Современное кадровое делопроизводство. Рабочая тетрадь для практических и семинарских занятий для студентов-бакалавров, обучающихся по направлению под

23.Порядок изменения условий действующего трудового договора.

24.Назовите группы приказов, которые могут издаваться на предприятии (в организации). Каков порядок оформления и подписания приказов?

25.Состав и последовательность оформления документов при приеме на работу.

26.Перечислите документы, с которыми необходимо ознакомить лицо, поступающее на работу.

27.Документы, служащие основанием для приказов по личному составу.

28.Правила предоставления отпусков. Виды отпусков.

29.Основные документы, необходимые для предоставления отпусков работникам организации, последовательность и порядок их оформления.

30.Назовите категории работников, имеющих право уйти в отпуск

вудобное для них время.

31.Что такое перевод на другую работу? Изложите процедуру временного перевода по соглашению сторон.

32.Порядок замещения работника в случае его временного отсутствия.

33.Перечислите виды переводов и обстоятельства перевода.

34.Временный перевод на другую работу в случае производственной необходимости.

35.Изложите процедуру перевода по медицинским показаниям. Что такое перемещение?

36.Порядок оформления перевода работника внутри организации.

37.Основания и порядок прекращения трудового договора.

38.Увольнение по инициативе работника. Документальное оформление.

39.Порядок увольнения по истечении срока трудового договора. Документальное оформление.

40.Что отражает табель учета рабочего времени? Для чего он необходим?

41.Общие правила оформления докладной, служебной и объяснительной записок. Дайте определение каждой из записок и раскройте их содержание.

42.Общие правила ведения и заполнения трудовых книжек.

43.Какие сведения должны содержаться в трудовой книжке?

44.Порядок исправления ошибок в трудовых книжках, приказах.

45.Учет трудовых книжек. Порядок выдачи дубликата и вкладышей.

61