Добавил:
ivanov666
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз:
Предмет:
Файл:Экономика предприятий строительного комплекса. Учебное пособие
.pdf
41
Рис. 4.1. Типовая организационная структура управления
строительной организацией
Если участки крупные, то на каждом из них есть кладовщик, табельщик, учетчик, если нет – эти функции выполняются
централизованно на уровне всей организации. Примерная структура участка показана на рис. 4.2.
Рис. 4.2. Структурная схема строительного участка
42
Организацию СМР на строительных участках проводит
прораб, и именно он несет ответственность за все аспекты производства на вверенном ему участке. В его обязанности входит выполнение плановых показателей по видам, объемам и качеству
СМР своего подразделения. В качестве исходных данных прораб
получает проектно-сметную документацию, проект организации
строительства (ПОС) и ППР, на основании которых он делает
заявку на все необходимые для производства ресурсы. Вся ответственность за происходящее на участке возлагается на производителя работ, в том числе по охране труда и технике безопасности.
В качестве мотивации рабочих к высокой производительности и
качеству работ прораб может представлять их к поощрению или
накладывать взыскание.
Младшим руководителем низового звена в строительной
организации является мастер, который находится в непосредственном подчинении у прораба. Его задача – организация и техническая поддержка работы смены или строительной бригады.
Мастер выдает подчиненным наряд на запланированный фронт
работ, проводит инструктаж по технике безопасности, обеспечивает свою бригаду необходимым материалом и инструментом.
По окончании работы организовывает ее приемку и закрывает
наряд. Мастерами, как правило, назначаются техники или молодые специалисты с высшим образованием, для которых эта работа
является первой ступенью в качестве организатора производства.
Бригадир – непосредственный руководитель низового производственного коллектива. Бригадой считается трудовой коллектив численностью 10 человек и более на общестроительных
работах и, начиная с 6 человек, – на специальных работах. Коллективы меньшего состава называются звеньями. Бригадир, являясь рабочим, основное время трудится в составе бригады, как и
все остальные ее члены. Определенную часть трудового дня он
занят руководством бригадой, за что получает соответствующую
доплату. Бригадир организует работу бригады, обеспечивая в
коллективе трудовую дисциплину и соблюдение правил трудового распорядка. Бригадирами назначаются наиболее квалифицированные и энергичные рабочие, обладающие организаторскими
способностями и пользующиеся авторитетом. Бригадир принимает
от мастера задание и распределяет работу между членами бригады.
В его обязанности входит проверка фронта работ и обеспечение
их качественного выполнения.
43
5. ИМУЩЕСТВО И КАПИТАЛ
СТРОИТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
5.1. Понятие имущества предприятия и его состав
В соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации любое юридическое лицо имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное
имущество, при помощи которого предприятие ведет свою деятельность. Все, что имеет предприятие и использует в своей хозяйственной деятельности называется его имуществом.
Имущество для организации – это его основное богатство,
его материальная база. От того, что входит в состав имущества
организации, в каких долях, а также от того, как оно используется
и обслуживается зависит материальное благосостояние всей организации. Одно из свойств имущества заключается в том, что
оно одновременно является источником доходов и определенным
обременением, т. е. действующее, вовлеченное в оборот имущество предприятия, приносит собственнику доход, и, напротив,
нефункционирующее имущество требует затрат на содержание,
охрану, поддержание в рабочем состоянии. Имущество организации включает в себя вещественные (или материальные) и невещественные (или нематериальные) элементы.
В соответствии с действующим законодательством первоначально имущество организации создается из взносов и вкладов
учредителей. У юридических лиц имущество обособлено от
имущества как учредителей, так и работников. В ходе деятельности организации его имущество участвует в производственном
или иных процессах, оно растет, изменяется его структура.
По закону имущество может отчуждаться, закладываться, выступать в качестве объекта сделок и т. п. Имущество является обеспечением долгов и кредитов организации. Именно на него направляются иски кредиторов при невыполнении хозяйствующим субъектом собственных обязательств. В случае банкротства имущество
организации распродается с аукциона. Далее погашаются обязательства предприятия в оговоренной законодательством очередности.
Оставшееся после этого имущество распределяется между собственниками в долях участия в уставном капитале.
44
Все имущество предприятия в его стоимостной оценке зафиксировано в балансе предприятия, а именно, в его активе.
В целях адекватного воспроизводства имущества в учете оно поделено на две большие группы: внеоборотные активы и оборотные активы. Внеоборотные активы – это активы длительного
пользования. В большинстве случаев основа внеоборотных активов – это основные средства. Однако это не все. В состав внеоборотных активов также включаются нематериальные активы и незавершенное строительство.
Любое имущество нуждается в управлении. На сегодняшний день функции управления имуществом распределены между
различными производственными цехами и управленческими отделами, но как таковая данная функция не централизуется и не
контролируется. Как таковой системы управления имуществом
еще не создано. Управление имуществом – это комплексная система мероприятий по воспроизводству, обновлению, совершенствованию и рациональному использованию имущества предприятия. Цели управления имуществом сводятся к следующему:
– защищать имущество, т. е. не допускать его потерю в результате судебных разбирательств при незаконных посягательствах со стороны третьих лиц, защищать от рисковых случаев с
помощью страхования и другими способами;
– обеспечивать его сохранность от хищений, неадекватных
продаж и иных посягательств;
– постоянно поддерживать имущество в рабочем состоянии путем проведения систематических ремонтных и сервисных
работ;
– обновлять и повышать технический уровень имущества,
например, осуществлять замену устаревшего оборудования на
новое, более совершенное и производительное;
– повышать полезную стоимость имущества, т. е. проводить работы по реконструкции помещений, новому капитальному
строительству, облагораживанию земельных участков, территорий предприятия, его коммуникаций и подъездных путей;
– обеспечивать наиболее полное использование полезных
свойств всех компонентов имущества: зданий, сооружений, машин и оборудования.
45
В состав имущества предприятия входят вещественные и
невещественные элементы.
К вещественным элементам имущества относятся все товарно-материальные и иные ценности, носящие такой характер
и которым можно дать стоимостную оценку, а именно, основные
фонды, подготовленные сырье и материалы, готовая продукция,
деньги и денежные эквиваленты.
К невещественным элементам имущества относится все то,
что создается в процессе работы организации: имя организации,
ее репутация и имидж, товарные знаки и торговые марки, опыт
коллектива, патенты, разработки и технологии, хозяйственные
связи и взаимоотношения, клиентура и т. п.
Имущество предприятия – главный компонент капитала.
Финансовые результаты предприятия во многом зависят от того,
какое имущество имеется на предприятии, какими характеристиками это имущество обладает и насколько полно оно используется.
5.2. Имущество строительной организации
Каждая строительная организация для успешного финансирования должна иметь в собственности или в хозяйственном ведении (оперативном управлении) обособленное имущество, обеспечивающее экономическую самостоятельность и надежность.
Имущество строительной организации подразделяется
на движимое и недвижимое, а также на внеоборотные активы и
оборотные активы.
К недвижимому имуществу относятся земельные участки,
недра земли и обособленные объекты, прочно связанные с землей, и которые нельзя переместить без нанесения ущерба их
назначений. Движимое имущество включает все, что не относится к недвижимому, в том числе деньги и ценные бумаги.
Разделение имущества на оборотные и внеоборотные активы связано с их ролью в производственном процессе. Оборотные
активы – это средства, за счет которых создаются производственные запасы, создается и реализуется строительная продукция.
Оборотные активы еще носят название оборотные средства. Внеоборотные активы делятся на две группы: длительные и мобили-
46
зованные фонды (включают в свой состав основные фонды и нематериальные активы) и временные и мобилизованные фонды
(капитальные вложения и долгосрочные финансовые вложения).
Основные фонды – это материально-техническая база в
строительных организациях.
Нематериальные активы – это вложения денежных средств
в нематериальные объекты. Эти нематериальные объекты используют длительное время, не имеют натурально-вещественной
формы, но приносят доход или создают условия для нормальной
деятельности и получение дохода. К нематериальным активам
относятся права на объекты интеллектуальной и промышленной
собственности, использованной в деятельности организации (авторские права на новую технику, на товарный знак и т. д.). Права
на интеллектуальную промышленную собственность оцениваются
в денежном определении их первоначальной стоимости.
Капитальные вложения – это затраты на воспроизводство
основных фондов. Долгосрочные финансовые вложения – это
затраты на приобретение ценных бумаг, долгосрочный заем другим предприятиям от векселя, вложение в дочерние предприятия.
5.3. Источники формирования имущества
строительной организации
Различают две основные формы капитала: физический (ма-
териально-вещественный) капитал (машины, здания, сооружения,
сырье) и человеческий капитал (общие и специальные знания,
трудовые навыки, производственный опыт), что отражает все
возрастающую роль человеческого фактора в развитии современного производства, особое значение инвестиций (капитальных
вложений) в образование, профессиональную подготовку и т. п.
В более строгом смысле человеческий капитал является особой
разновидностью трудовых ресурсов, которыми располагает предприятие.
Источники формирования имущества предприятия, являясь
пассивом баланса, могут быть представлены в виде собственных
и заемных. Собственные источники иначе называют капиталом,
заемные – обязательствами.
47
В качестве собственных источников могут выступать сле-
дующие источники.
1. Непосредственно капитал организации, который склады-
вается из уставного, резервного и добавочного капитала.
Уставный капитал изначально складывается из взносов
учредителей при создании организации. Его минимальная стоимость зависит от организационно-правовой формы и текущих
положений Гражданского кодекса по данному вопросу. В процессе жизнедеятельности фирмы его стоимость может меняться
в зависимости от успешности деятельности фирмы.
Увеличение уставного капитала может происходить за счет
добавочного капитала. Производится это путем перерегистрации
его стоимости. Добавочный капитал возникает при переоценке
основных производственных фондов и включает в себя сумму их
дооценки. Также в стоимость добавочного капитала входит сумма сверх номинальной стоимости размещенных акций и иных
ценных бумаг.
В обществах обычно создается еще и резервный капитал,
который формируется из отчислений из чистой прибыли в соответствии с учредительными документами и нормами права.
Он предназначен для экстренных случаев, к примеру банкротства, для погашения обязательств, выкупа собственных акций.
2. Прибыль представляет собой прибыль отчетного года
и прошлых лет – капитал, остающийся в распоряжении предприятия после уплаты налогов и сборов, пеней, штрафов, неустоек.
Это внутренний источник финансирования долговременного характера, состоящий в суммировании невыплаченной учредителям
в форме дивидендов прибыли. При этом нераспределенная прибыль отчетного года и прибыль прошлых лет в учете обособленно не отражается теперь. Организации должны следить за состоянием и движением средств нераспределенной прибыли. Для этого
в разрезе счета по учету нераспределенной прибыли могут быть
открыты отдельные субсчета (например, «Прибыль, подлежащая
распределению», «Нераспределенная прибыль в обращении»,
«Нераспределенная прибыль использованная»). Нераспределенная прибыль не является источником финансирования какихлибо расходов (сохраняется ее сумма во времени).
48
3. Резервы создаются в ходе деятельности организации
и используются по целевому назначению. Они могут быть предназначены:
– на предстоящую оплату отпусков;
– ремонт основных средств;
– выплату ежегодных вознаграждений по годовым итогам,
за выслугу лет;
– покрытие различных возможных непредвиденных затрат;
– покрытие сомнительных долгов;
– другие предусмотренные законодательством Российской
Федерации, нормативными и правовыми актами Министерства
финансов РФ цели (например, под снижение стоимости материальных ценностей, под обесценение вложений в ценные бумаги).
4. Целевое финансирование – это средства, предназначен-
ные для осуществления мероприятий целевого назначения, средства, поступившие от других организаций и лиц, бюджетные
средства, поступившие в качестве источников финансирования
тех или иных мероприятий и др. Эти средства носят целевой характер и их вправе использовать лишь по назначению.
Источники собственных средств составляют в денежном
выражении материальную базу организации. Собственные источники включают в себя: уставный (складочный), а также резервный и добавочный капиталы; сюда также относятся фонды и другие резервы, нераспределенная прибыль. К источникам собственных средств относится, кроме того, целевое финансирование.
Заемные источники средств (обязательства) в распоряжение организации поступают на некоторый фиксированный срок,
по истечении которого эти средства должны быть возвращены
с определенным процентом или без него их собственнику. Они
относятся к внешним источникам ресурсов предприятия. К заемным средствам относятся займы (в том числе в виде облигаций,
векселей), кредиты, кредиторская задолженность, обязательства
по распределению валового внутреннего продукта.
49
Обязательства бывают краткосрочными и долгосрочными.
К краткосрочным обязательствам (сроком погашения не
более 12 месяцев) относятся:
– краткосрочные ссуды, займы, полученные от физических
и юридических лиц;
– краткосрочные кредиты банков;
– кредиторская задолженность поставщикам за товарно-
материальные ценности, работникам по оплате труда, финансовым
органам и фондам социального страхования и обеспечения по
налогам, взносам и сборам, другим юридическим и физическим
лицам.
В составе долгосрочных обязательств (сроком погашения
более 12 месяцев) отражаются:
– долгосрочные выданные кредиторам векселя (например, поставщикам за полученные материально-производственные запасы);
– долгосрочные кредиты банков;
– прочие долгосрочные займы физических и юридических лиц.
Займы – долги организации другим предприятиям. К займам относятся как выпущенные организацией облигации, так
и выпущенные и проданные предприятием акции трудового коллектива. Займы также могут быть краткосрочными и долгосрочными.
Кредиты банка – суммы полученных банковских ссуд краткосрочных и долгосрочных кредитов. Краткосрочные кредиты (на
срок не более 12 месяцев) банк предоставляет организации на выплату заработной платы сотрудникам, оплату оборотных средств.
Долгосрочные кредиты (сроком более одного года) используются организациями на финансирование вложений во внеоборотные активы – приобретение основных средств, нематериальных активов и т. п.
Кредиторская задолженность – задолженность, возникающая вследствие временного несовпадения между моментами получения материально-производственных запасов (работ, услуг)
и их оплатой поставщикам за полученные товары, оказанные
50
услуги, по выданным за них контрагентам векселям, по полученным авансам. Кредиторами могут являться различные физические и юридические лица, перед которыми предприятие имеет
долги (обязательства), которые подлежат выплате (погашению).
Обязательства по распределению валового внутреннего
продукта – это задолженность организации своим рабочим и служащим по начисленной, но не выплаченной заработной плате, которая возникает в результате несовпадения во времени моментов ее
начисления и выплаты. К ним относятся также долги бюджету по
начисленным, но не оплаченным налогам и органам социального
страхования и обеспечения по соответствующим начислениям.
Классификация средств и источников их формирования
лежит в основе составления бухгалтерского баланса.
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]