31. Размеры трудовой пенсии по старости и порядок их определения

Размер страховой части трудовой пенсии по старости определяется по формуле:

СЧ = ПК / Т + ФБР, где

СЧ – страховая часть трудовой пенсии по старости;

ПК – сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, учтенного по состоянию на день, с которого указанному лицу назначается страховая часть трудовой пенсии по старости Складывается из3х частей:

• Страховые взносы, учтенные на индивидуальном лицевом счете с 1.01.2012 года

• Пенсионный капитал, подсчитанный через механизм оценки пенсионных прав (конвертации) приобретенных до 1.01.2004

• С 1.01.2010 года – сумма валоризации (СВ) – величина, на которую производится увеличение части пенсионного капитала, подсчитанной через механизм оценки пенсионных прав. СВ = 10% расчетного пенсионного капитала и сверх того по 1% этого расчетного пенсионного капитала, за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до 1.01.1991;

Т – количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости, применяемого для расчета страховой части указанной пенсии, составляющего 19 лет (228 месяцев);

ФБР - фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости. Составляет 3610, 31 руб. Для отдельных категорий предусмотрен повышенный ФБР (инвалиды 1 группы и 80летние; лица, имеющие на иждивении нетрудоспособных членов семьи; проживающие в РКС и МКС и имеющие 15 лет в РКС и 20 в МКС).

Размер накопительной части трудовой пенсии по старости определяется по формуле:

НЧ = ПН / Т, где

ПН – сумма пенсионных накоплений

Т = 228 мес.

ТП = СЧ + НЧ

32. Понятие пенсии за выслугу лет и круг лиц, обеспечиваемых данной пенсией

1. Федеральные государственные служащие;

2. Военнослужащие (за исключением граждан, проходивших военную службу по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин);

3. Космонавты;

4. Работники летно-испытательного состава.

33. Пенсии за выслугу лет федеральным государственным служащим

Федеральные государственные гражданские служащие при наличии стажа государственной гражданской службы не менее 15 лет и замещении должности федеральной государственной гражданской службы не менее 12 полных месяцев имеют право на пенсию за выслугу лет при увольнении с федеральной государственной гражданской службы по определенным основаниям. 

Пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и выплачивается одновременно с ней.

Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период прохождения службы, замещения госдолжностей и тп. При последующем увольнении с государственной службы Российской Федерации или освобождении от указанных должностей выплата пенсии за выслугу лет возобновляется со дня, следующего за днем увольнения с указанной службы или освобождения от указанных должностей гражданина, обратившегося с заявлением о ее возобновлении.

Перечень должностей утвержден Указом Президента РФ от 17.12.2002 № 1413.

Размеры:

При наличии стажа государственной гражданской службы не менее 15 лет в размере 45 процентов среднемесячного заработка федерального государственного гражданского служащего за вычетом СЧ ТП по старости либо за вычетом ТПИ. За каждый полный год стажа государственной гражданской службы сверх 15 лет пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного заработка. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и страховой части трудовой пенсии по старости либо общая сумма пенсии за выслугу лет и трудовой пенсии по инвалидности не может превышать 75 процентов среднемесячного заработка федерального государственного гражданского служащего,

Для служащих в РКС и МКС размер индексируется на районный коэффициент.