3. Внешняя среда оао «Росгосстрах».

Внешняя среда предприятия складывается из нескольких факторов непосредственно воздействующих на его функционирование.

Основные конкуренты ОАО «Росгосстрах»:

• ОАО «Ингосстрах»

• ОАО «СОГЛАСИЕ (РОСНО)

• ОАО «СОГАЗ»

• ОАО «АЛЬФА-страхование»

Анализ внешней среды представляет собой процесс, посредством которого контролируются внешние по отношению к организации факторы, чтобы определить возможности и угрозы для фирмы.

Факторы внешней среды выделяют в четырех областях:

Экономические факторы:

1) Вследствие инфляции растёт платёжеспособный спрос, а вслед за ним и равновесная рыночная цена услуги, так как предложение не поспевает за спросом.

2) Предприятие платит различные налоги в органы государственной власти. Это и налог на прибыль, и НДС, и налоги, взимаемые с начисленной заработной платы (отчисления в социальные фонды). В настоящее время предприятиям приходится платить большую сумму налогов, после чего у них практически не остается чистой прибыли. Что дает совсем немного возможностей для расширения сферы оказания услуг, инноваций и нововведений.

Политические факторы:

1) Деятельность ООО «Росгосстрах» непосредственно зависит от нормативных документов местных органов, властей региона и федерального правительства. Например, оперативный, бухгалтерский, статистический учёт и отчетность ведутся в соответствии с законодательством РФ.

Рыночные факторы:

1) Доступные цены и высокое качество обеспечивают фирме достаточный портфель заказов и гарантированный доход.

2) Влияния изменения доходов населения оказывает незначительное влияние, и может привести лишь к небольшому снижению спроса на продукцию фирмы.

Факторы конкуренции:

1. Фирма может отслеживать деятельность своих конкурентов. Предприятие ограничивается лишь изучением цен на аналогичную услугу других фирм.

2. Основными конкурентами ООО «Росгосстрах» являются компании: «ИНГОСТРАХ», «СОГАЗ», «АЛЬФА-Страхование», «СОГЛАСИЕ (РОСНО)», так как основная работа направлена на страхование юридических и физических лиц, и они занимают большую часть рынка.

4. Схема управления ОАО «Росгосстрах».

Рис. 1. Иерархическая структура управления ООО «Росгосстрах»

Группа компаний «Росгосстрах» — это огромный холдинг, в который входят несколько компаний.  

В группу компаний входят ОАО «Росгосстрах», ООО «Росгосстрах», СК «РГС-Жизнь», занимающаяся страхованием жизни и негосударственным пенсионным обеспечением, а также ООО «РГС-Медицина», осуществляющая операции по обязательному медицинскому страхованию.

Головной компанией группы является ОАО «Росгосстрах».

Наряду с Общим собранием акционеров, составной частью системы управления является Совет директоров, избираемый ежегодно решением годового Общего собрания акционеров.

Единоличный исполнительный орган — генеральный директор, избираемый решением Общего собрания акционеров.

5. Статистические расчёты

Таблица № 1. Статистика трудовых ресурсов

Отчётные периоды Название расчёта(ч/д)	2010год	2011год	2012год
Среднесписочная численность работников	513	542	531
Отработано человеко-дней	113373	119782	117351
Неявки на работу человеко-дней	74471	79535	77353
В том числе: отпуска	14364	15176	14868
учебные отпуска	122	120	90
болезнь	252	462	420
прочее	87	211	192
с разрешения администрации	132	140	168
прогулы	6	12	19
Праздники и выходные дни	59508	63414	61596
Календарный фонд рабочего времени	187245	197830	193815
Табельный фонд рабочего времени	127737	134416	132219
Максимально возможный фонд рабочего времени	113373	119548	117351
Коэффициент использования максимально возможного фонда рабочего времени(%)	100%	99,8%	100%
Коэффициент текучести кадров(%)	1,2%	2,7%	2,8%

В 2012 году в Калининградском филиале ООО «Росгосстрах» работали 531 сотрудник, что на 11 человек меньше, чем в 2011. При этом незначительно повысился коэффициент текучести кадров, но коэффициент использования max возможного фонда рабочего времени стал равен 100%.

Таблица №2. Активы предприятия (Отчёт о прибылях и убытках ООО «Росгосстрах»)

Наименование показателя	Код строки	На 31 декабря 2010 г.	На 31 декабря 2011 г.	На 31 декабря 2012 г.
АКТИВ I.Активы Нематериальные активы	1110	27647	117709	101593
Основные средства	1120	24343708	24328841	24431931
Доходные вложения и материальные ценности	1130	-	-	-
Финансовые вложения (за исключением денежных эквивалентов)	1140	51069732	53063840	60711903
Отложенные налоговые активы	1150	245847	77951	88172
Запасы	1210	256585	283884	412847
НДС по приобретённым ценностям	1220	2922	3820	3098
Доля перестраховщиков в страховых резервах по страхованию жизни	1230	-	-	-
Доля перестраховщиков в страховых резервах по страхованию иному, чем страхование жизни	1240	3139936	3071760	4556580
Дебиторская задолженность	1250	33176289	19523779	17476132
Депо премий у перестрахователей	1260	-	-	-
Денежные средства и денежные эквиваленты	1270	5704815	9635095	6057697
Прочие активы	1290	463340	502114	544005
ИТОГО ПО РАЗДЕЛУ I	1300	118430821	110608793	114383904
БАЛАНС	1000	118430821	110608793	114383904

Динамика нематериальных активов за последние три года.

В 2012 году абсолютный прирост составил: -16116 тыс. рублей. В 2011 году абсолютный прирост составил: 90062 тыс. рублей

Динамика основных средств:

В 2012 году абсолютный прирост составил: 103090 тыс. рублей. В 2011 году абсолютный прирост составил: -14867 тыс. рублей

Рассмотрим относительный прирост нематериальных активов за данные периоды.

В 2012 году относительный прирост составил: 15,9%

В 2011 году относительный прирост составил: 76,5%

Рассмотрим относительный прирост основных средств:

В 2012 году относительный прирост составил: 0,4%

В 2011 году относительный прирост составил: -0,06%

Таблица №3. Динамика активов предприятия

Показатель	На конец 2012, руб.	На начало 2012, руб.	Динамика			На начало 2011, руб.		Динамика
			Относительная, руб.	Абсолютная, %	Относительная, руб.			Абсолютная, %
Нематериальные активы	101593	117709	-16116	-15,9%	27647		90062		76,5%
Основные средства	24431931	24328841	103090	0,4%	24343708		-14,867		-0,06%