тощо)
11 Свідки нещасного випадку
___________________________________________________________________
(прізвище, ім'я та по батькові, постійне місце проживання)
____________________________________________________________________
12 Заходи щодо усунення причин нещасного випадку
N |
Найменування |
Термін |
Виконав |
Відмітка про |
п/п |
заходів |
викона |
ець |
виконання |
|
|
ння |
|
|
|
|
|
|
|
Голова комісії
Члени комісії
_____________ |
_____________ |
_____________________ |
(посада) |
(підпис) |
(ініціали, прізвище) |
_____________ |
_____________ |
_____________________ |
(посада) |
(підпис) |
(ініціали, прізвище) |
_____________ |
_____________ |
_____________________ |
(посада) |
(підпис) |
(ініціали, прізвище) |
_____________ |
_____________ |
_____________________ |
(посада) |
(підпис) |
(ініціали, прізвище) |
"___" _______________ 200_ р.
Додаток Б Карта умов праці [11]
Підприємство (організація, установа) _________________________
Виробництво___________Цех (ділянка, відділ)__________________
Номер робочого місця _________Професія (посада) _____________
Номера аналогічних робочих місць ___________________________
Оцінка факторів виробничого середовища та трудового процесу
№ |
|
Д |
Н |
Ф |
III клас – шкідливі |
Тр |
П |
|||
|
|
а |
о |
а |
та небезпечні |
ив |
р |
|||
|
|
т |
р |
к |
ал |
и |
||||
|
|
умови і характер |
||||||||
|
|
а |
м |
т |
іст |
м |
||||
|
|
|
праці |
|
||||||
|
|
д |
а |
и |
|
|
ьд |
іт |
||
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
о |
т |
ч |
1- |
2 |
3 |
4- |
ії |
к |
|
|
с |
и |
н |
с |
- |
- |
ст |
ф |
и |
|
|
т |
с |
с |
у |
|||||
|
|
л |
в |
е |
ак |
|
||||
|
|
у |
т |
т |
пі |
|
||||
|
Факторивиробничогосере |
і |
н |
з |
то |
|
||||
|
пі |
у |
у |
н |
|
|||||
|
довищаітрудовогопроцесу |
д |
е |
н |
ра |
|
||||
|
н |
п |
п |
ь |
|
|||||
|
|
ж |
з |
а |
ь |
і |
і |
|
за |
|
|
|
е |
н |
ч |
|
н |
н |
|
зм |
|
|
|
н |
а |
е |
|
ь |
ь |
|
іну |
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
н |
ч |
н |
|
|
|
|
|
|
|
|
я |
е |
н |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
н |
я |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
н |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
я |
|
|
|
|
|
|
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
|
Шкідливі хімічні речовини |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1 клас небезпеки |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2 клас небезпеки |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3 -4 клас небезпеки |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2 |
Пил переважно |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
фіброгенної дії |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3 |
Вібрація (загальна та |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
місцева) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4 |
Шум |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
5 |
Інфразвук |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
6 |
Ультразвук |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Іонізуюче випромінювання |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
радіочастотний діапазон |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
діапазон промислової |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
частоти
оптичний діапазон (лазерне випромінювання)
Мікроклімат у приміщенні:
температура повітря, 0С
швидкість руху повітря, м/с
відносна вологість повітря,
%
інфрачервоне випромінювання, Вт/м2
Температура зовнішнього повітря (під час роботи на відкритому повітрі), 0С:
влітку
взимку
1 Атмосферний тиск
0
Біологічні фактори:
мікроорганізми
природні компоненти організму (амінокислоти, вітаміни та ін.)
білкові препарати
Важкість праці
Динамічна робота: навантаження при
фізичній праці (Вт)
при роботі за участю
м’язів нижніх кінцівок та тулуба
те ж саме при роботі за
переважною участю м’язів плечового поясу
маса вантажу, що
підіймається та переміщується, кг