Добавил:
ivanov666
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз:
Предмет:
Файл:Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности предприятия примеры и типовые приемы. Практикум
.pdf
Окончание табл. 2.7
Изменение +/–
Показатели 2020 г. 2021 г. 2022 г.
Коэффициент оборота по приему
работников
Коэффициент оборота
по выбытию работников
Коэффициент постоянства
кадров
Коэффициент замещения
2022 г. к
2020 г. 2021 г.
Поисково-аналитическое задание 3.
Рассчитать и проанализировать основные показатели,
характеризующие эффективность использования трудовых
ресурсов предприятия. Определить взаимосвязь объемов
проданной продукции с движением фонда заработной платы
и среднесписочной численностью работников. Заполнить таблицу 2.8. Сделать выводы.
Таблица 2.8 – Анализ эффективности использования
трудовых ресурсов
Показатели 2021 г. 2022 г. 2023 г.
Выручка, тыс. руб.
Фонд заработной
платы, тыс. руб.
Среднесписочная
численность, чел.
Годовая заработная
плата одного рабочего, тыс. руб.
Производительность
труда, тыс. руб.
Выручка, приходящаяся на 1 руб.
заработной платы
31
Изменение +/– 2023 г. к
2021 г. 2022 г.
Тематика презентаций.
1 Количественные и качественные показатели трудовых ресурсов: влияние цифровизации.
2 Индустрия 4.0 и ее влияние на состав и структуру
кадров.
3 Методические аспекты анализа эффективности использования трудовых ресурсов.
4 Сравнительная характеристика методик анализа
трудовых ресурсов и оплаты труда.
5 Резервы повышения эффективности использования
трудовых ресурсов.
Тестовые задания.
1 Под «трудовыми ресурсами» предприятия понимаются:
а) все желающие участвовать в трудовом процессе;
б) работающие в основных цехах;
в) все те, кто участвует в трудовом процессе.
2 Трудоемкость определяет:
а) затраты рабочего времени на производство единицы
продукции;
б) количество продукции высшего качества;
в) количество продукции, производимой в единицу
времени.
3 Явочная численность работающих учитывает:
а) работающих вспомогательных цехов;
б) штат работающих, занятых в основном производственном процессе;
в) штат работающих, ежедневно выходящих на работу
в данные сутки.
4 Списочная численность работающих учитывает:
а) штат работающих, занятых в основном производственном процессе;
32
б) весь штат работающих, числящихся на предприятии;
в) работающих основных и вспомогательных цехов.
5 Коэффициент списочного состава определяется:
а) отношением числа дней работы работника к числу
дней работы организации;
б) отношением явочной численности к списочной;
в) отношением списочной численности к явочной.
6 Показатели эффективности использования трудовых
ресурсов предприятия:
а) выработка, трудоемкость;
б) рентабельность производства;
в) оборачиваемость, коэффициент списочного состава.
7 Производительность труда на рабочем месте в большей степени зависит от:
а) величины заработной платы, престижности работы,
количества работников;
б) медицинского обслуживания и оздоровительных
мероприятий;
в) наличия заказов, спроса и цен на продукцию, объема сбыта.
8 Повременная оплата труда применяется в случае:
а) если рабочий отказывается от применения сдельной
оплаты труда;
б) если рабочий не может оказывать непосредственного влияния на увеличение выпуска продукции;
в) если отсутствуют качественные показатели выработки.
9 Повременная оплата труда применяется в случае:
а) если отсутствуют количественные показатели выработки;
б) если отсутствуют качественные показатели выработки;
33
в) если рабочий отказывается от применения сдельной
оплаты труда.
10 Это выраженный в денежной форме размер оплаты
труда за выполненные работы в зависимости от ее сложности
или квалификации рабочего за единицу времени:
а) тарифный разряд;
б) тарифная ставка;
в) заработная плата.
Тема 2.3
Анализ материальных ресурсов:
состав, движение и эффективность
использования
Вопросы и задания для подготовки
к практической работе
1 На основе чего определяется общая потребность
в материальных ресурсах?
2 Какие выделяют источники для обеспечения потребностей в материальных ресурсах?
3 Какие группы показателей применяются для определения эффективности использования материальных ресурсов?
4 Перечислите обобщающие показатели эффективности использования материальных ресурсов.
5 Перечислите способы определения потребности
в материальных ресурсах.
6 Как определяется качество плана материально-технического снабжения?
7 Приведите факторную модель общей материалоемкости продукции.
8 Какие факторы влияют на изменение общей материалоемкости и материалоемкости отдельных изделий?
34
Практическая работа 6
Цель практической работы: освоить методику анализа
материальных ресурсов организации.
Задача практической работы: изучить процесс расчета показателей состава, движения и эффективности использования материальных средств, на основе полученных
результатов разработать мероприятия по повышению материалоотдачи.
Методические указания к выполнению практической
работы. Для расчета показателей следует воспользоваться
формами отчетности (на выбор) из приложения А, состав
форм представлен в приложении Б. Методика анализа с характеристикой и формулами расчетов представлены в приложении В, а также в лекционном и учебно-методическом
материале по данной теме в платформе Moodle LMS курса
«Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности предприятия».
Практико-ориентированное задание 1.
Определить темп прироста материалоотдачи
по следующим данным: товарная продукция в предыдущем
году – 5500 тыс. руб., в отчетном году – 6543 тыс. руб.; затраты на материалы в предыдущем году – 2355 тыс. руб.,
в отчетном году – 2553 тыс. руб.
Поисково-аналитическое задание 1.
Рассчитать и проанализировать состав материальных
затрат и определить уровень их изменения за исследуемою
динамику лет. Заполнить таблицу 2.9. Сделать выводы.
35
Таблица 2.9 – Анализ динамики затрат на производство
продукции (услуг) предприятия
Изменение
Показатели 2021 г. 2022 г. 2023 г.
Материальные затраты, тыс. руб.
Расходы на оплату труда,
тыс. руб.
Отчисления на социальные
нужды, тыс. руб.
Амортизация, тыс. руб.
Прочие затраты, тыс. руб.
Итого по элементам, тыс. руб.
Фактическая себестоимость
проданных товаров, тыс. руб.
Итого расходы по обычным
видам деятельности, тыс. руб.
+/– 2023 г. к
2021 г. 2022 г.
Поисково-аналитическое задание 2.
Используя пояснительную записку бухгалтерского баланса п. «Материальные затраты», заполнить таблицу 2.10
и рассчитать структуру расходов от основного вида деятельности, проанализировать показатели. Сделать выводы.
Таблица 2.10 – Анализ расходов от основного вида
деятельности организации
Показатели
Итого расходов
Состав, тыс. руб. Структура, % к итогу
2021 г. 2022 г. 2023 г. 2021 г. 2022 г. 2023 г.
36
Поисково-аналитическое задание 3.
Рассчитать показатели эффективности использования
материальных ресурсов, проанализировать и предложить
направления по снижению материалоемкости. Заполнить
таблицу 2.11. Сделать выводы.
Таблица 2.11 – Анализ эффективности использования
материальных ресурсов
Абсолютное изме-
Показатели 2021 г. 2022 г. 2023 г.
Выручка, тыс. руб.
Себестоимость, тыс. руб.
Материальные затраты,
тыс. руб.
Материалоотдача, руб.
Материалоемкость
Удельный вес материаль-
ных затрат в себестоимости
продукции
Прибыль на рубль материальных затрат
нение +/– 2023 г. к
2021 г. 2022 г.
Тестовые задания.
1 Величина материальных затрат, приходящихся
на 1 руб. выпущенной продукции, – это:
а) материалоемкость продукции;
б) себестоимость продукции;
в) материалоотдача продукции.
2 Эти обобщающие показатели характеризуют рациональность использования материальных ресурсов в производстве:
а) расход материалов, сумма материальных затрат;
б) материалоемкость, материалоотдача;
в) сумма материальных затрат, материалоемкость темпы роста материальных затрат, расход материалов.
37
3 Материалоотдача рассчитывается как:
а) отношение материальных затрат по выпуску продукции к объему товарной продукции;
б) отношение объема товарной продукции к материальным затратам по выпуску продукции;
в) произведение объема товарной продукции и материальных затрат по выпуску продукции.
4 Отрицательное изменение коэффициента материалоемкости говорит:
а) об экономии материала;
б) о перерасходе материала;
в) об изменении сортности материала.
5 Положительное изменение коэффициента материалоемкости говорит:
а) об экономии материала;
б) о перерасходе материала;
в) об изменении сортности материала.
6 К внутренним источникам покрытия материальных
ресурсов относятся:
а) материальные ресурсы, поступающие от поставщиков в соответствии с заключенными договорами;
б) использование вторичного сырья.
7 Производственные запасы по функциональному назначению делятся на:
а) финансовые;
б) сезонные;
в) трудовые;
г) страховые.
8 Источники информации для анализа материальных
ресурсов:
а) договоры на поставку материалов от поставщиков;
38
б) формы статистической отчетности по наличию и использованию разных видов материальных ресурсов;
в) нормативы расхода материалов;
г) план материально-технического обеспечения организации;
д) отчет о продукции.
39
Раздел 3
Комплексный экономический
анализ хозяйственной и финансовой
деятельности предприятия
Тема 3.1
Экономический анализ хозяйственной
деятельности предприятия. Оценка
динамики показателей объема
производства и продажи продукции
Вопросы и задания для подготовки
к практической работе
1 Каковы цели анализа хозяйственной деятельности
предприятия?
2 В каком порядке осуществляется анализ хозяйственной деятельности предприятия?
3 Что служит основным источником информации для
анализа хозяйственной деятельности предприятия?
4 Что такое объем производства и продажи продукции?
5 Какие инструменты используются при анализе хозяйственной деятельности предприятия? Приведите примеры.
Практическая работа 7
Цель практической работы: формирование практических умений и навыков по анализу показателей объема производства и реализации продукции, расче ту влияния основных факторов на их величину и оценка их динамики.
Задача практической работы: изучить процесс расчета показателей и определить их взаимосвязь, на основе полу-
40
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]