- •Перелік тем та питань курсу, які виносяться на самостійне вивчення для опрацювання та підготовки конспекту лекцій
- •Тема 5. Міжнародно-правове регулювання праці план
- •Тема 7. Суб'єкти трудового права
- •Методичні рекомендації для написання індивідуальної роботи
- •Київський університет туризму економіки і права
- •Перелік питань для пмк та екзамену
- •Методичні рекомендації до написання контрольної роботи
- •Завдання для контрольних робіт
- •Варіант 2 Теоретичне завдання
- •Практичне завдання
- •Варіант 3 Теоретичне завдання
- •Практичне завдання
- •Варіант 4 Теоретичне завдання
- •Практичне завдання
- •Варіант 5 Теоретичне завдання
- •Практичне завдання
- •Варіант 6 Теоретичне завдання
- •Практичне завдання
- •Варіант 7 Теоретичне завдання
- •Практичне завдання
- •Варіант 8 Теоретичне завдання
- •Практичне завдання
- •Варіант 9 Теоретичне завдання
- •Практичне завдання
- •Варіант 10 Теоретичне завдання
- •Практичне завдання
- •Варіант 11 Теоретичне завдання
- •Практичне завдання
- •Варіант 12 Теоретичне завдання
- •Практичне завдання
- •Варіант 13 Теоретичне завдання
- •Практичне завдання
- •Варіант 14 Теоретичне завдання
- •Практичне завдання
- •Варіант 15 Теоретичне завдання
- •Практичне завдання
- •Нормативно-правові акти, судова практика
- •Міжнародні нормативно-правові акти, ратифіковані Україною
- •Навчальна література
- •Монографічна література
Київський університет туризму економіки і права
Юридичний факультет
Кафедра цивільного права та правового забезпечення туризму
Індивідуальна робота (реферат)
з дисципліни «Трудове право України»
на тему «………………..»
Виконав: студент (ка) ___ групи
юридичного факультету
заочної форми навчання
Прізвище, ім’я, по батькові
Перевірив: ________________
(бали)
Викладач __________________
Київ 20_____
Завдання для індивідуальної роботи студентів
(тема для рефератів)
№ |
Тема реферату |
|
Змістовий модуль №1 |
Тема 2. Поняття, предмет, метод, функції та система трудового права | |
1 |
Право людини на працю і його міжнародні стандарти. |
2 |
Предмет трудового права: зарубіжний досвід і національна практика. |
3 |
Метод трудового права України в умовах формування ринкових відносин. |
4 |
Соціальна функція трудового права: зарубіжний досвід і національна практика. |
5 |
Порушення прав працівників у не легалізованих трудових відносинах. |
Тема 3 Основні принципи трудового права. | |
6 |
Поняття та види принципів трудового права України. |
7 |
Основні принципи трудового права. |
8 |
Роль конвенцій і рекомендацій МОП у формуванні принципів трудового права. |
9 |
Рівність права і заборона дискримінації як принцип трудового права. |
10 |
Соціальне партнерство як принцип правового регулювання трудових відносин. |
Тема 4 Джерела трудового права. | |
11 |
Проект нового Трудового кодексу України:проблеми відповідності міжнародним стандартам (на прикладі одного правового інституту). |
12 |
Конвенції МОП як джерело трудового права України (обрати для дослідження за власним вибором будь-яку 3 Конвенції МОП, ратифіковані Україною). |
13 |
Європейська соціальна хартія (переглянута) як джерело трудового права України. |
14 |
Генеральна Угода як джерело трудового права. |
Тема 5 Міжнародно-правове регулювання праці. | |
15 |
Міжнародно-правове регулювання праці та його джерела. |
16 |
Право працівників на справедливу винагороду за Європейською соціальною хартією (переглянутою) та його забезпечення за законодавством України. |
17 |
Право працівників та роботодавців на свободу об’єднання у національні або міжнародні організації для захисту своїх економічних і соціальних інтересів: Європейська соціальна хартія (переглянута) і законодавство України. |
18 |
Міжнародна організація праці, її структура, основні напрями діяльності. |
Тема 6 Трудові правовідносини. | |
19 |
Поняття та структура трудових правовідносин. |
20 |
Відмінність трудових правовідносин від цивільних правовідносин, пов’язаних з працею. |
21 |
Підстави та умови виникнення трудових правовідносин. |
Тема 7 Суб’єкти трудового права | |
22 |
Правовий статус працівника у трудових правовідносинах. |
23 |
Правовий статус роботодавця у трудових правовідносинах. |
24 |
Розмежування прав трудових колективів і профспілок на підприємстві. |
25 |
Зарубіжний досвід участі працівників в управлінні організаціями. |
26 |
Захисна і представницька функція профспілок в умовах переходу до ринкових відносин. |
27 |
Право роботодавців на свободу об’єднання за міжнародно-правовими актами та законодавством України. |
28 |
Роботодавець та його повноваження як суб’єкта соціального партнерства. |
Тема 8 Правова організація зайнятості та працевлаштування населення. | |
29 |
Право громадян на працевлаштування за законодавством України. |
30 |
Державна служба зайнятості України, її завдання, права та обов’язки. |
31 |
Правовий статус безробітного в Україні та в зарубіжних країнах. |
32 |
Міжнародні стандарти у сфері зайнятості. |
33 |
Зарубіжний досвід в організації працевлаштування та навчання безробітних (на прикладі окремої країни). |
34 |
Компенсації і гарантії при втраті роботи. |
35 |
Соціальний захист безробітних у зарубіжних країнах (на прикладі окремої країни). |
Змістовний модуль №2 | |
Тема 9 Колективний договір. Колективні угоди. | |
36 |
Порядок ведення і предмет колективних переговорів. |
37 |
Порядок укладання колективного договору, угод. |
38 |
Зарубіжний досвід використання колективних договорів. |
39 |
Відповідальність за порушення та виконання колективного договору. |
40 |
Законодавство України про колективні договори, угоди. |
41 |
Суб’єкти соціального партнерства. |
42 |
Європейські стандарти щодо права працівників і роботодавців на ведення колективних переговорів. |