- •Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
- •2. Структура дисциплины
- •3.1.1 Тематический план (очная форма обучения)
- •3.1.2. Тематический план (заочная форма обучения)
- •Тема 1. Предмет и система учебного курса.
- •Тема 1. Предмет и система учебного курса.
- •Тема 2. Государственная и муниципальная службы рф: краткая история, понятие, признаки.
- •Тема 3. Принципы государственной и муниципальной служб.
- •Тема 4. Государственная должность, муниципальная должность.
- •Тема 5. Основы правового статуса государственных и муниципальных служащих.
- •Тема 6. Основы служебной дисциплины государственных и муниципальных служащих.
- •4. Самостоятельная работа магистрантов в межсессионный период
- •5. Система оценки
- •1. Аудиторная работа в рамках семинара:
- •2. Самостоятельная работа в сессионный период:
- •3. Самостоятельная работа в сессионный период:
- •6. Примерные вопросы для подготовки к зачету
- •7. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины
- •Учебно-методическое обеспечение
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
Российская академия народного хозяйства и государственной службы
при Президенте РФ
Уральский институт - филиал
ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
Рабочая учебная программа дисциплины
Для направления 030900.68 «Юриспруденция»
(квалификация (степень) «магистр»)
Магистерская программа
«Правовое обеспечение государственной и муниципальной службы»
Составители:
Сидоров Ю. В., к.ю.н., доцент
Жеребцов К. Д., асс.
Екатеринбург, 2013
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность дисциплины
Современное общество характеризуется разрастанием и усложнением системы социальных институтов. Государственная и муниципальная служба были, есть и в обозримом будущем останутся одними из главных институтов государства. Поэтому знание различных аспектов ее построения и функционирования, лежащих в ее основе теоретических представлений, истории ее возникновения и развития, динамики происходящих и грядущих в ближайшем будущем перемен в правовом регулировании, необходимо специалистам в области государственного управления и юристам.
Существенные изменения в регулировании данных вопросов произошли с момента принятия общеотраслевых Федеральных законов «О системе государственной службы Российской Федерации», «О муниципальной службе в Российской Федерации», а также специальных актов, регламентирующих вопросы прохождения отдельных видов государственной службы.
Отношение к государственной службе, к ее организации и регламентированию, к ее прохождению служит показателем устройства государства и его аппарата. В нашей стране в развитии государственной службы существуют в настоящее время две тенденции. С одной стороны, это определенное продвижение в направлении ее демократической модернизации с учетом мирового опыта, с другой это стремление к оформлению закрытой дискретной структуры, с особым системным взаимодействием ее отдельных элементов.
Все вышеуказанное свидетельствует о том, что исследование правовых основ государственной и муниципальной службы является актуальным.
Цели и задачи дисциплины
Цель дисциплины – углубленное изучение магистрами теоретико-методологических исследования государственной и муниципальной службы и приобретение знаний и навыков, позволяющих осуществлять научное обоснование вопросов государственного управления.
Магистры должны научиться находить и правильно использовать нормативные акты о государственной службе России, основополагающие постановления Пленума Верховного Суда РФ, а также международно-правовые акты.
Комплексный подход в изучении вопросов регулирования государственной и муниципальной службы включает в себя знание истории становления и современное развитие законодательства о государственной службе России.
Задачи дисциплины:
– комплексное изучение теории и методологии государственной и муниципальной служб;
– сравнительный анализ международных и российских проблем организации государственной службы;
– обоснование теоретических и методических подходов к государственному и муниципальному управлению в России и за рубежом.
Место дисциплины в структуре ООП
Дисциплина «Правовые основы государственной и муниципальной службы» относится к циклу «М2.В.ОД.9 Профессиональный цикл. Вариативная часть», обязательные дисциплины.
Дисциплина адресована магистрам направления подготовки «Правовые основы государственной и муниципальной службы» 1 курса, обучающихся по очной форме, и 2 курса, обучающихся по заочной форме.
Для изучения дисциплины необходимы знания, умения и компетенции, полученные обучающимися при изучении дисциплин профессионального цикла бакалавриата по направлению юриспруденция.
Изучению правовых основ государственной и муниципальной служб предшествует овладение общенаучными, теоретико-правовыми и историко-правовыми знаниями, умениями и навыками.
Общенаучной основой изучения предмета является философия, логика, экономика и социология. Магистры должны уметь применять знания в области философии, социологии, логики, экономики в административном праве, общенаучные методы познания государственно-правовых явлений. Предшествующие знания по дисциплине помогут магистру овладеть навыками оценки административно-правовых фактов и явлений с этической точки зрения. Кроме того до начала занятий по заданной дисциплине аспирант должен овладеть основными информационными технологиями, применяемыми в юридической деятельности, научиться пользоваться электронными базами данных, получать и перерабатывать правовую информацию.
Теоретико-правовой основой дисциплины «Правовые основы государственной и муниципальной службы» служат теория и история государства и права, конституционное право. «Входными» знаниями, необходимыми для овладения знаниями и навыками практической деятельности являются: общая юридическая терминология; понятия и категории теории государства и права; общеправовые принципы; механизм государства; роль государства и права в политической системе общества; механизм и средства правового регулирования, реализации права; юридическая техника, основы конституционного права.
Государственная и муниципальная служба являются институтами, входящими в общую часть административного права. Органы государства и местного самоуправления – это лишь организационная форма, они немыслимы без людей, работающих в них, государственных и муниципальных служащих, через которых практически и повседневно осуществляется вся деятельность органов государства. От состава государственных и муниципальных служащих, их квалификации зависит эффективность работы государственного аппарата по реализации его функций.
Государственный и муниципальный служащий имеет определенное правовое положение (правовой статус). Для данной категории граждан определены особые условия поступления, прохождения и прекращения службы. Правовой статус государственных и муниципальных служащих представляет собой совокупность прав, свобод, обязанностей, ограничений, запретов, ответственность служащих, установленных законодательством и гарантированных государством.
Неотъемлемой составной частью проводимой административной реформы является реформирование государственной службы. В настоящее время серьезным изменениям подвергается военная служба, служба в органах внутренних дел, изменяется их нормативно-правовое регулирование.
Государственная и муниципальная служба в Российской Федерации создана в соответствии с положениями Конституции РФ об осуществлении власти народа непосредственно, а также через органы государственной власти и органы местного самоуправления.
Нормы административного права играют ведущую роль в правовом закреплении основных принципов функционирования государственной и муниципальной службы. Поэтому и деятельность государственных и муниципальных служащих тесно связана с гражданским, финансовым, бюджетным, жилищным, муниципальным и трудовым правом. Значительна связь с муниципальным правом, регулирующим деятельность муниципальных служащих, правовой статус которых в основном совпадает с правовым статусом государственного служащего с незначительными отличиями.
Полученные в ходе изучения дисциплины «Правовые основы государственной и муниципальной службы» знания и навыки понадобятся при освоении иных смежных дисциплин. При этом большое значение изучение указанной дисциплины имеет для практической деятельности как будущих субъектов предпринимательской деятельности, так и субъектов государственного и муниципального управления.
В процессе подготовки магистров по программе «Правовое обеспечение государственной и муниципальной службы» в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования по направлению подготовки 030900 «Юриспруденция» (квалификация (степень) «Магистр») и учебным планом Института значение изучения дисциплины заключается в выработке у магистрантов специальных навыков. Будущие магистры должны ориентироваться в правовой системе Российской Федерации, понимать значение и функции административно-правового регулирования государственной и муниципальной службы в Российской Федерации.
Полученные в результате изучения учебной дисциплины «Правовые основы государственной и муниципальной службы» знания, умения и навыки являются важной составной частью профессиональной подготовки юриста.
Требования к результатам освоения дисциплины
1.4.1 После изучения дисциплины «Правовые основы государственной и муниципальной службы» магистрант должен обладать следующими общекультурными компетенциями (ОК):
осознает социальную значимость своей будущей профессии, проявляет нетерпимость к коррупционному поведению, уважительно относится к праву и закону, обладает достаточным уровнем профессионального правосознания (ОК-1);
способен добросовестно исполнять профессиональные обязанности соблюдать принципы этики юриста (ОК-2);
способен совершенствовать и развивать свой интеллектуальный и общекультурный уровень (ОК- 3);
способен к самостоятельному обучению новым методам исследования, к изменению научного профиля своей профессиональной деятельности (ОК-2);
способен свободно пользоваться русским и иностранным языками, как средством делового общения (ОК -4);
компетентно использует на практике приобретенные умения и навыки в организации исследовательских работ, в управлении коллективом (ОК- 5).
1.4.2 В результате изучения дисциплины формируются следующие профессиональные компетенции (ПК):
в правотворческой деятельности:
способен разрабатывать нормативные правовые акты (ПК-1);
в правоприменительной деятельности:
способен квалифицированно применять нормативные правовые акты в конкретных сферах юридической деятельности, реализовывать нормы материального и процессуального права в профессиональной деятельности (ПК-2);
в правоохранительной деятельности:
готов к выполнению должностных обязанностей по обеспечению законности и правопорядка, безопасности личности, общества, государства (ПК-3);
способен выявлять, пресекать, раскрывать и расследовать правонарушения и преступления (ПК-4);
способен осуществлять предупреждение правонарушений, выявлять и устранять причины и условия, способствующие их совершению (ПК-5);
способен выявлять, давать оценку и содействовать пресечению коррупционного поведения (ПК-6);
в экспертно- консультационной деятельности:
способен квалифицированно толковать правовые акты (ПК-7);
способен принимать участие в проведении юридической экспертизы проектов нормативных правовых актов, в том числе в целях выявления в них положений, способствующих созданию условий для проявления коррупции, давать квалифицированные юридические заключения и консультации в конкретных сферах юридической деятельности (ПК-8);
в организационно-управленческой деятельности:
способен принимать оптимальные управленческие решения (ПК-9);
в научно-исследовательской деятельности:
способен квалифицированно проводить научные исследования в области права (ПК-11);
в педагогической деятельности:
способен преподавать юридические дисциплины на высоком теоретическом и методическом уровне (ПК-12);
способен управлять самостоятельной работой обучающихся (ПК-13);
способен организовывать и проводить педагогические исследования (ПК-14);
способен эффективно осуществлять правовое воспитание (ПК-15).
В результате изучения дисциплины обучающийся должен:
знать:
общие категории и понятия административно-правовых основ государственной и муниципальной службы, а также специальные термины, применяемые в административно-правовом законодательстве;
специфику административно-правовых отношений, права и обязанности субъектов административно-правовых отношений;
источники административного права, их соотношение по юридической силе;
значение, особенности и содержание нормативно правовых актов, регулирующих сферу государственного и муниципального управления;
основы административно-правовых статусов государственных и муниципальных служащих, способы защиты прав и свобод;
вопросы административной ответственности, в частности, определения, основания, принципы привлечения служащих;
особенности привлечения к административной ответственности отдельных категорий государственных служащих.
уметь:
обобщать полученные знания в области государственной и муниципальной службы;
правильно применять теоретические знания по административному праву, в том числе свободно оперировать административно-правовыми терминами и понятиями, точно их использовать в правотворческой и правоприменительной практике;
правильно определять правовые акты, подлежащие применению в сфере административно-правового регулирования государственной и муниципальной службы;
анализировать нормативные правовые акты, регулирующие общественные отношения, относящиеся к предмету дисциплины;
толковать административно-правовые нормы, применяя различные способы и виды толкования;
принимать правовые решения в соответствии с федеральным законодательством, законодательством субъектов Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами, регулирующими общественные отношения, относящиеся к предмету дисциплины;
применять процессуальные нормы, необходимые для реализации полномочий органов и должностных лиц государственной власти и местного самоуправления.
владеть:
юридической терминологией;
навыками анализа действующего законодательства о государственной и муниципальной службе;
навыками анализа практики деятельности государственных и муниципальных служащих;
навыками разрешения правовых проблем и коллизий во взаимоотношениях между государственными и муниципальными служащими с одной стороны, гражданами и организациями с другой.