9. Фонд социального страхования

НПА:

1) Постановление

Фонд социального страхования РФ образован в соответствии с постановлением Совета Министров РСФСР и ФНПР от 25 декабря 1990 г. «О совершенствовании управления и порядка финансированиярасходов на социальное страхование трудящихся РСФСР».

Основной задачей Фонда социального страхования РФ является обеспечение застрахованных лицпособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, при рождении ребенка, напогребение, а также финансирование расходов на санаторно-курортное обслуживание граждан и членов их семей.

Фонд социального страхования осуществляет функции страховщика по страхованию от несчастныхслучаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Фонд социального страхования обеспечивает выплату гарантированных государством пособий по временной нетрудоспособное беременности и родам, по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет, на погребение, санаторно-курортное лечение и оздоровление работников и членов их семей, финансовую устойчивость фонда и т.д. Средства фонда образуются за счет страховых взносов; доходов от инвестирования части временно свободных средств, добровольных взносов, ассигнований из федерального бюджета на покрытие расходов, связанных с предоставлением льгот (пособий и компенсаций лицам, пострадавшим от радиационных катастроф и т.д. Тариф страховых взносов в Фонд социального страхования составляет 4%

Обязательной регистрации в качестве страхователей подлежат работодатели (как юридические так и физические лица), крестьянские (фермерские) хозяйства, родовые, семейные общины малочисленных народов Севера, занимавшиеся традиционными отраслями хозяйствования и обособленные подразделения организаций, которые производят начисления заработной платы, имеют отдельный баланс и счета в учреждениях банка. Индивидуальные предприниматели, частные детективы, охранник аудиторы, нотариусы, занимающиеся частной практикой, регистрируются в качестве страхователей в добровольном порядке. Страховые взносы начисляются на оплату труда по всем основаниям за работников, в том числе внештатных, сезонных, временных и выполняющих работу по совместительству. Исключение составляют выплаты, предусмотренные Перечнем видов заработной платы и других выплат на которые не начисляются страховые взносы и которые не учитываются при определении среднемесячного заработка для исчисления пенсий и пособий по государственному социальному страхова­нию утвержденному постановлением Госкомтруда СССР и Секрета­риата ВЦСПС от 3 сентября 1990 г.

Под упла­той страховых взносов применительно к данному виду социального страхования понимается перечисление исполнительному органу Фонда разницы между начисленными страховыми взносами и расхо­дами, произведенными на выплату пособий по временной нетрудо­способности, санаторно-курортное лечение и другие цели. Средства фонда используются только на финансирование указанных выше мероприятий. В Положении о Фонде социального страхования, утв. пост. Правительства России от 12 февраля 1994 г., особо подчеркива­ется, что не допускается зачисление средств социального страхования на личные счета застрахованных. Кроме того, средства фонда ис­пользуются на финансирование деятельности органов исполнитель­ной власти, обеспечивающих государственную защиту трудовых прав работников и охрану труда (в частности, Федеральной инспекцией труда). Выплата пособий по социальному страхованию осуществля­ется через бухгалтерии работодателей. Ответственность за правиль­ность начисления и расходования средств несет администрация стра­хователя в лице руководителя и главного бухгалтера. Для осуществления контроля за правильностью расходования средств социального страхования, назначения пособий в организациях могут образо­вываться комиссии из представителей администрации и профсоюзов либо избираться уполномоченные по социальному страхованию.