1. Понятие защиты трудовых прав.

2. Отдельные способы защиты трудовых прав.

Основные понятия: самозащита трудовых прав, индивидуальный трудовой спор, коллективный трудовой спор, юрисдикционный орган по разрешению трудового спора, забастовка, обязательный минимум работ при проведении забастовки, комиссия по трудовым спорам, примирительная комиссия, посредник, трудовой арбитраж, локаут.

Тема 12. Особенности правового регулирования труда государственных служащих.

План:

1. Понятие государственной гражданской службы.

2. Правовые особенности регулирования труда государственных гражданских служащих.

Основные понятия: государственная гражданская служба, ограничения и запреты в связи со службой.

Тема 13. Особенности правового регулирования труда муниципальных служащих.

План:

1. Понятие муниципального служащего. Правовой статус муниципального служащего. Правосубъектность муниципального служащего.

2. Муниципальная должность: понятие и виды. Прохождение муниципальной службы. Прекращение муниципальной службы. Поощрение и ответственность муниципальных служащих.

Основные понятия: муниципальная служба, муниципальный служащий.

3.2 Методические указания к практическим занятиям.

Практическое занятие 1. Понятие, предмет, метод, система трудового права.

Вопросы для обсуждения

1. Понятие труда, его предмет. Предмет отрасли трудового права.

2. Метод трудового права.

3. Сфера действия трудового права.

4. Система отрасли, науки трудового права и трудового законодательства.

5. Система источников трудового права

6. Основные принципы трудового права.

7. Основные субъекты трудового права.

Задания для самостоятельной подготовки

1. Соотношение трудового права с другими отраслями права.

Рекомендуемая дополнительная литература

1. Никитинский В.И., Орловский Ю.П. Предмет и метод трудового права: изменения в условиях перестройки» // Советское государство и право. – 1989 - №4.

2. Рыженков А.Я., Мелихов В.М., Шаронов С.А. Трудовое право. Учебник/Под общей ред. проф. А.Я. Рыженкова. – М.: Высшее образование; Юрайт-Издат, 2010.-523 с.- (Основы наук).

3. Трудовое право: учеб. / Н.А. Бриллиантова [и др.]; под ред. О.В. Смирнова, И.О. Снигиревой. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2010. – 600 с.

4. Рыженков А.Я., Мелихов В.М., Шаронов С.А. Трудовое право. Курс лекций/Под общей ред.проф. А.Я. Рыженкова. – Элиста: ЗАОр «НПП «Джангар», 2007. – 544 с.

5. Лушникова М.В., Лушников А.М. Курс трудового права. – М.: Статут, 2009.

6. Трудовое право России: Учебник / Под ред. Орловского Ю.П., Нуртдиновой А.Ф. - М.: Контракт, Инфра-М, 2008. — 608 с.

7. Ершова Е.А. Трудовое право в России. – М.: Статут, 2007.

8. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (под ред. Гусова К.Н.). 7-е изд., перераб. и доп. - "Проспект", 2008 г.

9. Гуев А.Н. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. - Система ГАРАНТ, 2009 г.

Темы докладов и рефератов:

1. Запрет дискриминации в сфере труда как принцип трудового права.

2. Применение сравнительного метода в трудовом праве.

Практическое занятие № 2. Правовое регулирование занятости и трудоустройства.

Вопросы для обсуждения:

1. Государственная политика в области занятости населения. Органы службы занятости.

2. Понятие и формы занятости населения.

3. Правовой статус безработного. Подходящая работа.

4. Пособия и стипендии по безработице.

5. Обязанности работодателей в отношениях занятости населения

6. Общественные работы: понятие и порядок организации и привлечения.

7. Занятость отдельных категорий работников (несовершеннолетних, инвалидов и др.)

Задания для самостоятельной подготовки:

1. Правовой порядок регистрации граждан в качестве безработных.

Рекомендуемая дополнительная литература:

1. Гайдукова Л.Н. Комментарий к изменениям в Трудовой кодекс Российской Федерации: практический комментарий к Федеральному закону от 30 июня 2006 г. N 90-ФЗ. - "ГроссМедиа", 2006 г.

2. Соловьев А.В. Социальное партнерство. Комментарий к разделу II ТК РФ. – М.: Альфа-Пресс, 2007.

3. Рыженков А.Я., Мелихов В.М., Шаронов С.А. Трудовое право. Учебник/Под общей ред. проф. А.Я. Рыженкова. – М.: Высшее образование; Юрайт-Издат, 2010.-523 с.- (Основы наук).

4. Трудовое право: учеб. / Н.А. Бриллиантова [и др.]; под ред. О.В. Смирнова, И.О. Снигиревой. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2010. – 600 с.

5. Рыженков А.Я., Мелихов В.М., Шаронов С.А. Трудовое право. Курс лекций/Под общей ред.проф. А.Я. Рыженкова. – Элиста: ЗАОр «НПП «Джангар», 2007. – 544 с.

6. Лушникова М.В., Лушников А.М. Курс трудового права. – М.: Статут, 2009.

7. Трудовое право России: Учебник / Под ред. Орловского Ю.П., Нуртдиновой А.Ф. - М.: Контракт, Инфра-М, 2008. — 608 с.

8. Ершова Е.А. Трудовое право в России. – М.: Статут, 2007.

9. Гуев А.Н. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. - Система ГАРАНТ, 2009 г.

10. Власов В.И., Крапивин О.М. Постатейный комментарий к Закону РФ "О занятости населения в Российской Федерации". - Система Гарант, 2009 г.

Темы докладов и рефератов

1. Особенности содействия обеспечению занятости инвалидов.

2. Особенности трудоустройства молодежи.

Практическое занятие № 3. Трудовой договор.

Вопросы для обсуждения:

1. Трудовой договор: понятие, стороны, виды.

2. Содержание трудового договора.

3. Порядок заключения трудового договора.

4. Основания и порядок изменения трудового договора. Постоянные и временные переводы.

5. Основания прекращения трудового договора: общие положения. Соотношение понятий «прекращение» и «расторжение» трудового договора.

6. Расторжение трудового договора по инициативе работника.

7. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя.

8. Прекращение трудового договора в иных случаях.

9. Основания для недопущения работника к исполнению трудовых обязанностей и его последствия.

10. Порядок увольнения работников. Выходное пособие.

Задания для самостоятельной подготовки:

1. Виды трудовых договоров.

Рекомендуемая дополнительная литература:

1. Рыженков А.Я., Мелихов В.М., Шаронов С.А. Трудовое право. Учебник/Под общей ред. проф. А.Я. Рыженкова. – М.: Высшее образование; Юрайт-Издат, 2010.-523 с.- (Основы наук).

2. Трудовое право: учеб. / Н.А. Бриллиантова [и др.]; под ред. О.В. Смирнова, И.О. Снигиревой. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2010. – 600 с.

3. Рыженков А.Я., Мелихов В.М., Шаронов С.А. Трудовое право. Курс лекций/Под общей ред.проф. А.Я. Рыженкова. – Элиста: ЗАОр «НПП «Джангар», 2007. – 544 с.

4. Лушникова М.В., Лушников А.М. Курс трудового права. – М.: Статут, 2009.

5. Трудовое право России: Учебник / Под ред. Орловского Ю.П., Нуртдиновой А.Ф. - М.: Контракт, Инфра-М, 2008. — 608 с.

6. Ершова Е.А. Трудовое право в России. – М.: Статут, 2007.

7. Щур-Труханович Л.В. Содержание трудового договора в условиях нового правового регулирования. [Текст] / М.: Изд-во «Финпресс», 2006. – 288 с. – (Б-ка журнала «Кадры предприятия». Выпуск 5).

8. Лебедев В.М. Современное трудовое право (Опыт трудоправового компартивизма). Книга первая / В.М. Лебедев, Е.Р. Воронкова, В.Г. Мельникова; под ред. заслуженного юриста РФ, чл.-кор. АН ВШ РФ, докт. юрид. наук, проф. В.М. Лебедева. – М.: Статут, 2007.

9. Кондратьева Е.В. Трудовой договор. - Ай Пи Эр Медиа, 2006 г.

10. Гайдукова Л.Н. Комментарий к изменениям в Трудовой кодекс Российской Федерации: практический комментарий к Федеральному закону от 30 июня 2006 г. N 90-ФЗ. - "ГроссМедиа", 2006 г.

11. Комментарий (постатейный) к Трудовому Кодексу Российской Федерации официальных органов / Под ред. Ю.А. Васиной. – Изд. 2-е, перераб. И доп. – М.: ИндексМедиа, 2006 – 880 с.

12. Г.А. Корнийчук. Трудовой договор / "Право и экономика", N 7, июль 2006 г.

Темы докладов и рефератов:

1. Особенности работы российских граждан за границей.

2. Особенности работы иностранных граждан в РФ.

3. Юридическое оформление приема и увольнения работника.

Практическое занятие № 4. Рабочее время и время отдыха.

Вопросы для обсуждения:

1. Понятие рабочего времени. Продолжительность рабочего времени: нормальная, сокращенная, неполная.

2. Работа в ночное время и за пределами установленной продолжительности рабочего времени.

3. Режим рабочего времени.

4. Учет рабочего времени и его виды.

5. Понятие и виды времени отдыха. Перерывы, выходные, праздничные дни.

6. Отпуска- виды, порядок предоставления:

-ежегодный оплачиваемый: основной, дополнительный;

-продление, перенесение, разделение отпуска;

7. Отпуск без сохранения заработной платы.

Задания для самостоятельной подготовки:

1. Рабочее время и время отдыха отдельных категорий работников (служащих)

Рекомендуемая дополнительная литература:

1. Кондратьева Е.В. Трудовой договор. - Ай Пи Эр Медиа, 2006 г.

2. Гайдукова Л.Н. Комментарий к изменениям в Трудовой кодекс Российской Федерации: практический комментарий к Федеральному закону от 30 июня 2006 г. N 90-ФЗ. - "ГроссМедиа", 2006 г.

3. Крапивин О.М., Власов В.И. Трудовой договор. - Система ГАРАНТ, 2005 г.

4. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. (под ред. проф. В.И. Шкатуллы), 4-е изд., изм. и доп. - "Норма", 2006 г.

5. Колобова С.В. Трудовое право России: Учебное пособие для вузов. - "Юстицинформ", 2005 г.

6. Комментарий (постатейный) к Трудовому Кодексу Российской Федерации официальных органов / Под ред. Ю.А. Васиной. – Изд. 2-е, перераб. И доп. – М.: ИндексМедиа, 2006 – 880 с.

7. Е. Карсетская, И. Михайлов, М. Мошкович. Рабочее время и время отдыха / "Экономико-правовой бюллетень", N 9, сентябрь 2006 г.

8. Т. Федорова. Рабочий день в необычном режиме / "Кадровое дело", N 4, апрель 2006 г.

Темы докладов и рефератов

1. Понятие и виды удлиненных отпусков.

2. Периоды времени, отнесенные законодателем к рабочему времени

Практическое занятие № 5. Правовое регулирование заработной платы.

Вопросы для обсуждения:

1. Понятие и значение института оплаты труда в РФ.

2. Методы и система правового регулирования заработной платы. Минимальный размер заработной платы.

3. Порядок установления заработной платы. Системы оплаты труда работников.

4. Исчисление средней зарплаты работника.

5. Порядок и формы выплаты заработной платы, удержания из заработной платы.

6. Особенности оплаты труда отдельных категорий работников (руководителей организаций, главных бухгалтеров, при совмещении профессий, в особых климатических условиях, при выполнении работ различной квалификации, за пределами нормальной продолжительности рабочего времени, в ночное время).

7. Оплата простоя, оплата при изготовлении брака, при невыполнении должностных обязанностей и при освоении новых производств.

Задания для самостоятельной подготовки:

1. Соотношение МРОТ, прожиточного минимума, потребительской корзины.

Рекомендуемая дополнительная литература:

1. Кондратьева Е.В. Трудовой договор. - Ай Пи Эр Медиа, 2006 г.

2. Гайдукова Л.Н. Комментарий к изменениям в Трудовой кодекс Российской Федерации: практический комментарий к Федеральному закону от 30 июня 2006 г. N 90-ФЗ. - "ГроссМедиа", 2006 г.

3. Оплата труда работников (зарплата, премии, доплаты, надбавки) по обновленным Трудовым и Налоговым кодексам. Разработка темы, советы и рекомендации налогового консультанта, к.э.н. М.А. Климовой / Библиотечка Российской газеты. – 2006 г. - № 22.

4. Крапивин О.М., Власов В.И. Трудовой договор. - Система ГАРАНТ, 2005 г.

5. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. (под ред. проф. В.И. Шкатуллы), 4-е изд., изм. и доп. - "Норма", 2006 г.

6. Колобова С.В. Трудовое право России: Учебное пособие для вузов. - "Юстицинформ", 2005 г.

7. Комментарий (постатейный) к Трудовому Кодексу Российской Федерации официальных органов / Под ред. Ю.А. Васиной. – Изд. 2-е, перераб. И доп. – М.: ИндексМедиа, 2006 – 880 с.

8. Рахманова С.Ю. Оплата труда: типичные нарушения, сложные вопросы. - "Ай Пи Эр Медиа", 2006 г.

9. Крапивин О.М., Власов В.И. Комментарий к законодательству об оплате труда. - Система ГАРАНТ, 2005 г.

10. Ф.Н. Кадыров. Важнейшие изменения в Трудовом кодексе РФ: вопросы оплаты труда / "Менеджер здравоохранения", N 10, октябрь 2006 г.

11. Е. Карсетская, И. Михайлов, М. Мошкович. Оплата труда / "Экономико-правовой бюллетень", N 9, сентябрь 2006 г.

Темы докладов и рефератов.

1. Методы регулирования заработной платы в РФ.

2. Виды удержаний из заработной платы, и их ограничения

Практическое занятие № 6. Защита трудовых прав работника.

Вопросы для обсуждения:

1. Понятие защиты трудовых прав работника.

2. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и охраной труда. Его органы, задачи, полномочия.

3. Защита профсоюзами трудовых прав работника.

4. Самозащита работниками своих трудовых прав.

5. Органы, рассматривающие индивидуальные споры (ИС); порядок рассмотрения ИС.

6. Коллективный трудовой спор (КТС) - порядок разрешения:

7. Забастовка: основания проведения, гарантии работников в связи с забастовкой.

Задания для самостоятельной подготовки:

1. Примирительные процедуры в трудовом праве.

Рекомендуемая дополнительная литература:

1. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. (под ред. проф. В.И. Шкатуллы), 4-е изд., изм. и доп. - "Норма", 2006 г.

2. Комментарий (постатейный) к Трудовому Кодексу Российской Федерации официальных органов / Под ред. Ю.А. Васиной. – Изд. 2-е, перераб. И доп. – М.: ИндексМедиа, 2006 – 880 с.

3. Судебный порядок рассмотрения трудовых споров/под общей ред. Ю.Л. Фадеева. – М.: Эксмо, 2007. – 112 с. – (Отдел кадров).

4. Крапивин О.М., Власов В.И. Трудовой договор. - Система ГАРАНТ, 2005 г.

5. Миронов В.И. Трудовое право России. Учебник. - "Журнал "Управление персоналом", 2004 г.

6. Колобова С.В. Трудовое право России: Учебное пособие для вузов. - "Юстицинформ", 2005 г.

7. Куницын А.Р. Образцы заявлений и жалоб в суд (с комментариями законодательства и судебной практики). Практическое пособие (2-е изд., переработанное и доп.) - 2004 г.

8. Судебные иски: комментарии и образцы документов. Второе издание, дополненное и переработанное (под ред. М.Ю. Тихомирова). - "Изд. Тихомирова М.Ю.", 2006 г.

9. Данилов Е.П. Образцы судебных документов (с комментариями) - "Юрайт-Издат", 2004 г.

10. С. Россол. Свидетельские показания в трудовом споре. / Кадровое дело, N 9, сентябрь 2006 г.

11. Е. Карсетская, И. Михайлов, М. Мошкович. Защита трудовых прав работников. / "Экономико-правовой бюллетень", N 9, сентябрь 2006 г.

12. Л.А. Ломакина Гарантии при заключении трудового договора и разрешение споров, связанных с отказом в принятии на работу. / "Российская юстиция", N 2, февраль 2006 г.

13. Е. Ситникова. Исполнение решения по трудовому спору. / "Кадровое дело", N 3, март 2005 г.

Темы для докладов и рефератов.

1. Причины и обстоятельства возникновения трудовых споров.

2. Исполнение решений по индивидуальным и коллективным трудовым спорам.

Практическое занятие № 7. Особенности правового регулирования труда государственных служащих.

Вопросы для обсуждения:

1. Понятие и правовая природа отношений, связанных с государственной службой. Государственная гражданская служба в Российской Федерации.

2. Правовое регулирование государственной гражданской службы в Российской Федерации.

3. Правовой статус государственного гражданского служащего в Российской Федерации.

4. Поступление и прохождение государственной гражданской службы (служебный контракт, служебное время, служебная дисциплина, денежное содержание)

5. Увольнение с государственной гражданской службы в Российской Федерации.

Задания для самостоятельной подготовки:

1. Действие трудового законодательства в отношении государственных гражданских служащих.

Рекомендуемая дополнительная литература:

1. А.Я. Рыженков, В.М. Мелихов, С.А. Шаронов. Трудовое право России. Курс лекций./Под общей ред. проф. А.Я. Рыженкова. – Элиста, 2007.

2. Трудовое право. – Учебник под ред. О.В. Смирнова. – М.: Проспект. – 2006.

3. Липатов Э.Г., Чаннов С.Е., Велиева Д.С. и др. Комментарий к ФЗ «О государственной гражданской службе в Российской Федерации» - Система ГАРАНТ, 2005 г.

4. Преобразования в системе государственной службы в контексте административной реформы (А.Ф. Ноздрачев, «Законодательство и экономика», №12, декабрь 2005 г., N 1, 2, январь, февраль, 2006 г.)

5. Проблемы совершенствования трудового законодательства (Ю.П. Орловский, "Журнал российского права", №9, сентябрь 2005 г.)

6. Правовое регулирование служебных отношений на государственной гражданской службе: вопросы теории и практики (Л.А. Чиканова, «Журнал российского права», №4, апрель 2005 г.)

7. Что происходит с институтом российской государственной службы? (Ю.Н. Старилов, «Журнал российского права», №9, сентябрь 2004 г.)

Темы для докладов и рефератов:

1. Ограничения и запреты, связанные с статусом государственного гражданского служащего.

Практическое занятие № 8. Особенности правового регулирования труда муниципальных служащих.

Вопросы для обсуждения:

1. Муниципальная служба в России (реформирование, система правовых актов)

2. Правовой статус муниципального служащего.

3. Поступление на муниципальную службу. Соотношение трудового договора и контракта.

4. Правовые особенности прохождения муниципальной службы.

Задания для самостоятельной подготовки:

1. Ограничения и запреты, связанные со статусом муниципального служащего.

Рекомендуемая дополнительная литература:

1. А.Я. Рыженков, В.М. Мелихов, С.А. Шаронов. Трудовое право России. Курс лекций./Под общей ред. проф. А.Я. Рыженкова. – Элиста, 2007.

2. Трудовое право. – Учебник под ред. О.В. Смирнова. – М.: Проспект. – 2006.

3. Муниципальная служба (Лютцер В.Л., «Законодательство», 1998, №1)

4. Липатов Э.Г., Чаннов С.Е., Велиева Д.С. и др. Комментарий к ФЗ «О государственной гражданской службе в Российской Федерации» - Система ГАРАНТ, 2005 г.

5. Преобразования в системе государственной службы в контексте административной реформы (А.Ф. Ноздрачев, «Законодательство и экономика», №12, декабрь 2005 г., №№1, 2, 2006 г.)

6. Проблемы совершенствования трудового законодательства (Ю.П. Орловский, «Журнал российского права», №9, сентябрь 2005 г.)

7. Правовое регулирование служебных отношений на государственной гражданской службе: вопросы теории и практики (Л.А. Чиканова, «Журнал российского права», №4, апрель 2005 г.)

Темы докладов и рефератов:

1. Трудоправовой статус муниципального служащего.

Тематика курсовых работ

1. Система источников трудового права.

2. Коллективные договоры: понятие, стороны, порядок заключения и содержание, регистрация.

3. Коллективные соглашения: понятие, виды, порядок заключения и содержание, регистрация.

4. Персональные данные работника: понятие, порядок оперирования ими и защита.

5. Трудовое правоотношение: понятие, стороны, основания возникновения.

6. Понятие и формы занятости населения в РФ.

7. Правовой статус безработного.

8. Пособия и стипендии по безработице.

9. Трудовой договор: понятие, форма, стороны, существенные условия.

10. Порядок заключения трудового договора.

11. Испытание при приеме на работу: понятие, порядок установления и прохождения, результат.

12. Срок трудового договора. Юридические последствия установления и неустановления срока трудового договора.

13. Основания и порядок изменения трудового договора. Отличие перевода от перемещения.

14. Основания для отстранения (недопущения) работника от работы.

15. Общая характеристика оснований прекращения трудового договора.

16. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя.

17. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работника, и срочного трудового договора.

18. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.

19. Прекращение трудового договора вследствие нарушения трудового законодательства при его заключении.

20. Оформление увольнения, производство расчета.

21. Понятие и виды рабочего времени.

22. Режим рабочего времени.

23. Понятие и виды времени отдыха.

24. Понятие и виды перерывов в течение рабочего дня и недели.

25. Порядок привлечения к работе в выходные и нерабочие праздничные дни.

26. Виды отпусков и порядок их предоставления.

27. Ежегодные основной и дополнительные оплачиваемые отпуска.

28. Продление, перенесение, разделение отпуска на части, отзыв из отпуска.

29. Отпуск без сохранения заработной платы.

30. Заработная плата: понятие, порядок установления.

31. Порядок выплаты заработной платы и ответственность работодателя за его нарушение.

32. Удержания из заработной платы: понятие, основания, ограничения и запреты.

33. Оплата труда отдельных категорий работников.

34. Дисциплинарные поощрения и взыскания: понятие и виды.

35. Порядок наложения и снятия дисциплинарных взысканий.

36. Ученический договор.

37. Охрана труда: понятие, организация, обеспечение.

38. Основания возникновения материальной ответственности сторон трудового договора.

39. Материальная ответственность работника

40. Материальная ответственность работодателя перед работником.

41. Обязательное социально страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний.

42. Способы защиты трудовых прав.

43. Защита трудовых прав профсоюзами.

44. Индивидуальный трудовой спор: понятие и порядок разрешения.

45. Коллективный трудовой спор: понятие и порядок разрешения.

46. Право на забастовку и его реализация.

47. Рассмотрение трудовых споров в комиссии по трудовым спорам и в суде, исполнение решений.