Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ответы_-_предпринимательство.doc
Скачиваний:
121
Добавлен:
09.04.2015
Размер:
673.28 Кб
Скачать

25. Ооо в книжном деле.

Общество с ограниченной ответственностью (ООО). Регулируется Федеральным законом, принятым в 1998 г. Согласно ст. 1 основными признаками ООО являются:

-созданное одним или несколькими лицами (в том числе юриди­ческими) хозяйственное общество (корпорация), уставный капитал которого разделен на доли определенных учредителями размеров;

-участники общества отвечают по его обязательствам в пределах стоимости внесенных ими вкладов;

-по решению общего собрания ООО может создавать филиалы15 и открывать представительства16 вне места своего нахождения, но без об­разования юридического лица;

ФООО может создавать дочерние17 и зависимые18 фирмы с права­ми юридического лица.

Максимальное количество участников общества не может быть бо­лее пятидесяти. В случае превышения этой численности в течение года общество должно быть преобразовано в акционерное общество откры­того типа или в производственный кооператив.

Минимальный размер уставного капитала ООО — 100 минималь­ных размеров оплат труда (МРОТ). Уставный капитал составляется из взносов учредителей, которыми могут быть юридические и физические лица. В уставный капитал может быть внесено участниками любое иму­щество: деньги, вещи, ценные бумаги, имущественные права и т. д. Доли уставного капитала могут продаваться, выкупаться, наследоваться (при согласии учредителей). Устав может предусматривать запрет перехода доли третьим лицам, в этом случае выкупить ее могут только участники.

Имущество (чистые активы - Чистые активы — стоимость текущих активов (примерно равны оборотным акти­вам) за вычетом краткосрочных обязательств.) ООО не должно быть меньше устав­ного капитала, если это произошло, уставный капитал должен быть уменьшен до размера чистых активов. Если стоимость чистых активов стала меньше установленного законом минимума уставного капитала, 000 должно быть ликвидировано.

Если общество учреждается одним лицом, то единственным доку­ментом является устав, утвержденный этим лицом. При количестве участников более одного человека они должны заключить учредитель­ный договор и утвердить устав.

Учредительный договор об образовании ООО носит инвестицион­ный характер, так как определяет размер уставного капитала и долю каждого участника, порядок и сроки внесения вкладов, условия и поря­док распределения прибыли между учредителями, состав управляющих органов общества и порядок выхода участников общества из него.

Устав — это «конституция ООО». Устав определяет состав и ком­петенцию органов общества, выделяет вопросы, входящие только в ком­петенцию общего собрания участников ООО, выделяет вопросы, ре­шение по которым принимается только единогласно или квалифици­рованным большинством голосов. Устав перечисляет права и обязан­ности участников, содержит сведения о порядке выхода из общества, перехода доли к другому лицу. Устав содержит сведения о размере ус­тавного капитала и долей его участников.

Высшим органом ООО является общее собрание его участников. Ис­полнительная власть четко в законе не определена. Устав может предус­матривать образование совета директоров (наблюдательного совета) и его компетенцию. В законе также не определено руководство текущей деятель­ностью, указано только, что она должна быть единоличной или коллеги­альной, может подчиняться совету директоров. На практике такой руко­водитель (генеральный директор, директор, управляющий) пользуется большими распорядительными и представительскими функциями.

В книжном бизнесе России обществами с ограниченной ответствен­ностью являются большинство фирм. Это связано с тем, что ООО ока­зались наиболее удобной формой для малых и средних предприятий, к которым относится подавляющее большинство издательских и книго­торговых фирм России.

Достоинства обществ с ограниченной ответственностью: ограничен­ная ответственность участников, мобилизация частных капиталов, воз­можность влияния участников на состояние дел общества; большая регулируемость бизнеса, возможность выделения первого лица. Недостат­ки: ограниченность привлечения дополнительного капитала.

Общество с дополнительной ответственностью (ОДО) — то же, что ООО, но участники при нехватке имущества общества отвечают по обя­зательствам своим личным имуществом (т. е. дополняют нехватку иму­щества ОДО). Но эта ответственность ограничена кратностью внесен­ного вклада (например, троекратный вклад участника), которая запи­сывается в уставе. Дополнительная ответственность солидарна.